وقال نائب رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي في مجموعة زين بدر ناصر الخرافي "إطلاق برنامج WE ABLE سيجعل مجموعة زين واحدة من المؤسسات القليلة في المنطقة التي تطور استراتيجية مكرسة لإدماج ذوي الاحتياجات الخاصة في قوة عملها". بدر الخرافي: «زين السعودية» تنهي صفقة بيع أبراجها. وأوضح الخرافي قائلا " بإطلاقنا لهذه المبادرة فإننا نحافظ على نظرتنا الرائدة فيما يتعلق بإحداث تغيير إيجابي في بيئة العمل، وفي جميع مجالات أنشطتنا الأخرى، فدورنا المؤثر في المجتمع يجعلنا نشعر بفخر كنموذج عمل للشركات الأخرى". وأشار الخرافي إلى أن تنفيذ مبادرة WE ABLE يعكس التزامنا بتطوير وتنفيذ برنامج مستدام يشمل ذوي الاحتياجات الخاصة، فنحن نؤمن بحقهم في أن يتمكنوا من تقديم اسهاماتهم في قوة العمل وفي المجتمع عموما، ويسعدنا أنه قد أتيحت لنا الفرصة كي نسلط المزيد من التوعية في هذا التوجه من خلال هذه المبادرة". وتابع الخرافي قائلا "قررت مجموعة زين أن تضع مسألة طرح وتطوير قضايا ذوي الاحتياجات الخاصة كأولوية لتكون جزءاً من رؤية التنوع والاشتمال الخاصة بأعمالها، وسنعمل جنبا إلى جنب مع مؤسسات وشركاء من أصحاب الخبرة في هذا المجال سعياً إلى مواصلة تعزيز هذه الاستراتيجية ". الجدير بالذكر أن برنامج إدماج ذوي الاحتياجات الخاصة الذي ستطبقه زين سيتبنى التزامات "الميثاق العالمي لشبكة الأعمال والإعاقة" التابع بمنظمة العمل الدولية، مثل فتح قنوات جديدة لتمكين ذوي الاحتياجات الخاصة اقتصاديا وماليا كي يتمكنوا من الاستمتاع بعمل لائق ويتمكنوا من تحقيق الاستقلالية المالية، وهذا بدوره سيعني ضرورة خلق وظائف أكثر وأفضل، وتوفير حماية اجتماعية، وضمان توافر التدريب اللازم، وتسهيل الوصول إلى مكان العمل، وتعيين أشخاص من ذوي احتياجات خاصة.
[7] يشغل حاليًا مناصب إدارية عليا في العديد من الشركات مثل بنك الخليج الكويتي ، وشركة فولاذ القابضة، وشركة دايموند إنترناشونال موتورز، وشركة الخليج للكابلات والصناعات الكهربائية. [8] في عام 2010، ترأس الخرافي صفقة استحواذ (فارتي ايرتيل) بقيمة 10. 7 مليار دولار أمريكي من شركة زين الكويتية في صفقة جعلت الشركة الهندية خامس أكبر مشغل اتصالات في العالم من خلال المشتركين. [9] [10] في أوائل عام 2014، انضم إلى المجلس الاستشاري لمنطقة الشرق الأوسط لشركة كوتوس. [11] [12] في نفس العام، عينت شركة زين السعودية، وهي شركة تابعة لمجموعة زين، الخرافي نائباً لرئيس مجلس الإدارة في عام 2014. بحلول عام 2019، سجلت الشركة التابعة خامس أرباح ربع سنوية على التوالي. "الكابلات الكويتية".. شراكة واعدة بين بدر الخرافي والجرجفجي تدعم توسعاتها المستقبلية | اوان مصر. [13] في عام 2017، أصبح الخرافي الرئيس التنفيذي لمجموعة زين من خلال استبدال سكوت جيجنهايمر. [14] في فبراير 2019، أصبح رئيسًا لمجلس إدارة اللجنة التنفيذية وعضوًا في مجلس إدارة لجنة الترشيحات والمكافآت في بورصة الكويت ، البورصة الوحيدة في البلاد. [15] في سبتمبر 2019، وقعت شركة بي أن كي للسيارات المملوكة للخرافي اتفاقية وكالة فولفو الجديدة في الكويت، مما يجعل بي أن كي أوتو موتيف المستورد الحصري الجديد لسيارات فولفو.
وأوضحت بقولها "لقد قضينا النصف الأول من هذا العام في تحضير نهجنا إزاء ادماج واشتمال ذوي الاحتياجات الخاصة على مستوى منطقتنا، ومن خلال دراسات وملاحظات وآراء جمعناها من أشخاص من ذوي احتياجات خاصة، ومن مؤسسات معنية بتمثيل ذوي الاحتياجات الخاصة، فإننا سنشرع في تطبيق استراتيجيتنا مع التأكيد على صياغة وتطوير إطار عمل إرشادي لتوجيه عملية إدماج ذوي الاحتياجات الخاصة في سياسات وثقافة المجموعة". الجدير بالذكر أن دولا كثيرة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا لديها حصص في ما يتعلق بنسب الموظفين من ذوي الاحتياجات الخاصة، ومجموعة زين ملتزمة بتحقيق وتجاوز تلك النسب فضلا عن الاستثمار في تدريبهم وتطويرهم، بالشكل الذي يخدم طموحاتهم وأهداف العمل.
