الكلية التقنية بمكة المكرمة معلومات الموقع الجغرافي إحداثيات 21°17′16″N 39°49′06″E / 21. 287902°N 39. 818281°E البلد السعودية إحصاءات تعديل مصدري - تعديل الكلية التقنية بمكة المكرمة ( بالإنجليزية: Makkah Technical College) هي كلية حكومية تابعة للمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني في المملكة العربية السعودية ، وتقع بمكة المكرمة ، تعتبر الكلية من أكبر هذه الكليات بناء على اعداد المتربين بها. [1] [2] التاريخ [ عدل] نظراً للتطور السريع في العلوم التقنية وزيادة طلب المصانع والمؤسسات الحكومية والأهلية للكوادر التقنية ذات الخبرات الفنية العالية والذي أكد على ضرورة الاهتمام بالتعليم التقني، قررت الحكومة الرشيدة ممثلة في المؤسسة العامة للتعليم الفني والتدريب المهني بإنشاء الكلية التقنية بمكة المكرمة والتي تهتم بعلوم وتقنيات الحاسب الآلي والكهرباء والميكانيكا. [2] ففي العام الدراسي1420/1421هـ أعتمد مجلس إدارة المؤسسة العامة للتعليم الفني والتدريب المهني إنشاء الكلية التقنية بمكة المكرمة والتي تمنح خريجيها الشهادة الجامعية المتوسطة في مجال العلوم التقنية الحديثة.
واشار المهندس الفايز ان المشروع الجديد للمعهد العالمي التقني للبنات بحائل والذي بلغت تكاليفه 72 مليون ريال الواقع على طريق حائل - بقعاء جاري ترسيته واستلام الأرض المخصصة لتنفيذ هذا المشروع التقني الكبير والتي تصل مدة تنفيذه الى سنتين. مشيراً الى ان معاهد التدريب الجديدة في محافظات الغزالة والشنان وبقعاء بالمنطقة تتابع المؤسسة جهودها لانجاز اعمالها وبرامجها الميدانية لتلك المشاريع التدريبية المنفذة والتي تقدر تكاليفها 80 مليون ريال.. كما تتابع المؤسسة المشروع الجديد لمعهد التدريب المهني بحائل الواقع على طريق حائل - القصيم والذي قطع نسبة جيدة من انجاز وسير العمل. وبين المهندس الفايز ان الخطة المعتمدة للكلية التقنية لهذا العام قبول 800 متدرب يلتحقون في تخصصات ومجالات الكلية منها التقنية الادارية والحاسب الآلي والكهرباء والميكانيكية وخلافها من التخصصات والوحدات التقنية المساندة.
ان الاهتمام الكبير الذي تشهده المملكة العربية من اهتمام كبير بالمرأة، وخاصة من قبل خادم الحرمين الشريفين، فقد تم فتح الكثير من المجالات التعليمية وأيضا التدريبية، وذلك لان المرأة تعتبر من الركائز الأساسية التي تعمل على تطوير وبناء المجتمع بشكل كبير، وخاصة في مجال التعليم، وفي الكلية التقنية العالمية للبنات هناك عدد كبير من التخصصات التي توجد في الكلية والتي سنتعرف عليها اليوم.
03-05-2016, 04:16 PM عضو جديد تاريخ التسجيل: Mar 2015 المشاركات: 24 معدل تقييم المستوى: 15 كيف اصير مدربه معتمده ؟ السلام عليكم حبيت استفسر عن الطريقه اللي اصير فيها مدربه معتمده واقدر اعطي شهادات بالدورات اللي اقدمها يعني انا لي خبره كبيره بالجرافيك والتصميم وقد عملت دورات على مجال المنتديات واليوتيوب وكذا وودي برضو اخذ شهاده لي بهالشي وودي استفيد منها كيف ؟
وأعتقد من خلال البحث على Google ممكن نشوف اعلانات لجهات معتمدة ورسمية تعرض التسجيل بهذي الدورات بتكلفة ما بين 4000 الى 7000 ريال والتكلفة تعتمد على المدرب ومكان عقد الدورة والشهادات المقدمة والاعتمادات من المؤسسة العامة للتعليم المهني أو من وزارة التعليم أيضا ممكن الحصول على إعتمادات دولية من مواقع الكترونية مثل: موقع البورد الأمريكي اللي يقدم الدبلوم الدولي في التدريب الاحترافي بقيمة 300$ بعد إجتياز الدبلوم ممكن تسجلي بعضوية مدرب معتمد من البورد الأمريكي. كمان فيه موقع المركز العالمي الكندي للاستشارات والتدريب يقدم إختبار بقيمة 385 دولارا أمريكيا ، في حال إجتياز الاختبار والموافقة يتم دفع قيمة العضوية لمدة سنة وقيمتها 285 دولارا تقريبا ممكن ترجعوا للموقع وتطلعوا على التفاصيل بالكامل مع التكلفة الاجمالية. وفيه إعتماد حديث اشوفه مع بعض المدربين وهو من موقع الأكاديمية العالمية للتدريب والتطوير البريطانية، ويمنح العضوية كمدرب معتمد بقيمة 135 دولار طبعا الجهات اللي تقدم الاعتمادات كثيرة، وأنا أنصح بالحصول على إعتماد المؤسسة العامة للتعليم المهني كيفية إعداد المادة العلمية والحقيبة التدريبية والقاعة التدريبية: الأن حصلتي على الاعتماد سواء محلي أو دولي، لازم تحددي هدفك من توجهك للتدريب بمعنى تقرري ايش (مجال التدريب + الفئة المستهدفة) وبناء عليهم تبدئين تجهزين المواد العليمة وتصممين حقيبتك التدريبية.
