الشركة هي من تحملت كل اللوم عنه هههههههه ألم يكن جيمين موجود في منزله فترة من الوقت لأنه أصيب بفيروس كورونا وأجرى عملية الزائدة الدودية؟! ههههههههه ألم يطالبوا باعفاء من الجيش لأنهم يكسبون أموال طائلة ويدفعون ضرائبهم؟ ما رأيكم لو تقلقوا بشأن دفع ضرائبكم في الوقت المحدد أولا هههههههه لا يوجد هناك ولا واجب واحد أديتموه كمواطنين في دولتنا… [+135, -33] يا لها من مزحة. جميعنا نتعرض للمضايقة بمكالمات طوال الوقت لو أننا تأخرنا عن سداد مستلزماتنا المالية ولو لمرة واحدة. مليار وون كوري كم ريال سعودي. وعلى الرغم من هذا هو لم يكن مدرك للأمر؟ إن كانت تقدر شقته بقيمة 5. 5 مليار وون، إذًا كم مبلغ تأمينه الصحي؟ والشركة تزعم أن هذا خطؤها بالكامل؟ يا لها من مزحة. الناس دائما ما يتغيرون أمام المال [+120, -20] اذهب واخدم في الجيش ^^ [+103, -9] كيف يكون منطقيا أنه لم يكن مدرك للأمر إلا عندما وصل الوضع إلى حجز منزله؟ أنا أشعر بالفضول حقا [+80, -3] شركة هايب سيئة جدا في آداء وظيفتها، هم يدمرون فنانيهم [+77, -1] إن كنت مشغولا، فقط اجعل الدفع تلقائيا [+80, -8] لا بد وأن هناك كاره لـ جيمين داخل شركة هايب. كيف يكون تأمين جيمين الصحي الوحيد المتأخر؟ ولم يتم إبلاغه بالأمر أبدا؟ ولم يعلم بالأمر إلا بعد أن تم حجز منزله؟ ههههههههههه [+62, -3] إذًا هل كان يدفع الأعضاء الآخرين تأمينهم طوال ذلك الوقت؟ لماذا جيمين الوحيد الذي تأخر في السداد؟ [+58, -0] كم عدد الأشخاص الذين يعملون في هذه الوكالة؟ هم لا يؤدون عملهم بشكل جيد مقابل الأجر الذي يتقاضونه [+71, -18] حسنا، ليس الأمر وكأن هذه قضية تهرب ضريبي أو شيء من هذا القبيل.
أشك أن هناك أشخاص سيتأخرون في دفع تأمينهم الصحي عمدا ههههههههههههه [+54, -3] هايب هي الكارهة هنا [+51, -3] لو أنه كان يضع الدفع على الوضع التلقائي، لما كانوا سيحجزون شقته لو أن التأخير كان لبضعة أشهر فقط. حقيقة أن الشقة تم حجزها تعني أنه لا بد وأن المبالغ المتأخرة تجاوزت السنة على الأقل. هل حدث شيء ما؟ أنا لست كاره، بل أشعر بالفضول فقط [+52, -7] لا بد وأنه تلقى رسائل عديدة بما أن الأمر وصل إلى حجز شقته. سعر الدينار العراقي اليوم. من غير المنطقي بالنسبة لي أنه لم يكن بعرف بالأمر. ولو أنه كان في الخارج، لماذا شركته كانت عديمة المسؤولية إلى هذه الدرجة في إدارة ماله؟ [+45, -1] من المستحيل أنه كان يجهل بالأمر، أنت تتلقى العديد من الإخطارات قبل أن يتم الحجز على ممتلكاتك [+45, -5] كم عدد الأشخاص الذين يعملون في شركة هايب؟ كيف لم يتمكن ولا شخص واحد منهم أن يكمل مثل هذه المهمة البسيطة؟ يا لها من مزحة. لا تتباهون حتى بمدى قيمة شركتكم لو أنكم لم تستطيعوا التعامل حتى مع شيء كهذا [+98, -64] نعم، لقد مخطئا في تأخره عن السداد، لكن أعتقد بأنه يجب أن يكون هناك توضيح للناس الذين يقرأون عنوان المقالة فقط ويسيئون فهم الوضع. هذا حدث في الماضي وقام بدفع قيمة التأمين بمجرد أن أدرك الأمر.
كما تَجْدَرُ الأشارة بأن الموضوع الأصلي قد تم نشرة ومتواجد على رقمي Raqami TV وقد قام فريق التحرير في صحافة نت الجديد بالتاكد منه وربما تم التعديل علية وربما قد يكون تم نقله بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر او الموضوع من مصدره الاساسي.
لكن بمجرد أن علم بالأمر قام بدفع مبلغ التأمين كاملا، وتم حل الوضع حاليا. نحن نعتذر لإثارتنا قلق الفنان ومعجبيه بسبب إهمال الشركة. " تعليقات مستخدمي الإنترنت [+2, 361, -272] الشيء الإشكالي الوحيد الذي حدث في كل هذا هو أن أحد الكارهين تمكن من سرقة بريده وقام بتسريبه على الإنترنت. هم يكتبون بشكل واضح على الرسالة أنه لا يُسمح لك بفتحها إلا إن كنت الشخص المعني.
