وأشاد الدبيسي بأهداف وسياسة الوزارة التي من أهمها: عرض الوظائف الشاغرة على المواطنين، مطالبا بوضع آلية لضمان تطبيق هذه السياسة ليتم ربط المنصة بالتأمينات الاجتماعية ومنصة «قوي» لعدم تسجيل عامل جديد على أي منشأة إلا من خلال المرور بالمنصة الوطنية الموحدة للتوظيف التي تثبت إعلان صاحب العمل عن الوظائف الشاغرة وتسجيل نتائج المتقدمين، حتى لا يصبح الطريق سهلا لأصحاب العمل التوجه للعامل الوافد مباشرة. ودعا إلى تحديد وظائف معينة لتطبيق هذا النظام، إضافة إلى اعتماده على نسب توطين في المنشآت. وقال الخبير الاقتصادي، محمد القحطاني: إن المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف، التي أعلن عنها مجلس الوزراء تأتي ضمن سلسة الإصلاحات وتطوير البنية التحتية العامة ومن ضمنها التوظيف عبر وضع منصة خاصة لتوظيف الشباب والشابات، مما يعزز توحيد الجهود والتنسيق بين الجهات ومؤسسات القطاع الخاص، فضلا عن وجود دقة في توضيح النسبة الحقيقية لإجمالي عدد البطالة، لا سيما مع وجود ما يسمى بالبطالة المقنعة. التسجيل في المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف بالمملكة my.gov.sa - كلمة دوت أورج. وأضاف: إن مثل هذه المنصات ستكون معتمدة ويتفاعل معها الجميع، إضافة إلى أنها ستكون دعاية لمؤسسات القطاع الخاص، إذ إنها واحدة من خدمة المجتمع فضلا عن أنها تسهم في دعم أبناء الوطن في الحصول على الوظائف الشاغرة.
بينما وافق مجلس الوزراء على إنشاء المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف، التى ستشتمل على قاعدة بيانات لطالبي العمل في القطاعين العام والخاص وفق الاستبانة المصممة لذلك، أكد مختصون أهمية وجود هذه المنصة، للإسهام في خفض نسبة البطالة لدى السعوديين، بالإضافة إلى إسهامها في توحيد قواعد البيانات، مما يمكن صناع القرار من الحصول على معلومات مهمة عن رأس المال البشري والعرض والطلب في سوق العمل. إستراتيجيات الجامعات شدد خبير السياسات العامة والإستراتيجيات الدكتور أكرم جدوي، عبر «الوطن»، على أهمية ربط المنصة بمنظومة التعليم والتدريب، ليتم عن طريقها توفير المعلومات عن الطلب في سوق العمل من أجل تغذية إستراتيجيات الجامعات والجهات المدربة، وتوضيح مدى الحاجة للتوسع في بعض التخصصات والمهارات وتقليص القبول في أخرى، لتلبية حاجة سوق العمل من مخرجات التعليم، وهي خطوة مهمة في تقليص البطالة. التوزيع المناطقي وقال الدكتور أكرم إن قرار مجلس الوزراء إنشاء المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف سيسهم في توحيد قواعد البيانات للباحثين عن عمل في القطاعين الخاص والعام، مما سيمكن صناع القرار من الحصول على معلومات مهمة عن رأس المال البشري والعرض والطلب في سوق العمل بالمملكة مثل الأعداد والتوزيع المناطقي والتعليم والخبرات والمهارات، وغيرها من المعلومات الأساسية التي ستكون المحرك الرئيسي بشكل مباشر في بناء سياسات سوق عمل مناسبة للمرحلة، وتجويد برامج دعم التوظيف، وتوفير التدريب المناسب، مما سيسهم في خفض معدلات البطالة.
