الخطة الدارسية لقسم الفيزياء. الخطة الدراسية لقسم الكيمياء. كليات اللغات والترجمة: الخطة الدراسية لقسم الأدب الإنجليزي. الخطة الدراسية لقسم الترجمة ( اللغة الانجليزية). الخطة الدراسية لقسم الترجمة ( اللغة الفرنسية). الخطة الدراسية لقسم اللغويات التطبيقية. كلية الآداب: الخطة الدارسية لقسم التاريخ. الخطة الدارسية لقسم الجغرافيا. الخطة الدراسية لقسم الدراسات الإسلامية. الخطة الدارسية لقسم اللغة العربية. الخطة الدراسية المكتبات و المعلومات. كلية الإدارة والأعمال: الخطة الدراسية لقسم الإدارة والأعمال. الخطة الدراسية لقسم الاقتصاد. الخطة الدراسية لقسم الأنظمة. الخطة الدراسية لقسم المحاسبة. الخطة الدراسية لقسم تقنيات التسويق والابتكار. الخطة الدراسية لقسم التمويل الدولي. كلية الاعمال - الخطة الدراسية لقسم القانون. كلية القانون الخطة الدراسية لقسم القانون. كلية التربية: الخطة الدراسية لقسم التربية الخاصة. الخطة الدراسية لقسم الطفولة المبكرة. الخطة الدراسية لقسم علم نفس. الخطة الدراسية لقسم معلمة الصفوف الأولى بالمرحلة الابتدائية. الخطة الدراسية لقسم معلمة اللغة الإنجليزية للمرحلة الابتدائية. كلية علوم الحاسب والمعلومات: الخطة الدراسية لقسم تقنيةالمعلومات.
المملكة العربية السعودية ص. ب 80200 جدة 21589 هاتف: 6952000 12 966+ سياسة الخصوصية والنشر - جامعة الملك عبدالعزيز جميع الحقوق محفوظة لجامعة الملك عبدالعزيز 2022©
برنامج بكالوريوس القانون إن برنامج البكالوريوس في كلية القانون في جامعة قطر لا ينحصر في الواجبات والأعمال المطلوبة ضمن المقرر الدراسي، بل إنها تتضمن أيضا الحوار الفكري المتعدد المجالات والخبرات العملية والقانونية، سيما ممارسة مهنة المحاماة بطريقة مباشرة، ويعد هذا النهج دائماً بمثابة نهجاً عالمياً لتدريب قادة الغد. وتقدّم كلية القانون في جامعة قطر برنامجاً واحداً هو: درجة البكالوريوس في القانون (LLB). متطلبات التخرج يجب على الطلبة اجتياز 123 ساعة مكتسبة كحد أدنى لاستكمال تخصص القانون بناءً على الخطة الدراسية التي يتبعها الطالب. الخطط الدراسية. وصف المقررات للمزيد من المعلومات عن وصف المقررات، يرجى زيارة صفحة وصف المقررات من موقع كلية القانون.
يقدم هذا المساق لمحة عامة عن أساسيات الحوسبة. حيث يتم التركيز على المجالات الخمسة الأساسية لتكنولوجيا المعلومات: التطبيقات والأنظمة والتطوير والبيانات والاتصالات. مما يساعد في التطوّير من فهم الطلاب للمفاهيم الأساسية لتقنية المعلومات و تمكينهم من الاستخدام الأمثل للتخطيط والتحليل من خلال تكنولوجيا المعلومات وذلك من خلال التطبيق العملي باستخدام التقنيات والأدوات المتوفرة لدى الطلاب. كما يوضّح هذا المساق المفاهيم الأساسية لأنظمة الكمبيوتر وتكنولوجيا المعلومات ويعرض الطريقة المثلى لاستخدام أجهزة الكمبيوتر واستكشاف التطبيقات البرمجية حيث يقدّم معلومات حول مكونات الحاسب المادية و وظائفها بالإضافة الى معلومات تفصيلية تغطي جانب البرمجيات التطبيقية. يهدف هذا المقرر إلى مساعدة الطالب على إدارة ذاته وقدراته وإمكاناته بصورة تقوده إلى النجاح والتفوق والإبداع و اكتساب عدد من الإستراتيجيات والأدوات البحثية وأدوات التعلم و التفكير بصورة إيجابية سليمة، وإستخدام سلسة من الأدوات الحقيقية والإستراتيجية الفاعلة،التي تساعده على تحصيل المعرفة، وتنظيمها وسرعة استدعائها و إعداد البحوث العلمية وعرضها. الخطة الدراسية | جامعة قطر. كما يهدف المقرر إلى تعزيز أدوات واستراتيجيات التعلم الذاتي وانماطه وطرقه وكذلك ادوات واستراتيجيات التعلم في بيئات التعلم الالكترونية.