الجدير بالذكر أن أندرو حنا المنضم حديثا لـ "زين تك" يتمتع بخبرات واسعة في مجالات تكنولوجيا الاتصالات والمعلومات تمتد إلى أكثر 25 عاما، واكتسب حنا هذه الخبرات من خلال مسيرته المهنية الغنية في الأسواق الإقليمية والدولية. ويستعد الكيان الجديد لمجموعة زين لتلبية مجموعة واسعة من احتياجات الأعمال مثل: حلول السحابة، الأمن السيبراني، الخدمات المدارة والأعمال المهنية المرتبطة بها، كما سيوفر حلولاً رقمية قياسية مخصصة لتلبية الاحتياجات لمختلف القطاعات التي تستفيد من أحدث الابتكارات الرقمية في مجالات: إنترنت الأشياء، البيانات الضخمة، الذكاء الاصطناعي، والتقنيات الناشئة. وقال الرئيس التنفيذي لشركة زين تك أندرو حنا "اتطلع إلى العمل مع قادة يتمتعون برؤية ثاقبة في أعمال الشركات المحلية والمتعددة الجنسيات وإدارة المدن، والكيانات الحكومية لتبسيط وتسريع التحول الرقمي والجيل القادم من الابتكارات التكنولوجية". وأضاف قائلا "تهدف شركة زين (زين تك) إلى تمكين العملاء من تبني التقنيات الحديثة التي تتناسب مع وتيرة الحياة، وتجاوز التطلعات والرغبات لمواكبة تطورات بيئة الأعمال استعدادا للمستقبل". NXN سيضم الكيان التكنولوجي الجديد "زين تك" شركة NXN التي تأسست في العام 2007، ويعود تاريخ استحواذ مجموعة زين على هذه الشركة قبل 5 سنوات، حيث هدفت المجموعة من هذه الخطوة مساعدتها في التحول إلى مزود رقمي شامل، وتستفيد شركة NXN من خبرات وكفاءات فرق الاستشارات في مجالات البيانات والحلول التقنية، إذ توفر منصة خدمات رقمية متطورة للعملاء من الشركات والحكومات، ومجموعة واسعة من الابتكارات التكنولوجية التي تحتاجها مشاريع بناء المدن الذكية.
[16] في نوفمبر 2019، استحوذ الخرافي على حصة مسيطرة في شركة الخليج للكابلات من خلال شراء 29٪ من أسهم الشركة بقيمة حوالي 500 مليون دولار أمريكي. [17] [18] الجوائز والتقدير [ عدل] في عام 2014، ظهر الخرافي في قائمة أقوى 100 عربي في العالم لعام 2014. [3] في عام 2015، احتل الخرافي المرتبة الثانية كأقوى شخصية عربية شابة تحت سن الأربعين بينما احتلت المرتبة الأولى في الكويت. [19] في عامي 2017 و 2018، تم إدراج الخرافي في قائمة أكثر 100 شخصية عربية تأثيرًا في العالم في استطلاع أجرته أريبيان بزنس. [20] [4] الإحسان [ عدل] يعتبر الخرافي من أبرز المدافعين عن التنمية المستدامة في منطقة الشرق الأوسط. [21] من أجل قضية مستدامة، فهو مرتبط ببنك الطعام الكويتي الذي يشارك بنشاط في تقديم وجبات مغذية للفقراء وخلق وعي عام لتقليل هدر الطعام. [22] وقد استفادت أكثر من 5700 أسرة كويتية من هذه المبادرة. كما يوفر بنك الطعام المهارات والتدريب لأفراد الأسر الفقيرة حتى يتمكنوا من العثور على عمل لائق في الكويت. [23] يقدم الدعم والتوجيه للشباب الكويتي من خلال مشروع إنجاز الكويت. [24] المراجع [ عدل] انظر أيضاً [ عدل] مجموعة الخرافي مجموعة الشايع
أسئلة ذات صلة كيف أتقن الفرنسية؟ 5 إجابات كيف أتعلم فرنسي؟ إجابتان كيفية تعلم الفرنسية؟ 14 إجابة كيف نتعلم الفرنسية؟ إجابة واحدة كيف أتعلم الفرنسية في شهر؟ اسأل سؤالاً جديداً أضف إجابة حقل النص مطلوب.
الآن بعد أن تعرفت على كل ما يدور حول قول "صباح الخير" ، دعنا نتحدث عن وداع بالفرنسية. هنا مرة أخرى ، لديك بعض الخيارات. الاتحاد الافريقي Revoir - الطريقة الفرنسية القياسية لنقول وداعا يتم نطق "Au revoir" أو "voar" بالفرنسية الحديثة. إنه ليس خطأ في حد ذاته أن ينطق "ه" ، ولكن معظم الناس سوف ينزلق عليه في الوقت الحاضر. يعمل "Au revoir" دائمًا ، بغض النظر عن الموقف ، لذلك إذا كانت هناك كلمة واحدة يجب أن تتذكرها ، فهذا واحد. عندما تستطيع ، أضف "monsieur ، madame أو mademoiselle" أو اسم الشخص إذا كنت تعرفه بعد "au revoir" ، إنه أكثر مهذبًا لفعل ذلك بالفرنسية. كن حذرا مع Salut "Salut" هو تحية فرنسية غير رسمية للغاية. يمكن استخدامه عند وصولك ، مثل "يا" باللغة الإنجليزية. ويمكن أيضًا استخدامه أثناء المغادرة ، مع الأصدقاء ، في وضع مريح للغاية أو إذا كنت أصغر سناً. Bonne Soirée ≠ Bonne Nuit - خطأ محرج الآن ، عندما تغادر ، قد تقول أيضا: "لديك جيد.... ". Bonne journée: أتمنى لك يومًا سعيدًا. Bon (ne) après-midi: بعد ظهر يوم جيد (un / une après-midi هو كل من المذكر والمؤنث... إنه أمر غريب ، وأنا أعلم.