محليات > (صورة) أبكت الملايين (لاتنسوني من دعائكم) سلطان العامر - إخبارية عرعر: تناقلت مواقع التواصل الإجتماعي بشكل كبير "رسمة" لأحد الرسامين ، الصورة وضع أسفلها ورقة مكتوب عليها (لاتنسوني من دعائكم). رحم الله والد الجميع الملك عبدالله بن عبدالعزيز وأسكنه فسيح جناته ، والهم المسلمين الصبر والسلوان ، إنا لله وإنا إليه راجعون. Follow @ararnews
من أهم انجازات الملك عبد الله بن عبد العزيز آل سعود إعداد المجلس الاستشاري الاقتصادي وكان الملك هو المسؤول الأول عن إشرافه ورعايته بالإضافة إلى العديد من المندوبين بالقطاع العام والخاص. شهدت المملكة العربية السعودية منذ تولى خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز آل سعود مقاليد الحكم خلفا لأخيه الراحل الملك عبدالله آل سعود تطور كبير في. أحداث وأعمال في عهد خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز آل سعود حيث وافته المنية في تمام الساعة الواحدة من صباح هذا اليوم. وظل الملك عبدالله طيلة حياته يقرب وجهات النظر بين الفرقاء المتصارعين في أماكن كثيرة من العالم بهدف إرساء السلام في بلدانهم كما صنفت المملكة العربية السعودية في عهده في المرتبة الأولى عالميا في تقديم المساعدات الإنسانية حول العالم ومن أهم إنجازاته في هذا المجال. تم إطلاقها خلال المنتدى الاقتصادي العالمي عام 2007م بهدف تكريم الرياديين الاجتماعيين العرب وتقديم الدعم للشباب العربي وتشجيع التعاون والشراكة فيما. Jan 30 2020 انجازات الملك عبدالله الثانيقناة فضائية اردنية تقدم برامج شاملة لجميع أفراد المجتمع الأردني والعربيNilesat.
Dec 11 2020 إنجازات الملك عبدالله الثاني الملك عبد الله الثاني ملك المملكة الأردنية الهاشمية منذ عام 1999م وإلى وقتنا الحالي الملك عبد الله العديد له العديد من الإنجازات التي حققها في مجال الحياة العملية والاقتصادية والتعليمية وفي المجال الصحي والاقتصادي لهذا سوف نتعرف عبر موقع. 7 talking about this. ١٣٣٩ ٢٧ يونيو ٢٠١٩ ذات صلة. ساعد الملك عبد الله بن عبد العزيز آل سعود على اتصال الأردن بالمنظمة التجارة في عام 2002.
الثقافة صحيفة عسير – سعيد الحصيني: عبر الرسام سليمان عواد الحربي الحربي عن شوقة للملك الراحل خادم الحرمين الملك عبدالله بن عبد العزيز بلوحة فنية قام برسمها صحيفة عسير بدورها تواصلت مع الحربي واكد الحربي ان اللوحة تعبر عما بداخلي وانا فنان موهوب وليس عندي مشاركات فقلت اغتنم هذه الفرصه ربما ياتي يوم تنشر واستفيد ماديا. ومعنويا.. وتقع في مكان نزهه واعجبني. في الهبيريه التابعة لمنطقة الفواره التابعه لمنطقة القصيم. كما اكد ان هذا العمل واقف له لوحدي وولم يصلني دعم.. وانما ابذل من مرتبي الخاص برغم اني لست موظف. > وقال الحربي نتمنى ان يصل العمل للمسؤولين ولبلدية المنطقة لدعمه ليحقق الافضل. > شاهد أيضاً منتدى الفجيرة الرمضاني يختتم دورته السابعة بنجاح لافت صحيفة عسير _ يحيى مشافي اختتمت أمس الأحد فعاليات الدورة السابعة من منتدى الفجيرة الرمضاني …
ومتذكرآ لأخر وصية له ( لاتنسوني من دعائكم) * طالب مبتعث
أعلنت هيئة التأمينات الاجتماعية طريقة حساب مكافأة نهاية الخدمة للموظفين في الحكومة والقطاع الخاص ، بعد تطبيق قانون التأمينات الجديد 2020 ، وشرح كيفية حساب المعاش بعد اتمام 60 سنة عند الخروج على المعاش ، وذلك على جميع العاملين في القطاع الحكومي والعام والخاص.