ذات صلة كيف تصبح مدرب تنمية بشرية كيف تكون مدرباً ناجحاً تنمية الثقافة العامة مدرب التنمية البشرية يجب أن ينمي الثقافة العامّة لديه، وذلك من خلال الاطلاع المستمرّ على كافّة المواضيع العلميّة والأدبيّة وتكوين رؤية معرفية واضحة وخيال واسع يمنحه المزيد من الطموح الذي يمكن أن ينقله إلى الآخرين من حوله. [١] الانفتاح يجب أن يكون مدرب التنمية البشرية ذو عقلية منفتحة، بحيث يكون قادراً على تقبّل الآخر واستيعاب الآراء المختلفة من خلال المعرفة بالقضايا الكبرى التي تدور على المستويّين المحلّي والدولي، فهذا يمكن المدرّب من الحكم على المواقف المختلفة وإدراك القصور فيها ولكن دون حدّة أو انفعال. [٢] الثقة بالذات الثقة بالذات هي أهمّ السمّات التي يجب أن تتوفّر في مدرب التنمية البشرية، مع الابتعاد عن الغرور، وذلك يكون من خلال التواصل الفعّال الإيجابيّ مع الآخرين والقدرة على استخدام مختلف الأدوات والطرق في التدريب.
فمهما كان مجالك التدريبي ، أنتِ تحتاجين انك تقدمين نفسك بصورة احترافية عبر الانترنت وشبكات التواصل الاجتماعي، وراح أختصرها بالنقاط التالية: إنشاء بروفايل يعرض سيرتك الذاتية على موقع Linkedin إنشاء حساب في تويتر مع كتابة بايو مميز وطرق التواصل.. مع نشر تويتات متنوعة في مجال تخصصك مثل نصائح – إرشادات – انفوجرافيك.. الخ مع الاهتمام بالهاشتاق وبناء علاقات مع المتابعين. إنشاء موقع \ مدونة ويمكن تجربة موقع مجاني مثل WordPress وادراج مقالات في مجال تخصصك، طرق التواصل، الدورات والبرامج التدريبية اللي تقدمينها…الخ. التسجيل في المواقع اللي تعرض دورات تدريبية سواء مباشرة أو اونلاين وتعلني عن دوراتك. الدورات التدريبية في مجال الرياضة واللياقة البدنية في المملكة العربية السعودية - التحديث مايو 2022 - Laimoon.com. الاشتراك في المجموعات الاعلانية الخاصة بالتدريب او اللي تهم الفئة اللي تستهدفينها. التعاقد مع جهة – معهد تدريب أو اقامة دورة فردية: في هذي المرحلة تحتاجين تحددين طريقة التعاقد (بالساعة التدريبية \ أو باليوم التدريبي\ أو بعدد المتدربات\ أو بالبرنامج التدريبي ككل بغض النظر عن الايام وعدد المسجلات) وأغلب المدربين يعتمدون تكلفة التدريب بالساعة التدريبية أو اليوم التدريبي. نصيحة: ممكن تنضمي محاضرة مجانية لموضوع في مجال تخصصك وتخلي الدعوة عامة، او ترسلي دعوات خاصة ويكون تسجيل الحضور من خلال موقع eventbrite وهذا من باب المسؤولية المجتمعية وتثقيف المجتمع، وممكن توزعي الدعوات من خلال طالبات الجامعة وأندية الطالبات.. الخ وهذا بيكون مسوق لباقي دوراتك ويعطي الأخرين فرصة يتعرفوا عليك.
