المميزات: يتوفر داخل المنتجع مرافق شواء وحديقة رائعة، بجانب مطعم داخل المنتجع وحمام عام وغرف عائلية. يوجد أيضا حمام سباحة رائع وخدمات الغرف وتوصيل البقالة ويُسمح بدخول الحيوانات الأليفة. الغرف المتاحة: متاح داخل المنتجع غرف بسرير مزدوج شاليه يضم تلفاز بقنوات فضائية ومرافق للشواء، ومطبخ يضم ثلاجة وميكروويف غلاية. يوجد أيضا حمام خاص به دش ولوازم استحمام مجانية، ولا تتوفر خدمة واي فاي. 2 وتقييم 6. 7 للموقع، و 7. 5 للنظافة ، و 6. السعر: بدأ أسعار حجز الغرف في الفندق من 1500 ريال سعودي. الحجز: يمكنك حجز الشاليه في بوكينج من هنا منتجع الماس قرطبة يقع منتجع الماس قرطبة في حي قرطبة، وهو من أفضل المنتجعات المتوفرة في الرياض بتقييم 8. 8 لرحلات الازواج. منتجع وسبا درة الرياض. المنتجع يقع على بعد 12 كم من النخيل مول، و13 كم من متحف صقر الطيران، كما يبعد الملك خالد الدولي على بعد 17 كم. المميزات: يوفر المنتجع عديد من المرافق المميزة مثل حمام السباحة ومرافق الشواء ومنطقة طعام خارجية وموقف انتظار سيارات مجاني وغرف عائلية، ومسموح بدخول الحيوانات الأليفة بتكلفة إضافية. الغرف المتاحة: يتوفر داخل الغرفة تكييف ومنطقة معيشة بها تلفاز وقنوات فضائية، بجانب حمام بع مجفف شعر ودش ولوازم استحمام مجانية.
كما تشمل أعمال التطوير على إنشاء مداخل ومخارج من الشارع الرئيسي، وإنشاء رصيف للمشاة بعرض تقريبا 2 متر على الجهة الغربية من الطريق حيث سوف يستخدم الطوب ثلاثي الأبعاد، ووضع أعمدة الإنارة باستخدام مصابيح LED عالية الجودة والمعتمدة من هيئة الكهرباء والماء، وتركيب العلامات المرورية اللازمة، ويتضمن نطاق العمل كذلك على أعمال الحماية للخدمات الموجودة حالياً وتوفير قنوات أرضية للاستخدام المستقبلي لتفادي قطع الأسفلت من قبل الخدمات الأخرى. منتجع درة الرياض. الجدير بالذكر أنه قد تم ترسية المشروع من قبل مجلس المناقصات والمزايدات بقيمة إجمالية تبلغ أكثر من 3 ملايين دينار بحريني بتمويل من قبل الصندوق السعودي للتنمية، حيث تم البدء بالأعمال الإنشائية في سبتمبر 2021م على أن تنتهي في الربع الثاني من العام 2022م. يذكر أن الوزارة قد انتهت من أعمال الحزمة الأولى من المرحلة الأولى بتكلفة إجمالية تبلغ أكثر من 2. 3 مليون دينار بحريني، والتي تضمنت الأعمال التحضيرية من ردم وتسوية الأرض بعرض 20 متر على طول الشارع من أجل توفير المسار المحدد على المستوى المطلوب لممرات كابلات نقل الكهرباء وأنابيب توزيع المياه. كما شملت الأعمال إنشاء قنوات تصريف مياه الأمطار مع توفير الممرات اللازمة والمناسبة لظروف الموقع.