أوضح موقع قطر الإلكترونية "حكومي" خدمة كيفية احتساب نهاية الخدمة للمتقاعدين إلكترونيا. وتتيح هذه الخدمة للمتقاعدين القطريين لمن زادت مدة خدمتهم الفعلية عن عشرين سنة احتساب مكافأة نهاية الخدمة وفقًا لنص المادة رقم (117) من قانون الموارد البشرية المدنية وهي كما يلي: ولإتمام هذه الخدمة يحتاج الموظف الدخول إلى الموقع وإدخال تاريخ التعيين وتاريخ الانفكاك من الوظيفة والراتب الأساسي وتقوم الحاسبة بحساب المكافأة المتوقع حصوله عليها عند تقاعده وفقا لهذه البيانات عبر الرابط: ولإتمام هذه الخدمة، يحتاج الشحص إلى تاريخ التعيين وتاريخ الانفكاك والراتب الأساسي، كما يمكن أيضًا الحصول على هذه الخدمة من خلال تطبيق آمرني.
حدّد صندوق أبوظبي للتقاعد، سبع حالات قانونية لاستحقاق المواطنين أصحاب الأعمال والمهن الحرة المؤمّن عليهم، العاملين لحساب أنفسهم، معاشاً تقاعدياً، أبرزها «انتهاء خدمة المؤمّن عليه بسبب الوفاة أو العجز الكلي أو عدم اللياقة الصحية، أياً كانت مدة اشتراكه في الصندوق. ويثبت العجز الكلي أو عدم اللياقة الصحية بمعرفة اللجنة الطبية المختصة. وكذلك انتهاء خدمة المؤمّن عليه ببلوغ سن الإحالة إلى التقاعد، متى بلغت مدة اشتراكه في الصندوق 10 سنوات». طريقة احتساب مكافأة نهاية الخدمة. ووضع الصندوق ثلاثة ضوابط رئيسة لضم مدد الخدمة السابقة لأصحاب الأعمال والمهن الحرة، منها إمكانية ضم أي مدة خدمة سابقة في الصندوق أو أي صندوق تقاعدي آخر، سواء استلم عنها مكافأة أو لم يستلم. وتفصيلاً، يواصل صندوق أبوظبي للتقاعد، تلقي طلبات تسجيل المواطنين أصحاب الأعمال والمهن الحرة العاملين لحساب أنفسهم، الراغبين في أن يكونوا مؤمّناً عليهم لدى الصندوق، عبر آليتين لتقديم الطلبات، الأولى زيارة الموقع الإلكتروني للصندوق، والثانية الحضور شخصياً إلى مقر الصندوق. ودخل قرار شمول المواطنين من أصحاب العمل والمهن الحرة والأنشطة التجارية العاملين لحساب أنفسهم، بالقانون رقم (2) لسنة 2000 في شأن معاشات ومكافآت التقاعد المدنية لإمارة أبوظبي وتعديلاته، حيّز التطبيق، في الأول من مارس الجاري، ليتيح تسجيل هذه الفئة كمؤمّن عليهم لدى الصندوق «اختيارياً»، لتتم معاملتهم معاملة المؤمّن عليهم في القطاع الخاص.
