حاسبة نهاية الخدمة مكتب العمل تُعتبر مكافأة نهاية الخدمة أحد أهم الحقوق الأساسية للموظفين التابعين للمؤسسات والمنشآت التابعة للحكومة، والتي يستحقها العامل نظير قيامه بعمله خلال مدة التعاقد، ويتم احتساب مكافأة نهاية الخدمة على معايير معينة وأسس وضعتها الحكومة السعودية حفاظاً على حقوق العمال والموظفين، وتختلف قيمتها حسب نوع التعاقد بين الموظف وجهة العمل التابع لها ومدة التعاقد. حاسبة نهاية الخدمة من مكتب العمل. حاسبة نهاية الخدمة مكتب العمل تقوم الحكومة السعودية بحساب المكافأة المالية المستحقة للموظف على أسس وقوانين نظام العمل السعودي، لضمان حصول الموظف على حقوقه كاملة، بهدف تنظيم العلاقة التعاقدية بين العاملين وأصحاب العمل وتتباين قيمة مكافأة نهاية الخدمة تبعاً للفترة التي قضاها الموظف في عمله بتلك المؤسسة ونوع التعاقد المبرم بين الموظف وجهة العمل، ويتم حساب القيمة المالية للمكافأة باستخدام حاسبة نهاية الخدمة مكتب العمل بالشكل التالي: يتم القيام باحتساب قيمة راتب ½ شهر عن كل عام من الخمس أعوام الأولى التي أمضاها العامل في مدة عمله. يتم أيضاً احتساب راتب شهر كامل عن كل عام قضاه الموظف بعد الخمسة أعوام الأولى. تقوم الحكومة باحتساب القيمة المالية لمكافأة نهاية الخدمة وفقاً لآخر راتب حصل عليه الموظف.
حاسبة مكافأة نهاية الخدمة تعتبر مكافأة نهاية الخدمة حق من حقوق العامل على صاحب العمل في حالة انتهاء عقد العمل، وقد شرع القانون السعودي بان على صاحب العمل دفعها للعامل في حالة انتهاء عقد العمل سواء كان عقد العمل محدد المدة او غير محدد المدة، وكما ويتم حساب مكافأة نهاية الخدمة من خلال موقع حاسبة وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية وتتم من خلال عدة خطوات وهي كالتالي: أولاً يتم الذهاب إلى موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية من خلال الضغط هنا. ثانياً سوف تظهر لك صفحة حاسبة مكافاة نهاية الخدمة. ثالثاً سوف يظهر لك عدة فراغات وخانات يجب عليك كتابتها بالمعلومات الخاصة بك. حاسبة نهاية الخدمة مكتب العمل. رابعاً عند بند نوع العقد تقوم بتحديد نوع القعد الخاص بك سواء كان محددة المدة او غير محدد المدة. خامسا في الفراغ الثاني يجب عليك اختيار سبب انتهاء العلاقة العمالية، ويجب عليك اختيار السبب. سادساً في الفراغ الثالث يجب عليك قيمة الراتب الذي كنت تتقاضاه. سابعاً في بند مدة الخدمة يجب كتابتها بالسنوات. ثامناً يجب كتابة عدد الأشهر والأيام التي عملت بها طول فترة الخدمة عند صاحب العمل. وفي ختام المقال الذي قدمناه لكم والذي سردنا فيه بعض السطور عن حساب نهاية الخدمة في مكتب العمل، وقد وضحنا عن آلية كيفية حساب نهاية الخدمة في مكتب العمل، من خلال موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية، ويتم أخذ مكافأة نهاية الخدمة من صاحب العمل وفق عدة شروط قد حددها قانون العمل السعودي وقد شرحنا لكم في السطور أعلاه، وكما يسعدنا في نهاية المقال ان نستقبل كافة تعليقاتكم حول هذا المقال، ودمتم بود.
رابط حاسبة نطاقات المطور 1443 هي خدمة إلكترونية جديدة صادرة عن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية وهي مقدمة لأصحاب الأعمال في المملكة لتساعدهم على احتساب نطاق المنشأة وفقًا للنظام المعمول به والذي يستهدف توطين نسب أكبر من المواطنين السعوديين في وظائف القطاع الخاص لتقليل نسب البطالة بين المواطنين، وتقديم الفرص الوظيفية لهم لتحسين مستوى معيشتهم وفقًا لما تقوم به وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية من جهود لتحقيق أهداف رؤية المملكة 2030.