رابط التسجيل في المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف 1442 هي من الخدمات الإلكترونية الهامة التي أطلقتها الحكومة السعودية لجميع المواطنين والمواطنات، كما إن المنصة هي أحد المنصات الهامة بداخل المملكة العربية السعودية في الوقت الحالي، وذلك عقب كشف مجلس الوزراء السعودي، عن إطلاق المنصة الوطنية الموحدة لتوفير الوظائف في مختلف مناطق المملكة لجميع المواطنين والمواطنات. المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف تعد المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف ؛ أحد المنصات الإلكتروني الهامة التي تم تطويرها من قبل الحكومة السعودية؛ لإتاحة الفرصة أمام المواطنين والمواطنات بداخل المملكة للحصول على الوظائف في القطاع العام والخاص بداخل المملكة العربية السعودية. حيث كشف أيضاً بيان مجلس الوزراء السعودي، خلال اجتماعه الأسبوعي، الذي عقد برئاسة خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبد العزيز حفظه الله، إنشاء منصة وطنية موحدة باسم ( المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف)، وشدد البيان أن المنصة تشتمل على قاعدة بيانات لطالبي العمل في القطاعين العام والخاص وفق الاستبانة المصممة لذلك. طريقة التسجيل في المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف 1442 – جوال الوظائف – المنصة الوطنية للتوظيف. رابط التسجيل في المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف 1442 وأصبحت المنصة الموحدة من العمليات البحث الهامة في الوقت الحالي، من أجل التسجيل والحصول على فرصة للتوظيف بداخل المملكة سواء في القطاع العام والخاص، حيث سوف تكون متاحة فعلياً من خلال البوابة الموحدة التابعة للحكومة السعودية " من هنا "، وستوفر المنصة الكثير من الخدمات للباحثين عن العمل في المملكة.
الاحتياجات الفعلية أكد خبير الموارد البشرية علي آل عيد لـ«الوطن» أنه من الأخبار المبشرة تدشين منصة تجمع احتياجات قطاعات العمل والباحثين عنه، والأهم أن نصحح ما وقعت فيه المنصات المندرجة تحت مظلة وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، متمنيا أن تعكس هذه المنصة الموحدة الاحتياجات الفعلية على مختلف المستويات الوظيفية دون احتكارها تحت مظلة مستوى معين من الوظائف، وأن تقدم خدماتها لجميع مسئولي التوظيف، وتدعم القدرة على متابعة المهن المستهدفة بالتوطين، وربطها بذوي الجدارات اللازمة من الباحثين والباحثات.
إيجاد الوظائف المناسبة للكوادر المؤهلة تحد يعانيه جميع دول العالم. إصلاح بيئة سوق العمل وجعلها قادرة على إنتاج الوظائف الدائمة، نتاج تضافر لجهود عديد من القطاعات الحكومية والتجارية. حكومة المملكة لم تتوان في دعم وتحفيز سوق العمل المحلية من أجل استيعاب الطاقة البشرية الوطنية. بل إنها قدمت كثيرا في سبيل إعداد كفاءات وطنية مؤهلة في جميع المجالات من خلال نظام تعليمي يمنح الفرصة للجميع دون استثناء، وبرامج ابتعاث مختصة، وتحفيز القطاع الخاص بكثير من المزايا والاستثناءات في مقابل توفير الوظائف ودفع عجلة النمو الاقتصادي. خطوات إصلاح سوق العمل تسير بشكل جيد لتحقيق عدالة السوق. سوق العمل في المملكة، كما سبق شرح ذلك، تنقسم إلى قطاعين القطاع العام والخاص، الفوارق بينهما كبيرة، وثقافة المجتمع التي رسخت في العقود الماضية منحت الأفضلية للقطاع العام. وهذا الأمر جعل هذا القطاع مثقلا بمتطلبات أصبحت عائقا في سبيل تحقيق النمو الاقتصادي المأمول. قابل ذلك قطاع خاص تتفاوت فيه الوظائف بين وظائف عالية الدخل وتمثل النسبة الأقل، وتتدرج لتصل إلى النسبة الأعظم في نطاق الوظائف متدنية الدخل، وأساءت للقطاع الخاص وجعلت عددا من الطاقات الوطنية تجحف عن العمل في هذا القطاع.
