آفاق- الرياض كشفت الهيئة العامة للزكاه والدخل اليوم الإثنين طريقة حساب زكاة المنشآت التجارية بالأسلوب التقديري. وأوضحت "الزكاه والدخل " في فيديو توعوي ، أن المكلف هو المنشأة التي تنطبق عليها شروط الزكاه سواءأكان شركة أو مؤسسة أو مشروع صغير ولتسهيل الأمر على المنشآت تم وضع طريقتين لحساب الزكاه. وقالت أن الطريقة الأولى تسمى طريقة الحسابات وهي تصلح للمنشآت الكبيرة أو التي لديها قوائم مالية مدرجة أو إذا كانت موقعة مع مكاتب مراجعة حسابات قانونية. بالفيديو.. طريقة حساب زكاة المنشآت التجارية بالأسلوب التقديري | صحيفة آفاق. أما الطريقة الثانية الزكاه التقديرية وتصلح للمنشآت الصغيرة أو التي ليس لديها قوائم مالية مثل البقالة أو المغسلة أو الحلاقة ونحوها ، ويتم حسابها من خلال ربطها مع المؤسسات الحكومية الأخرى فيتم معرفة رأس المال مثلاً من خلال وزارة التجارة وعدد العمال من خلال الربط مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية والبيانات الأخرى من الجمارك وغيرها ، وبعد تجميع كافة البيانات من الجهات الرسمية يتم وضعها في معادلة " عادلة ، ومجازة من اللجنة الشرعية في الهيئة ، ومعتمدة ". وطريقة حساب الزكاه التقديرية: قسمة إجمالي الدخل السنوي على ثمانية " متوسط دوران رأس المال " ثم جمع الناتج على حاصل ضرب الدخل السنوي في 15% " متوسط هامش الربح السنوي " ثم ضرب الناتج في 2.
طريقة حساب الزكاة التقديرية موضوعات سوف نتناولها التوضيح اليوم، حتى يتعرف كل مكلف عن الأسباب التي تدفع هيئة الزكاة والضريبة لتطبيق تلك الطريقة. إذ إن في الحالات الطبيعية أو وفقًا للقاعدة التي تعمل بها هيئة الزكاة والضريبة والجمارك، فهي تقوم بجباية الزكاة من خلال الإقرار الزكوي الذي يقوم به المكلف، ولكن هناك حالات يكون فيها الحساب تقديريًا وسوف نوضحها فيما يلي، إلى جانب توضيح كيفية الاعتراض على تلك الطريقة. هذا الأسلوب تستخدمة هيئة الزكاة والضريبة والجمارك عند محاسبة أحد المكلفين، عندما يكون ليس لديه حسابات منتظمة وقوائم مالية.
يذكر أن الزكاة سيتم احتسابها بنسبة 2. 5% من الوعاء الزكوي، ولا تخضع للفترة المالية القصيرة (في أول النشاط أو آخره) ما لم تكن أكثر من 354 يوماً في السنة، مع تحديد قيمة الزكاة التقديرية للمكلف بما لا يقل عن 500 ريال سنوياً.
فالأرشيف يعتبر واحد من الأماكن الهامة جدا، حيث إنه يساعد على حماية الكثير من الملفات والمستندات، ويمكن الرجوع إليها بعد العديد من السنوات والبحث عنها، وهو المكان الذي يقوم على حفظها، بالإضافة إلى أنه المكان الذي يمكن إخفاء العديد من المستندات والأوراق به، وذلك في حالة عدم استعمالها أو الحاجة إليها.
[4] شاهد أيضًا: ما أنسب الطرق التي تساعد الكتاب والمؤلفين على تلخيص تفاصيل موضوعاتهم؟ عيوب الأرشفة الإلكترونية على الرغم من وجود فوائد عديدة لأرشفة الوثائق إلكترونيًّا، إلا أن لها بعض الجوانب السلبية، والتي تتمثل فيما يلي: [5] [6] احتمالية تعرض المستندات والوثائق للسرقة. زيادة التكلفة على الشركات، إذ لا بد من توافر أجهزة حاسوب في كل مكتب. ما هو الارشيف الاكتروني. احتمالية تعرض البيانات المخزنة على الأجهزة للاختراق أو التحريف. إمكانية حصول عطل أو مشكلة فنية في الأجهزة أو البرامج.