اذا انتهت فترة العمل تبعاً لاستقالة العامل وخدمته كانت أكثر من عشر أعوام فتكون المكافأة التي يتلقاها هي المكافأة كاملة. اذا انتهت فترة العمل تبعاً لاستقالة المرأة العاملة خلال ست اشهر من زواجها او ثلاث اشهر من وضعها تستحق المكافأة كاملة. اذا انتهت فترة العمل تبعاً لترك العامل عمله نتيجة لقوة قاهرة فتكون المكافأة التي يتلقاها كاملة. حالات الحصول على مكافأة نهاية الخدمة عند الاستقالة توجد بعض الحالات التي من خلالها يمكن الحصول على مكافأة نهاية الخدمة عند الاستقالة، وإن هذه الحالات قد حددها قانون العمل السعودي في المملكة العربية السعودية، ويتم العمل به في في القطاع الحكومي وفي القطاع الخاص، ومن هذه الحالات: يعمل لمدة لا تقل عن سنتين. ان يكون قد عمل لمدة سنتين او خمس سنوات. موظف ما بين خمس سنوات الى عشر سنوات. موظف لمدة 10 سنوات او أكثر. حاسبة مكافأة نهاية الخدمة مكتب العمل. شروط الحصول على مكافأة نهاية الخدمة يتم تحديد بعض الشروط للحصول على مكافأة لنهاية الخدمة، وكما يتم تحديدها وفق قانون العمل السعودي المتبع به في القطاع الحكومي، وكما توجد بعض الشروط للقطاع الخاص، وهنا شروط الحصول على مكافأة نهاية الخدمة في القطاع الحكوميو هي كالتالي: في حالة إذا ترك الموظف لأسباب قهرية خارجة عن إرادته يحق له الحصول على المكافأة كاملة يحق لصاحب العمل خصم أي ديون متعلقة بالعمل مستحقة لهً من مستحقات العامل، وتتم هذه بالطريقة ووفقاً للقانون السعودي.
في حالة أن مدة العامل في الخدمة أكثر من 10 سنوات، فإنه في تلك الحالة يحصل على مرتب نصف شهر لسنواته الخمس الأولى وراتب شهر عن كل سنة من السنوات الخمسة التالية له. حساب نهاية الخدمة في مكتب العمل أولاً في حال انتهاء عقد العمل المحدد بمدة او مع الاستقلالة مثلا بعد عشر سنوات: الخمس سنوات الأولى تعادل إجمالي الراتب 720 * عدد أيام الخدمة بعد الخمس سنوات = إجمالي الراتب 360 * عدد أيام الخدمة، اجمالي أ+ب= مكافأة نهاية الخدمة مثال: تم توظيف موظف بتاريخ في شهر 1 لعام 1999 براتب قدره الإجمالي 3000 ريال وتم انتهاء الخدمة الخاصة به بتاريخ 23/7/2005، قد أمضى على العمل حوالي 6 سنوات و6 شهور وثلاثة وعشرين يوماً، والخمس سنوات الأولى تعادل 720/3000 * عدد أيام الخدمة (1800) = 7500 ريال. موسوعتي. وبعد الخمس سنوات تعادل 360/3000 * عدد أيام الخدمة (563) = 4692 ريال مكافأة نهاية الخدمة = 7500+4692 = 12192 ريال. ثانياً في حالة الاستقامة 5 سنوات الأولى تعادل إجمالي الراتب 2160* عدد أيام الخدمة ب: بعد 5 سنوات تعادل إجمالي الراتب 540* عدد أيام الخدمة إجمالي = مكافأة نهاية الخدمة بعد الخمس سنوات تعادل 540/3000* عدد أيام الخدمة (563) تعادل 3128 ريال كمكافأة نهاية الخدمة=3128+2500= فإن المكافأة حينها تكون 5628 ريال.