استبانة قياس رضا المستفيد الخارجي أخي الكريم: تهدف هذه الاستبانة لمعرفة مدى رضاك عن الخدمة المقدمة لك وستستخدم نتائجها فقط في البحث العلمي عن فرص التحسين الممكن استثمارها بما يعود على تطوير الواقع العملي ( للإدارة/ القسم) وبما يحقق رضاك عن الخدمة المقدمة ، لذا نأمل بذل المزيد من الاهتمام في الإجابة عنها بصدق وموضوعية. ولك الشكر. وضوح متطلبات وإرشادات الخدمة المقدمة (المعاملة) * موافق بشدة موافق غير موافق بشدة غير موافق السرعة في انجاز الخدمة (المعاملة) * موافق بشدة موافق غير موافق بشدة غير موافق سهولة تعبئة النماذج المستخدمة لتقديم الخدمة. * موافق بشدة موافق غير موافق بشدة غير موافق توفر خدمات مساندة للخدمة (تصوير- أقلام-............ ) * موافق بشدة موافق غير موافق بشدة غير موافق وجود موقع الكتروني للإدارة يوفر المعلومات اللازمة والضرورية. * موافق بشدة موافق غير موافق بشدة غير موافق تجاوب الموظفين مع استفسارات المراجعين. * موافق بشدة موافق غير موافق بشدة غير موافق لباقة الموظفين ونظافتهم في التعامل مع المراجعين. * موافق بشدة موافق غير موافق بشدة غير موافق تواجد الموظفين المعنيين على مكاتبهم أثناء تقديم الخدمة.
الرسالة: قياس رضا منسوبي الكلية من طلاب ، و هيئة التدريس ، و موظفين ، فضلا عن مؤسسات المجتمع ذات العلاقة ، عن خدمات الكلية كتغذية راجعة لعمادة الكلية. الأهداف: - قياس مستوى الرضا الوظيفي لأعضاء هيئة التدريس و من في حكمهم لتعزيز نقاط القوة و تحسين مواطن الضعف في معايير الرضا الوظيفي لأعضاء هيئة التدريس. - قياس مستوى الرضا الوظيفي لموظفي الكلية لتعزيز نقاط القوة و تحسين مواطن الضعف في معايير الرضا الوظيفي للموظفين. - قياس مستوى الرضا الطلابي عن: مخرجات التعليم ، أعضاء هيئة التدريس، و مرافق و تجهيزات الكلية لتعزيز نقاط القوة و تحسين مواطن الضعف في معايير الرضا الطلابي عن تلك الموضوعات. - قياس مستوى الرضا الطلابي عن الخدمات الطلابية المقدمة لتعزيز نقاط القوة و تحسين مواطن الضعف في معايير الرضا الطلابي عن الخدمات الطلابية. - قياس مستوى الرضا الوظيفي لمؤسسات المجتمع ذات العلاقة لتعزيز نقاط القوة و تحسين مواطن الضعف في معايير الرضا لمؤسسات المجتمع ذات العلاقة. - التعاون مع وكالة الكلية للجودة و التطوير في استيفاء معايير الاعتماد الأكاديمي. - تطوير أدوات قياس رضا المستفيد من خدمات الكلية. القيم: تؤمن اللجنة بقيم: الصدق ، و العمل بروح الفريق ، و الأمانة و الشفافية.
جدة – البلاد يعمل المركز الوطني لقياس أداء الأجهزة العامة، على قياس رضا المعتمرين والزوار في 77 خدمة حكومية مقدمة لهم من 15 جهة، عبر 10 مراحل خلال رحلة أداء العمرة وزيارة المسجد النبوي. وبين أن القياس يشمل عدة مواقع مختلفة كالمطارات والحرمين الشريفين وقطار الحرمين والمواقيت، والمستشفيات والمراكز الطبية المختلفة، والمواقع التاريخية والثقافية، انتهاءً بالمراكز المخصصة لخدمات المعتمرين. وذلك لمعرفة مستوى الرضا، والعمل يداً بيد مع الأجهزة العامة لتحسين الخدمات وفقاً لرضا المستفيدين منها، وتحقيقاً لتوجيهات القيادة الرشيدة في تقديم أفضل الخدمات لضيوف الرحمن. وقال المدير التنفيذي لإدارة تجربة المستفيد في مركز أداء سعد المقرن، أن توجيهات القيادة الحكيمة -أيدها الله- تؤكد دائماً أهمية تقديم أفضل الخدمات لضيوف الرحمن، وتوفير كل ما يمكن لراحتهم ورضاهم في تأديتهم مناسكهم، ومن هذا المنطلق يحرص مركز "أداء" على قياس رحلة العمرة والزيارة التي تعد من أهم الرحلات التي يقيسها المركز في كل عام لمعرفة مستوى رضا المعتمرين وزوار الحرمين الشريفين عن الخدمات المقدمه لهم. وأضاف: "نقيس رضا المستفدين من خلال عدة معايير منها الإجراءات، وجاهزية المكان، والنظام الإلكتروني، وأداء الموظفين، إضافة للسرعة في الإنجاز وجودة المخرجات النهائية".
أول جريدة سعودية أسسها: محمد صالح نصيف في 1350/11/27 هـ الموافق 3 أبريل 1932 ميلادي. وعاودت الصدور باسم (البلاد السعودية) في 1365/4/1 هـ 1946/3/4 م تصفّح المقالات