في الخيار المقابل يتم تحديد ( سبب انتهاء العلاقة العمالية). في الخيارات التالية، يتم تحديد الراتب في الحقل المتضمن كلمة ( الراتب). فيما يلي يتم تحديد مدة الخدمة بالأعوام في الحقل المقابل المتضمن ( مدة الخدمة بالسنوات). فيما يلي يتم تحديد عدد الشهور الإضافية إن وجدت في الحقل المتضمن ( عدد الأشهر) وهو حقل اختياري. في المقابل يتم تحديد عدد الأيام في الحقل المتضمن ( عدد الأيام) وهو حقل اختياري. آخر خطوة بعد إدخال كافة البيانات المطلوبة تتمثل في النقر على علامة يساوي الموجودة أسفل الخيارات، وذلك حسب البيانات التي أدخلتها للتو. حساب مكافأة نهاية الخدمة. بهذه الطريقة يمكنك استخدام حاسبة مكافأة نهاية الخدمة ومعرفة التعويض الذي تستحقه عن عملك. اقرأ ايضًا: ما هو دعم صندوق الموارد البشرية؟ ومن الفئات المستفيدة منه؟
بينما الأخير، عند انتهاء خدمة المؤمّن عليه المشترك بصفته عاملاً لحساب نفسه والتحق بعدها بجهة عمل تابعة للصندوق، فإنه يستطيع ضم مدة خدمته ضمن فئة العاملين لحساب أنفسهم للمدة اللاحقة لدى هذه الجهة. وذكر أن مُكافأة نهاية الخدمة للمؤمّن عليهم العاملين لحساب أنفسهم، يتم حسابها على أساس متوسط الأجر الخاضع للاستقطاع للسنوات الست الأخيرة من مدة الخدمة، بحيث يُمنح المؤمّن عليه المنتهية خدماته مكافأة (راتب شهر ونصف الشهر) عن كل سنة خدمة، خلال أول خمس سنوات من الخدمة، وفي السنوات الخمس التالية من الخدمة، يُمنح المؤمّن عليه المنتهية خدماته مكافأة (راتب شهرين) عن كل سنة خدمة، بينما يُمنح المؤمّن عليه الذي تزيد سنوات خدمته على 10 سنوات، مكافأة (راتب ثلاثة أشهر) عن كل سنة خدمة.
ويستحق العامل التعويض عن الفصل التعسفي إضافة الى حقوقه العمالية الأخرى ومنها حقه في مكافئة نهاية الخدمة. ويجدر الانتباه أن التعويض عن الفصل التعسفي يجب ألا يزيد بأي حال من الأحوال عن 24 ضعف أجر العامل (أجره عن مدة سنتين). ثالثاً: ملاحظات 1. يحتسب آخر راتب تقاضاه العمل لغايات حساب مكافئة نهاية الخدمة أو التعويض عن الفصل التعسفي. 2. تحتسب مكافئة نهاية الخدمة وتعويض الفصل التعسفي للعامل بالقطعة أو بالعمولة على أساس متوسط أجره الشهري في مدة السنة الأخيرة. 3. لا يؤثر كون عقد العمل محدد المدة أو غير محدد المدة على استحقاق مكافئة نهاية الخدمة. 4. تحتسب كسور السنة لغايات حساب مكافئة نهاية الخدمة. 5. جريدة الرياض | خادم الحرمين يقر ضوابط ومعايير بدلات ومزايا أعضاء هيئة التدريس بالجامعات. قد تختلف قيمة التعويض عن الفصل التعسفي بين العقود محددة المدة وغير محددة المدة. رابعاً: مثال تطبيقي عامل يحصل على راتب شهري مقداره 300 دينار وعمل 3 سنوات في حال الاستقالة تكون مكافئة نهاية الخدمة هي ثلث شهر عن كل سنة (كونه عمل أقل من 5 سنوات) وثلث راتبه هو 100 دينار، فيدفع له 100 دينار عن كل سنة قضاها في العمل) وتكون مكافئة نهاية خدمته في هذه الحالة هي 300 دينار (1/3*300*3=300). في حال الفصل التعسفي تكون مكافئة نهاية الخدمة هي شهر عن كل سنة (كونه لم يستقيل) وراتبه هو 300 دينار فيضرب في عدد سنوات عمله (3 سنوات) فتكون مكافئة نهاية خدمته هي 900 دينار (300*3=900).