وأوضح أن القطاع الخاص شريك إستراتيجي في تنمية الوظائف وخلق الفرص وتنمية المهارات للانخراط في سوق العمل، فيما يلعب التعليم دورا مهما في خلق تخصصات جديدة تتماشى مع العصر الجديد في بيئة سوق العمل، فيما جاءت المنصة لتلبي طلبات الباحثين عن الفرص الوظيفية ووضعهم في الأماكن المناسبة لمؤهلاتهم الدراسية وخبراتهم العملية. وأقر مجلس الوزراء في اجتماعه الذي عقد مساء أمس الأول، برئاسة خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز، إنشاء منصة إلكترونية وطنية موحدة باسم «المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف» تشتمل على قاعدة بيانات لطالبي العمل في القطاعين العام والخاص.
احضرنا لكم اليوم قصص مصورة قصيرة اسلامية هادفة وجميلة من خلال موقعنا قصص وحكايات بمختلف انواعها من قصص اطفال وقصص اسلامية.. و نتمنى ان تنال هذة التشكلية المتنوعة من القصص اعجابكم نقدم لكم قصص جديدة مصورة للاطفال تجعلُ الأطفال يهتمون بحياتهُم وجعلهم من ذوي الأخلاق الحسنة.. لهذا سوف نضع بين أيديكم مجموعة قصص اطفال مصورة مناسبة لطفلك.. اترككم مع القصص و اتمنى لكم قراءة ممتعة و مسلية. انها زهرة واحدة ذئب يوسف
قصة عن الصداقة بين الحيوانات اقرأ لطفلك قصة الأسد والفأر مصورة للاطفال من قصص وحدة الأصحاب رياض اطفال مصورة قبل النوم قصة الصديق الوفي للاطفال قصص اطفال عالمية مترجمة قصة الأسد الوفي بالقصة المصورة علّم طفلك الوفاء والعرفان بالجميل ، ويجب علينا أن نقابل الإحسان بالإحسان عبارات عن الصداقة للاطفال في قصص عن الاصدقاء للاطفال إليكم أجمل عبارات عن الصداقة للاطفال: الصداقة في الطفولة تشكل الشخصية عند الكبر. علموا أولادكم أن الصداقة كنز من كنوز الحياة، ليحسنوا ادخاره للكبر. صديق الطفولة هو أحسن الأصدقاء. نحن نلعب ونلهو ونحن أطفال، لأن صداقتنا تبنى على الحب فقط. الأطفال تحكم صداقتهم اللطف، والكبار تحكم صداقتهم المواقف. لا تحرم طفلك من وجود صديق يشاركه ألعابه البسيطة. لاتزال الطفولة هي أجمل مراحل عمرنا، لأن بها صداقتنا البريئة. الأطفال يرون الصداقة متعة تزود لحظات المرح لديهم. نحن نخطىء عندما نرى طفل يصاحب جهاز الكتروني ولا ندخل له طفل يلعب معه وينمي مهاراته التفكيرية والحوارية. قدمنا لكم مجموعة من أجمل 7 قصص مصورة عن الاصدقاء للاطفال.. قصص قصيرة للاطفال عن الأصدقاء ، نأمل عزيزي المربي أن تشاركنا بتعليقاتك ومقترحاتك فرأيك يهمنا شاركنا بتقييمك وتشجيعك لنا لنقدم كل ماهو نافع وجديد ، لا تنسَ متابعة صفحة بالعربي نتعلم الرسمية على موقع فيسبوك و تويتر وانستجرام.
تابعونا والمزيد من افكار انشطة و اوراق عمل لمرحلة رياض اطفال ( وحدة الماء ، وحدة الحيوانات ، وحدة الرمل ، وحدة كتابي, وحدة البيئة ، وحدة الغذاء الصحي ، وحدة العائلة ، وحدة الملبس ، وحدة وطني ، وحدة أنا وجسمي ، وحدة الأصحاب) على موقعنا بالعربي نتعلم.
الدروس المستفادة من القصة: اهمية العمل و الاحتهاد بحثا عن الرزق. عدم الاستسلام للكسل و الخمول حتى ان كنت غير محتاج للعمل. العمل يكسب الانسان الشجاعة و القدرة على تحمل الصعاب و مواجهة الشدائد. بعض المحن بها منح كثيرة لا تعملها الا متأخرا.