القانون التجاري المدرسين: د. أيمن الحاج رقم المادة: 303015172 المتطلب السابق: لا يوجد عدد الساعات: (3) نظري أولاً: وصف المادة تعريف القانون التجاري وخصائص القاعدة القانونية وأنواعها، مفهوم القانون التجاري ومصادرة والنظام القانون له، الأعمال التجارية والنظام القانوني لها، تعريف التاجر وآثار اكتساب صفة التاجر (التعريف والشروط والواجبات)، العقود التجارية، تعريف الشخصية الإعتبارية وأركان الشركة، الأحكام القانوية العامة للشركات من حيث تسجيلها وأنواعها وإدارتها وتصفيتها، الأوراق التجارية، والإفلاس والصلح الواقي، العمليات المصرفية. ثانياً: أهداف المادة تهدف هذه المادة إلى إكساب الطالب المعرفة بتعريف القاعدة القانونية وأنواعها ومفهوم القانون التجاري ومصادرة والأحكام القانونية للأعمال التجارية، والشروط الواجب توافرها لإكتساب صفة التاجر والإلتزامات المترتبة عليه، وماهية العقود التجارية. كما تهدف هذه المادة إلى تعريف الطالب بالأحكام القانونية المنظمة للشركات التجارية من حيث التشكيل والتسجيل والتصفية، بالإضافة إلى الأحكام المتعلقة بالأوراق التجارية (الشيك وسند السحب والكمبيالة) وبعض الجوانب القانونية المتعلقة بالعمليات المصرفية.
الإجازة السنوية يتم تمديد الإجازة السنوية بقدر أيام هذه الإجازات. الإجازة المرضية يستحق العامل الأجر الكامل عن أيام هذه الإجازات دون اعتبار للأجر المستحق عن أيام الإجازة المرضية. اليوم الوطني بأيام إجازة في أحد العيدين لا يتم تعويض العامل عن هذا اليوم. تفاصيل المادة 24 من اللائحة التنفيذية لقانون العمل تنص المادة 24 من اللائحة التنفيذية لنظام العمل السري في السعودية على عدة فقرات ضرورية لتطبيق المادة 112 من نظام العمل السعودي. الفقرة الثانية من المادة 24 من اللائحة التنفيذية لنظام العمل – موسوعة المنهاج. فيما يلي تفاصيل فقرات المادة 24 من قانون العمل يتم تحديد الإجازات والأعياد وفق ما يلي يستحق العامل إجازة عيد الفطر لمدة 4 أيام تبدأ من اليوم التالي لليوم التاسع والعشرين واليوم التاسع والعشرين من رمضان حسب تقويم أم القرى. يستحق العامل إجازة عيد الأضحى لمدة أربعة (4) أيام تبدأ من يوم توقفه في عرفة. يحق للعامل الحصول على إجازة العيد الوطني للمملكة في اليوم الأول لعلامة الميزان حسب تقويم أم القرى، وإذا صادف هذا اليوم يوم راحة أسبوعية فيتم تعويض العامل عنها في اليوم السابق أو بعد ذلك. في حالة تداخل أيام الإجازات والمناسبات الخاصة مع ما يلي ويعوض العامل عن الراحة الأسبوعية بمبلغ معادل قبل أيام تلك العطلات أو بعدها.
الفقرة الثانية من المادة 24 من اللائحة التنفيذية لنظام العمل – موسوعة المنهاج موسوعة المنهاج » السعودية » الفقرة الثانية من المادة 24 من اللائحة التنفيذية لنظام العمل بواسطة: محمد جهاد الفقرة الثانية من المادة 24 من اللائحة التنفيذية لنظام العمل، لفقرة الثانية من المادة 24 من اللائحة التنفيذية لنظام العملة التنفيذية لنظام العمل على تفاصيل الأعمال التكميلية، كما تنص هذه المادة على العديد من التفاصيل للأعمال التحضيرية، والأعمال التي تكون متقطعة بالضرورة، وأنواع الأعمال الأخرى في المملكة.. يساعدنا في الحصول على نص الفقرة الثانية من هذه المقالة مع ذكر التفاصيل الأخرى للمادة المذكورة أعلاه أيضًا. اللائحة التنفيذية لقانون العمل تضمنت اللائحة التنفيذية لنظام العمل في السعودية 41 مادة تختص بذكر التفاصيل التي تم تلخيصها في نظام العمل المعمول به. الفقرة الثانية من المادة 24 من اللائحة التنفيذية لنظام العمل. تأتي بعض هذه الأعمال أيضًا. الفقرة الثانية من المادة 24 من اللائحة التنفيذية لقانون العمل نصت الفقرة 2 من المادة الرابعة والعشرين (24) من نظام العمل السعودي على أنه يحق للعامل ما يلي عند تداخل الإجازات والعطل الرسمية الراحة الأسبوعية يتم تعويض العامل عنها بما يعادله قبل أيام العطلة أو بعدها.