وإلى هنا، نكون قد وصلنا إلى ختام المقال؛ وقد تعرفنا من خلاله على أهم المعلومات عن رابط حاسبة نطاقات المطور 1443 والأهداف المرجوة من قبل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية من إطلاق هذه الخدمة، كما تعرفنا على طريقة حساب نطاق المنشأة بشكل مستفيض وأهم ملامح برنامج نطاقات المطور في السعودية. المراجع ^, خدمة حاسبة نطاقات المطور, 28/11/2021
يُحتسب للموظف 30 يوم عن كل عام قضاه في العمل بعد الخمس سنوات الأولى كمكافأة نهاية خدمة في حال مرور أكثر من خمس سنوات عمل للشركة أو المؤسسة. ثانيًا: العقد غير مُحدد المدة: يتم احتساب مكافأة نهاية الخدمة في العقد غير مُحدد المدة بصورتين مختلفتين تعتمد على من قام بإنهاء العقد. فإذا أنهى صاحب العمل العقد فإنه يتم احتساب المكافأة كالتالي: يُحتسب للموظف 30 يوم عن كل عام قضاه في العمل بعد الخمس سنوات الأولى كمكافأة نهاية خدمة في حال مرور أكثر من خمس سنوات عمل للشركة أو المؤسسة وبشرط ألا يتجاوز إجمالي المكافأة راتب سنتين. تصفح ايضاً: سؤال وجواب بشأن قانون العمل الاماراتي أما إذا أنهى العامل العقد فإنه يتم احتساب المكافأة كالتالي: يُحتسب للموظف ثُلث الراتب الأساسي 21 يوم عن كل عام قضاه في العمل كمكافأة نهاية خدمة في حال مرور من سنة وحتى ثلاث سنوات عمل للشركة أو المؤسسة. يُحتسب للموظف ثُلثي الراتب الأساسي 21 يوم عن كل عام قضاه في العمل كمكافأة نهاية خدمة في حال مرور من ثلاث حتى خمس سنوات عمل للشركة أو المؤسسة. حاسبة نهاية الخدمة مكتب العمل السعودي كيفية حساب مكافأة نهاية الخدمة | سواح هوست. يُحتسب للموظف 21 يوم عن كل عام قضاه في العمل بعد الخمس سنوات الأولى كمكافأة نهاية خدمة في حال مرور أكثر من خمس سنوات عمل للشركة أو المؤسسة.
الجمعة 06 ديسمبر 2019 «الجزيرة» - الرياض: انطلقت البارحة باكورة «محاورات موسم الرياض» التي يحييها الشعراء: حبيب العازمي ومصلح بن عياد الحارثي وفواز العزيزي وحامد القارحي، على مسرح مركز المؤتمرات بجامعة الملك سعود للعلوم الصحية، وذلك ضمن فعاليات #موسم_الرياض، بحسب ما أعلن معالي رئيس مجلس إدارة الهيئة العامة للترفيه رئيس موسم الرياض الأستاذ تركي بن عبد المحسن آل الشيخ. وتستهدف «محاورات موسم الرياض» عشّاق فن المحاورة، وهو أحد الفنون الشعرية التاريخية، حيث يحييها كبار شعراء المحاورة على مستوى المملكة والوطن العربي الذين أثروا الساحة الشعرية على مدى السنوات الطويلة الماضية مما جعلهم يحظون بقاعدة جماهيرية كبيرة. وشهدت الأمسية حضوراً جماهيرياً كبيراً نظراً لما يتمتع به الشعراء من خبرة طويلة في هذا المجال، وما يصاحب محاوراتهم الشعرية من إثارة وألوان شعرية مختلفة. محاورات موسم الرياضية. يذكر أن «موسم الرياض»، الذي انطلق يوم الجمعة 11 أكتوبر ويستمر حتى نهاية يناير 2020، شهد حفلات غنائية لألمع نجوم الغناء السعودي والعربي، وحفلات موسيقية لأبرز النجوم العالميين، بالإضافة إلى المسرحيات والفعاليات الترفيهية وألعاب التحدي والإثارة والمتعة، والمعارض والمهرجانات المتخصصة التي لبت رغبات زوار موسم الرياض.