كما انتهت الوزارة من أعمال المرحلة الثانية من مشروع تطوير شارع جنوب البحرين الدائري بتكلفة إجمالية بلغت أكثر 24. 3 مليون دينار بحريني، حيث تضمن المشروع على إنشاء شارع مكون من مسارين بطول 10 كيلومترات وبعرض 7. 50 متر موازٍ لشارع الخدمة تحت الإنشاء، ومسار مخصص للدراجات الهوائية بطول 10 كيلومترات وبعرض خمسة أمتار، وذلك بمحاذاة الشارع الرئيسي الممتد من التقاطع شمالاً وصولاً لمنتجع جميرا خليج البحرين جنوباً. جريدة الرياض | د. عادل الطريفي: المهرجان تجربة فريدة من نوعها في العالم العربي. ع - م
يضاف إلى ذلك أنه بالرغم من أن قانون الكونغو يقر مبدأ تساوي الأجر مقابل العمل المتساوي، فإن هناك نقصاً في نسبة العاملات في القطاع الرسمي، فضلاً عن أن هؤلاء العاملات يتعرضن لأنماط من التمييز في مجال الترقية. Furthermore, despite the provision in Congolese legislation that endorses the principle of equal pay for equal work, women in the formal sector are under-represented and encounter discriminatory promotion patterns. 64 - وفيما يتعلق بالتمييز في مجال العمل، فإن تقرير باتين أشار إلى أنه ليست في بعض القطاعات، مثل صناعات الشاي والسكر والملح، مساواة بين المرأة والرجل في الأجر مقابل العمل المتساوي. In the area of discrimination in employment, the Patten report had noted that in some sectors, such as the tea, sugar and salt industries, women were not receiving equal pay for equal work. لم يتم العثور على أي نتائج لهذا المعنى. النتائج: 35. المطابقة: 35. الزمن المنقضي: 73 ميلّي ثانية. Documents حلول للشركات التصريف المصحح اللغوي المساعدة والمعلومات كلمات متكررة 1-300, 301-600, 601-900 عبارات قصيرة متكررة 1-400, 401-800, 801-1200 عبارات طويلة متكررة 1-400, 401-800, 801-1200
فالأجر عنصر ضروري في عقد العمل يجب الاتفاق عليه بين الطرفين، وفي حالة خلو العقد من هذه الاتفاقية لا يؤدي ذلك إلى فسخ العقد الأجر في حالة خلو العقد وغير محدد في القانون؛ لأن القانون المدني هو القانون العام فيما يتعلق بفروع القانون الخاص. وهناك عدة أشكال يمكن أن يتخذها الأجر الذي يعطيه صاحب العمل للعامل، إما أن يتقاضى أجره بالاتفاق، بشرط أن يكون نسبة من الريح، أي من أرباح المنشأة وفي هذه الحالة لا يجوز أن تقل هذه النسبة عن الحد الأدنى للأجور. أما أن يتخذ شكل العمولة، أي أن العامل يستحق نسبة من قيمة المواد التي يقوم بتسويقها، ممّا يشجع العامل على زيادة التسويق. وقد يتخذ الأجر أو جزء منه شكل علاوات، وهي المصاريف التي تعطي العامل نفقات مقابل العمل الذي يقوم به أو المخاطر التي يتعرض لها أثناء عمله. وكذلك من أشكال الرواتب أو ما يسمى بالمنحة، هو أي مبلغ من النقود يعطيه صاحب الشركة للموظفين لديه في مواعيد معينة خلال السنة، على سبيل المثال أجر الشهر الثالث عشر، وكذلك ما يلي: ما تسمى الإكراميات التي تعطيها بعض الشركات لموظفيها في أوقات محددة مثل الأعياد والمناسبات. والمكافأة هي المبالغ التي تدفع للعامل تقديراً لعمله الجيد وتميزه فيه، وكذلك الحوافز، وهي مبلغ من المال يمنحه صاحب العمل للعامل بالإضافة إلى أجره من أجل تحقيق التوازن بين الأسعار والأجر الذي يتقاضاه العامل.
وفي حالة تعدد الشركاء أو المديرين في المنشأة يسمى أحدهم من المقيمين في مكان العمل ، يمثل صاحب العمل ويكون مسؤولًا عن أي مخالفة لأحكام هذا النظام. على صاحب العمل أن يبلغ مكتب العمل المختص كتابة باسم الشريك أو المدير، وعليه في حالة تغييره أن يبلغ المكتب بإسم الشريك أو المدير الجديد خلال سبعة أيام على الأكثر من تولي هذا الأخير عمله. إذا لم يوجد شخص معين بصفة مدير مسؤول للمنشأة -أو إذا لم يباشر الشخص المعين عمله - فإن من يقوم فعلًا بأعمال المدير أو صاحب العمل نفسه يعد مديراً مسؤولًا عن المنشأة. وفي كل الأحوال تبقى مسؤولية صاحب العمل قائمة بصفة أصلية. المادة السابعة عشرة: على صاحب العمل أن يحتفظ في مكان العمل بالسجلات والكشوف والملفات التي تحدد ماهيتها، والبيانات التي يجب أن تتضمنها اللائحة. وعليه أن يضع في مكان ظاهر بموقع العمل جدولًا بمواعيد العمل، وفترات الراحة، ويوم الراحة الأسبوعي، ومواعيد بدء كل نوبة وإنتهائها في حالة العمل بأسلوب المناوبة. المادة الثامنة عشرة: إذا انتقلت ملكية المنشأة لمالك جديد، أو طرأ تغيير على شكلها النظامي بالدمج أو التجزئة أو غير ذلك، تبقى عقود العمل نافذة في الحالين، وتُعد الخدمة مستمرة.