وغيرها من الأمور التي تعمل على حفظ حقوق كل من طرفي العقد، وضمان تنفيذها بشكل عاجل دون الإخلال بأي منها. المادة 24 من اللائحة التنفيذية لنظام العمل تعمل المادة 24 من اللائحة التنفيذية لنظام العمل على معالجة أحكام المادة 108 من نظام العمل، حيث تنص المادة 108 على: [1] "لا تسري أحكام المادتين الثامنة والتسعين والأولى بعد المائة من هذا النظام على الحالات الآتية: 1 – الأشخاص الذين يشغلون مناصب عالية ذات مسؤولية في الإدارة والتوجيه، إذا كان من شأن هذه المناصب أن يتمتع شاغلوها بسلطات صاحب العمل على العمال. 2 – الأعمال التجهيزية أو التكميلية التي يجب إنجازها قبل ابتداء العمل أو بعده. المادة 24 من اللائحة التنفيذية لنظام العمل ؟ - إيجى 24 نيوز. 3 – العمل الذي يكون متقطعًا بالضرورة. 4 – العمال المخصصون للحراسة والنظافة، عدا عمال الحراسة الأمنية المدنية. وتحدد اللائحة الأعمال المبينة في الفقرات 2، 3، 4 من هذه المادة والحد الأقصى لساعات العمل فيها. " وتقوم المادة 24 من اللائحة ببيان المقصود بكل من: الأعمال التجهيزية والتكميلية، وكذلك المقصود بالأعمال المتقطعة، والمقصود بكل من عمال الحراسة، وعمل النظافة". المادة 112 من نظام العمل تتحدث المادة 112 من نظام العمل في المملكة العربية السعودية والصادر بالمرسوم الملكي الصادر عن الملك عبد الله بن عبد العزيز برقم م/51 بتاريخ 23/08/1426 على أن: [2] " لكل عامل الحق في إجازة بأجر كامل في الأعياد والمناسبات التي تحددها اللائحة".
تتحدث عن إجازة عيد الفطر في المملكة العربية السعودية. تقول أن إجازة عيد الفطر تبدأ بيوم 29 رمضان. نهاية الاجازة تكون نهاية يوم 3 شوال. يبدأ دوام العاملين بالقطاع الخاص يوم 4 شوال 1443. هذه هي أهم المعلومات عن المادة ٢٤ من اللائحة التنفيذية لنظام العمل والتي تتكلم عن القطاع الخاص وطبيعة الاجازات في عيد الفطر وموعدها وموعد الدوام بعد الاجازة.
بداية دوام الموظفين بعد عيد الفطر 1442 فيما يلي جولة مواعيد اجازة عيد الفطر للعاملين بالقطاع الخاص والحومي والعاملين بقطاع التعليم والابناك بالتفصيل، وحسب ما تم اقراره من طرف وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية. اجازة عيد الفطر بالنسبة للموظفين في القطاع العام اجازة عيد الفطر بالنسبة للموظفين في القطاع الحكومي تبدأ بتاريخ 25 رمضان 1442 الموافق ل 7 مايو 2021 ، وتنتهي في 5 شوال 1442 الموافق ل 17 مايو 2021. اجازة عيد الفطر بالنسبة للموظفين في القطاع الخاص بالنسبة للعاملين في القطاع الخاص فاجازة عيد الفطر تبدأ بتاريخ 29 رمضان 1442 الموافق ل 11 مايو 2021 ، وتنتهي اما في 2 شوال 1442 الموافق ل 14 مايو 2021 الى 5 من شوال 1442 الموافق ل 17 مايو، حسب ما تم تحديده من طرف صاحب العمل. اجازة عيد الفطر بالنسبة للموظفين في قطاع التعليم بالنسبة للعاملين في قطاع وزاة التعليم بالمملكة العربية السعودية والطلاب فاجازة عيد الفطر تبدأ مع نهاية شهر رمضان الموافق للثاني عشر من شهر مايو 2021 وسيتم وصل اجازة عيد الفطر باجازة نهاية الفصل الدراسي 1442. اجازة عيد الفطر بالنسبة للموظفين في البنك بالنسية للعاملين في البنك فتاريخ بداية الاجازة يبدأ بتاريخ 28 من شهر رمضان 1442 الموافق ل 10 مايو 1442، في حين يبدأ دوام الموظفين بعد اجازة عيد الفطر 1442 بتاريخ الاثنين 6 شوال 1442 الموافق ب 18 مايو 2021.