عجينة الفطاير: ملح خميرة فورية حليب بودرة لبن سكر فنجان شاى زيت دقيق ماء دافئ للعجن 0 معجب 0 شخص غير معجب 1 إجابة هل اصبح الصف التاسع انتقالي سُئل أبريل 13، 2020 بواسطة Hema Shalaan هل اصبح الصف التاسع انتقالي 618ألف أسئلة 453ألف إجابة 3. 9ألف تعليقات 239ألف مستخدم الوسوم الأكثر شعبية من حروف ما في ملح هو سكر كيف طريقة زيت ؟ عمل على 5 هي هل 4 الذي كم دقيق 6 ماء طحين فلفل اسود 7 اسم ماذا حليب كلمة فطحل بيض التي لعبة زيت زيتون ثوم بين مع و الله لماذا ماهو اين بصل عن 3 حل فانيلا لغز معنى اول مرحبًا بك إلى المساعده بالعربي, arabhelp، حيث يمكنك طرح الأسئلة وانتظار الإجابة عليها من المستخدمين الآخرين....
مكونات التدريب الرياضي الحالة التدريبية و الفورمة الرياضية إعداد اللاعب: أنواع الإعداد. الموسم التدريبي (فترات الموسم). الإعداد البدني: مفهوم الإعداد البدني. الإعداد البدني العام والخاص. مكونات (عناصر) اللياقة اليدنية ( القوة العضلية - التحمل - السرعة - الرشاقة - المرونه - الدقة - التوافق - التوازن). طرق التدريب (الإعداد) البدني. أساليب التدريب. الاحمال التدريبية: حمل التدريب. مباديء حمل التدريب التدريب الزائد. تخطيط التدريب الرياضي: (مفهوم - خصائص - فوائد - مباديء - مستويات) تخطيط التدريب السنوي (خطة التدريب السنوية). البرنامج التدريبي: خطوات تصميم برنامج تدريبي. مايجب مراعاته في تصميم البرنامج. محتويات البرنامج.. نموذج لوحدة تدريبية. المدرب الرياضي: مهارات المدرب. التعامل مع اللاعبين. متطلبات المادة لا توجد متطلبات معينه وسيتحدد خلال المحاضرات المخرجات المتوقعة فهم ماهية التدريب واساسه العلمية. التعرف على طرق التدريب الاساسيه وما يتفرع منها من اساليب تدريبية. القدرة على تشكيل الاحمال التدريبية. تصميم البرنامج التدريبي. كيف يمكنني أن أصبح مدرب الحياة في عام 2022؟ البرامج والمدارس والتكلفة والراتب - المنتدى العالمي للمنح الدراسية. تطوير مستوي المدرب وصولا للمستويات العليا. مراجع وقراءات مقترحة أبو العلا أحمد عبد الفتاح (1997م): التدريب الرياضي والأسس الفسيولوجية، دار الفكر العربي ، القاهرة.
-بسطويسي أحمد (1996م): أسس ونظريات الحركة ، دار الفكر العربي ، القاهرة. أحمد على الراعي (2013م): " تأثير استخدام التدريب المتقاطع على تطوير القدرات الحركية الخاصة وعلاقته بدقة الضرب الساحق للاعبي الكرة الطائرة "، رسالة دكتوارة ، كلية التربية الرياضية بنين ، الزقازيق بسطويسي أحمد (1996م): التقويم في المجال الرياضي، دار الفكر العربي ، القاهرة. حنفى محمود مختار (1992م): " أسس تخطيط برامج التدريب الرياضى "، الطبعة الثالثة، دار الظهران للنشر والتوزيع. -عصام الدين عبدالخاق (1992م): التدريب الرياضي نظريات وتطبيقات، الطبعة الرابعة ، دار المعارف ، الإسكندرية. كيف اصير مدربة معتمدة في. مفتي ابراهيم حماد(2001م): " التدريب الرياضي الحديث تخطيط تطبيق وقيادة ، الطبعة الثانية ، دار الفكر العربي ، القاهرة. محمد حسن علاوي (1994م): " علم التدريب الرياضي " ، دار المعارف ، طــــــ 11 ، القاهرة. -محمد حسن علاوي (1998م): " سيكولوجية النمو للمربي الرياضي " ، مركز الكتاب للنشر ، القاهرة. -محمد صبحي حسانين (2003م): " القياس و التقويم في التربية البدنية و الرياضة " ، الجزء الثاني ، الطبعة الخامسة ، دار الفكر العربي ، القاهرة. علي فهمي البيك ، عماد الدين عباس أبوزيد، محمد أحمد عبده (2008م): "سلسلة الاتجاهات الحديثة في التدريب الرياضي (نظريات - تطبيقات) طرق و أساليب التدريب لتنمية و تطوير القدرات اللاهوائية والهوائية " الجزء الثالث ، الطبعة الأولي ، منشأة المعارف.