تنظم الهيئة العامة للترفيه لعشاق الأمسيات الشعرية والثقافية "محاورات موسم الرياض"، ويأتي ذلك ضمن احتفالات الموسم في الفترة من 5 إلى 14 ديسمبر الجاري في مسرح مركز المؤتمرات في جامعة الملك سعود للعلوم الصحية بمشاركة نخبة من الشعراء. يذكر أن القائمين على موسم الرياض أطلقوا عدداً من الأمسيات الشعرية الشهر الماضي، وكان في مقدمتهم الشاعر خالد المريخي. اقرأ أكثر عن: موسم الرياض
الخميس 12 ديسمبر 2019 «الجزيرة» - الرياض: تواصل «محاورات موسم الرياض» فعالياتها اليوم الخميس وعلى مدى ثلاثة أيام، من 12 من ديسمبر وحتى 14 ديسمبر 2019م، على المسرح المعد خصيصاً للفعالية شرق العاصمة الرياض، بالقرب من استاد الملك فهد الدولي، وذلك ضمن فعاليات «موسم الرياض». فيديو.. محمد بن حوقان يشعل محاورات موسم #الرياض | صحيفة المواطن الإلكترونية. وسيحيي محاورة الليلة الأولى الليلة، كل من سلطان الهاجري، وملفي المورقي، ومرهب البقمي، وفواز العازمي، أما محاورة الليلة الثانية يوم الجمعة، فسيحييها محمد السناني، وزيد العضيلة، وسفر الدغيلبي، ومنيف المنقرة، بينما سيتواجد في محاورة يوم السبت 14 ديسمبر الشعراء: فالح الغنامي، وصقر سليم، وشديد الرياحي، وراشد السحيمي. ويشارك في محاورات موسم الرياض، التي انطلقت الأسبوع الماضي، نجوم شعر المحاورة على مستوى المملكة والخليج، والذين اكتسبوا قاعدة جماهيرية كبيرة في الساحة الشعرية على مدى السنوات الطويلة الماضية، ودائماً ما تشهد محاوراتهم حضوراً كبيراً. ويشهد #موسم_الرياض فعاليات شعرية متعددة، بدءاً من الأمسيات الشعرية لعمالقة الشعر النبطي، وكذلك إقامة الليالي الخاصة برموز الشعر في السعودية، حيث يدعم الموسم إحياء الموروثات الشعبية، التي تبين لزواره، وتحديداً الزوار من خارج المملكة، حجم التنوع الثقافي الكبير الذي يتواجد في المملكة، ويبرزه موسم الرياض، مترافقاً مع أكبر العروض المسرحية العالمية التي يوفرها لزواره.
فعاليات "خلّوها" تمتع زوار موسم الرياض 2021 بروائع الشعر النبطي وكالة الأنباء السعودية (واس) سبق 2021-11-29 أحيا عدد من شعراء القلطة الأمسية الثالثة من محاورات منطقة "خلّوها"، إحدى مناطق موسم الرياض 2021، وسط تفاعل كبير من جمهور هذا الموروث الشعري الذين اكتظت بهم ساحات الفعالية. وتتضمّن المنطقة عدة فعاليات ثقافية وتراثية جاذبة لمحبي الشعر، تقدمها عبر منطقة "الرِّديَّة"، التي تحتوي على مسرح رئيس لعروض الرديّة بحضور أبرز الشعراء النبطيين، وعروض الرقصات الشعبية العامة، إضافة إلى منطقة "المجلاس" بتصميمها الشعبي لديوانياتها. وتضم منطقة "خلّوها" أيضًا فعالية "فلة حجاج" التي تتيح للزوار المهتمين بالشعر من جميع الأعمار خوض تجارب حية ومتنوعة، منها: الشاعر الصغير، ومنصة الشعراء التجريبية "تجارب ومواهب"، إلى جانب تخصيص عروض تفاعلية ومنطقة مخصصة للأطفال لعرض مواهبهم. محاورات موسم الرياضة. 29 نوفمبر 2021 - 24 ربيع الآخر 1443 05:05 PM معاني المحاورة بين الشعراء تناولت الثناء على القيادة وأهمية حماية الوطن أحيا عدد من شعراء القلطة الأمسية الثالثة من محاورات منطقة "خلّوها"، إحدى مناطق موسم الرياض 2021، وسط تفاعل كبير من جمهور هذا الموروث الشعري الذين اكتظت بهم ساحات الفعالية.
محاورات | موسم الرياض - YouTube
وتضم منطقة "خلّوها" أيضًا فعالية "فلة حجاج" التي تتيح للزوار المهتمين بالشعر من جميع الأعمار خوض تجارب حية ومتنوعة، منها: الشاعر الصغير، ومنصة الشعراء التجريبية "تجارب ومواهب"، إلى جانب تخصيص عروض تفاعلية ومنطقة مخصصة للأطفال لعرض مواهبهم. ملحوظة: مضمون هذا الخبر تم كتابته بواسطة صحيفة سبق الإلكترونية ولا يعبر عن وجهة نظر مصر اليوم وانما تم نقله بمحتواه كما هو من صحيفة سبق الإلكترونية ونحن غير مسئولين عن محتوى الخبر والعهدة علي المصدر السابق ذكرة.