). 1-3 الدرجة الثانية لمبدأ احترام الرصيد مبدأ إحتـرام وحدة الرصيد في هذه الدرجة يتطلب أن تكون كل وثائـق الرصيد الواحـد مجمعة في مكان معيـن و الذي يجب أن يحتـرم و يعاد تشكليه إذا كان الترتيب الأولـي أو الترتيب الأصلـي تم تغييـره لأسبـاب ما و على مستوى القيمة الأوليـة للوثائـق الجاريـة و النصف الجاريـة هذا الإقتـراح يكون ضروريـا على أن يكون للوثائـق ترتيبـا أوليـا واضحـا. سياسة الأرشيف الوطني في حفظ الوثائق. 2- الدفع والتشخيص 2-1 الدفع: بعد تشكـل رصيـد أي مؤسسة من التجمـع الطبيعـي للوثائـق الناتجـة عن نشاطها و بتراكمها تقـوم المؤسسة بعمليـة الدفـع للوثائـق التي إنتهت فائدتها الإداريـة. و الدفـع هو عملية تقنيـة إدارية يقصد بها كمية الوثائق و الأرصدة المحولة من المصلحة المنتجة إلى مصلحة الأرشيف أي تحويل الوثائق من مكان ولادتها إلى مكان الهيئة المكلفة بالحفظ ،فعملية الدفع و تحويل الوثائق تتم بالنسبة لوثائق العمر الثاني و العمر الثالث و قد نصت على هذا المادة 08 من القانون رقم 88. 09 على أنه تدفع وجوبا الوثائق التي تحتوي على فائدة أرشيفية للمؤسسة المكلفة بالحفظ ، كما أضافت المادة 09 من نفس القانون إن أرشيف الهيئات العمومية المذكورة في المادة 3 من القانون يتم أمام المؤسسة المكلفة بالأرشيف الوطني عندما تصبح الوثائق غير ضرورية للهيئة المعنية يتم دفع الأرشيف حسب الكيفيات التالية: – وضع الوثائـق في علب أو رزم: بعد حذف الإستمـارات الشاغـرة و النسخ تصنف الوثائـق حسب الملفـات المتعلقـة بنفس الموضوع و تجمع الوثائـق حسب المكاتـب أو المصالح مع مراعـاة واحدة من بين الطرق التصنيفية التاليـة: الطريقة الأبجديـة أو الزمنية أو العدديـة أو الألف عدديـة أو الجغرافيـة أو المنهحية.
هناك فوائد عديدة من استخدام الأرشيف. سيظل من السهل العثور على العناصر المؤرشفة من مربع البحث أو من خلال الانتقال إلى مجلد الأرشيف. بشكل افتراضي، عند كتابة مصطلح في مربع "البحث"، يقوم Outlook بالبحث في كل المجلدات الموجودة في علبة البريد. تظل العناصر متاحة على الهاتف أو الأجهزة الأخرى عبر مجلد الأرشيف أرشفة العناصر في Outlook حدد رسالة واحدة أو أكثر في علبة الوارد أو أحد المجلدات الأخرى للأرشفة. في المجموعة حذف ، حدد أرشفة. يمكنك أيضاً استخدام مفتاح مسافة للخلف Backspace لإجراء أرشفة فورية لواحد أو أكثر من الرسائل المحددة. ملاحظة: بالنسبة لحسابات Microsoft 365 وExchange وExchange Online و، فإن مجلد أرشيف موجود بالفعل، حتى لو لم تستخدم هذه الميزة مطلقاً. يمكنك العثور عليه في قائمة مجلدات Outlook. إذا لم تتمكن من رؤية المجلد وكنت تستخدم Outlook 2016 أو Outlook لـ Microsoft 365، فانتقل ملف > حسابات Office > خيارات التحديث > تحديث الآن. سيتم نقل الرسالة إلى مجلد الأرشيف. إذا أرشفت رسالة عن طريق الخطأ، فانتقل إلى مجلد الأرشيف وانقل الرسالة مرة أخرى إلى علبة الوارد. ما يجب معرفته في المقابلة عن تنظيم وإدارة الملفات والأرشيف في المؤسسة | Career Unit. ملاحظة: الزر أرشفة مرئي في Outlook 2016 وOutlook 2019 وOutlook لـ Microsoft 365 فقط.
فإذا كان احد المدراء غير مقتنع فعليك أن تبين له نقاط الضعف والمساوئ في تنظيم السجلات لعدم وجود برنامج إدراة السجلات، لان المدراء وخاصة في قمة الهرم الإداري غير متأكدين من أهمية ما يلي:- - يمنع من زيادة الملفات، - يمنع من وجود نسخ إضافية من الوثائق ( تكرارها داخل الملفات)، - تدمير أو إتلاف الملفات غير الضرورية في أسرع وقت ما دامت غير مستعملة ولم يكن لها فائدة في المعلومات، - استرجاع المعلومات بسرعة واستخدامها بسرعة، - سرية المعلومات وأمنها. وأن عدم تطبيق هذا البرنامج سوف يؤدي الى مشاكل منها: - سوء استخدام المكان والأجهزة والمعدات المخصصة في حفظ الوثائق والملفات، - ضيق في المساحة لامتلاء المكان بالملفات، - تكرار حفظ نسخ من السجلات في كل الأقسام المختلفة، - تأخير دائم في إيجاد أو طلب السجلات أو المعلومات، - زيادة غير ضرورية في حجم الملفات والسجلات بسبب حفظها تكرارا في مناطق مختلفة، - ضعف في معنويات الموظفين لعدم كفاءتهم وفعاليتهم في العمل، - ضياع كلي أو جزئي للمعلومات اللازمة في اتخاذ قرار المؤسسة، - ضياع للوقت والمال والطاقة والاستمرار في شراء الأجهزة وحفظ الملفات، - ضياع وتشتت الملفات والسجلات في جوارير ومكاتب الموظفين.
سجل عضوية مجانية الآن وتمتع بكافة مميزات الموقع! يمكنك الآن تسجيل عضوية بمركز مركز تحميل تو عرب | المناهج العربية الشاملة بشكل مجاني وسريع لتتمتع بخواص العضويات والتحكم بملفاتك بدلاً من الرفع كزائر