توفير الإقامة والمواصلات المجانية، من خلال استخدام حافلات المؤسسة. يحصل الطلاب على راتب شهري قدره 3500 سعودي. وفقًا لخطط المؤسسة، تقدم خدمات الرعاية الطبية لجميع الطلاب في برنامج الابتعاث الخارجي. السماح باستخدام خدمات خطوط أرامكو السعودية على الرحلات الداخلية. توفر مرافق أرامكو المجانية ومنها: ملاعب كرة السلة. ملاعب التنس. جميع الأنشطة الرياضية. حمام السباحة؛ صالات رياضية. ملاعب كرة قدم. المرافق الصحية. الطعام والتموين. برنامج ارامكو للابتعاث. التسوق والخدمات المصرفية. يستفيد طلاب البرنامج من جميع العروض والخصومات التجارية المتاحة لموظفي أرامكو على جميع الخدمات والمنتجات داخل المملكة العربية السعودية وفي كل دولة في العالم. مزايا أثناء الدراسة الجامعية تغطية جميع تكاليف الدراسة الجامعية. منح راتب شهري للطلاب عن مدة الدراسة الجامعية، ويتم تحديد الراتب حسب مدينة المنحة. يحصل الطلاب على مبلغ مقطوع لمرة واحدة لشراء جهاز كمبيوتر وملحقاته. توفير بدل مالي للكتب الدراسية لكل عام دراسي. مكافأة الطلاب المتميزين على أساس الأداء الأكاديمي للطالب وترتيب الجامعات حسب قائمة أرامكو السعودية للجامعات. يتم منح الطلاب مبلغًا مقطوعًا لمرة واحدة لتغطية تكاليف الانتقال إلى مدينة المنح الدراسية.
شعار "لجنة برنامج تنمية القدرات البشرية" تعقد لجنة برنامج تنمية القدرات البشرية "أحد برامج تحقيق رؤية المملكة 2030م"، مؤتمرًا صحفيًا مساء اليوم الأحد، للإعلان عن تفاصيل استراتيجية برنامج خادم الحرمين الشريفين للابتعاث، التي أطلقها مؤخرًا الأمير محمد بن سلمان بن عبدالعزيز، ولي العهد نائب رئيس مجلس الوزراء، رئيس لجنة برنامج تنمية القدرات البشرية. شاهد ماذا قال وزير الاتصالات عن برنامج استراتيجية الابتعاث ؟. ووفقا لما أوردت "وكالة الأنباء السعودية"، سيتناول المؤتمر التعريف بالاستراتيجية وركائزها ومستهدفاتها ومخرجاتها المتوقعة ودورها في رفع كفاءة رأس المال البشري في القطاعات الجديدة والواعدة، كما سيوضح المسارات الجديدة للابتعاث، وذلك وفق احتياجات سوق العمل المتجددة والمتسارعة، وأولويات رؤية المملكة 2030م. وسيتم خلال المؤتمر الرد على استفسارات الإعلاميين، كما سيتم بثه عبر عدد من وسائل الإعلام ومنصات وتطبيقات التواصل الاجتماعي. ويشارك في المؤتمر وزير الاتصالات وتقنية المعلومات المهندس عبدالله السواحه، وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد الراجحي، وزير التعليم الدكتور حمد آل الشيخ، ووزير الصناعة والثروة المعدنية الأستاذ بندر الخريف. ووفقا للبيانات المتاحة على "أرقام" ، أطلق ولي العهد الأمير محمد بن سلمان، مؤخرا، استراتيجية برنامج خادم الحرمين الشريفين للابتعاث، التي تمثل مرحلة جديدة للابتعاث تُسهم في تعزيز تنافسية المواطنين من خلال رفع كفاءة رأس المال البشري في القطاعات الجديدة والواعدة.
أوضح وزير الصناعة والثروة المعدنية بندر الخريف، اليوم (الأحد)، أن استراتيجية برنامج خادم الحرمين الشريفين للابتعاث تهدف إلى تعزيز تنمية العنصر البشري كأحد عناصر رأس المال الأساسية في العمل. وأضاف أن برنامج الابتعاث يعمل بشكل متكامل مع منظومة التنمية الاقتصادية بشكل عام، ومع القطاعات الواعدة مثل الصناعة والتعدين وغيرهما لضمان أن الاستراتيجيات القطاعية سيتم خدمتها من خلال توفير الكوادر البشرية الملائمة لهذه التخصصات حاليا وفي المستقبل. وأبان الخريف، خلال المؤتمر الصحفي للإعلان عن تفاصيل إستراتيجية برنامج خادم الحرمين الشريفين للابتعاث، أن استهداف المملكة توسيع القاعدة الاقتصادية سيتطلب استثمارات كبيرة، وأن من أهم عوامل جذب الاستثمارات وجود قدرات بشرية متميزة. وزير الموارد البشرية: برنامج الابتعاث أخذ بالحسبان استراتيجية سوق العمل.. وعدد السعوديين في سوق العمل حاليا بلغ مليونين. وأكد أن مسار واعد – أحد مسارات برنامج خادم الحرمين الشريفين للابتعاث – يستهدف القطاعات الواعدة في المملكة، مثل القطاع الصناعي وقطاع التعدين وقطاع الطاقة المتجددة، مبينا أن استراتيجية القطاع الصناعي تهدف إلى تحويل نماذج العمل في القطاع لتكون أكثر تبنيا للثورة الصناعية الرابعة، والذكاء الاصطناعي، وهذا يتطلب قدرات بشرية تتلاءم مع هذه التخصصات.
برنامج الابتعاث الخارجي ارامكو ، يعرف برنامج الابتعاث الخارجي بإسم برنامج الابتعاث الجامعي لغير الموظفين في أرامكو السعودية، وهو من إحدى البرامج التي تم اختيارها بعناية لخريجي وخريجات المرحلة الثانوية من السعوديين، ويعتبر من المصادر الأساسية لشغل العديد من الوظائف بداخل الشركة، فتقوم الشركة في كل عام باستقطاب المتميزين من خريجي وخريجات المرحلة الثانوية من القسم العلمي لابتعاثهم من أجل الحصول على درجة البكالوريوس في أي من التخصصات التي تحتاجها الشركة. بعد إن يتم الطلاب والطالبات برنامج الإعداد الجامعي على مدى سنة دراسية كاملة في مدينة الظهران ، يتم ابتعاث الطلاب إلى أفضل الجامعات العالمية لدراسة كافة التخصصات التي تحتاجها الشركة، وبعد انتهاء وإكتمال فترة الابتعاث والحصول على الشهادة الجامعية بنجاح يتم تعيين الخريجين والخريجات كموظفين مهنيين في أرامكو السعودية. يحصل الطلبة والطالبات بعد إتمام برنامج الابتعاث الخارجي ارامكو للابتعاث الجامعي على الدعم والمساندة الكاملة من الشركة من أجل تحقيق أهدافهم، كما يحصلون على الدعم من مركز الإعداد الجامعي أثناء إكمال فترة الإعداد الجامعي، وذلك للتأكد من استعدادهم لمواجهة التحديات للإلتحاق بالجامعات المرموقة حول العالم، عن طريق تقديم أنظمة الاختبارات المختلفة كاختبار اللغة الإنجليزية الدولي TOFEL بإعتبار اللغة الإنجليزية من أهم اللغات التي تساعد على استيفاء القبول في الجامعات.
استعرض وزير الاتصالات وتقنية المعلومات المهندس عبدالله السواحه، بعض المحاور الأساسية لإستراتيجية برنامج خادم الحرمين الشريفين للابتعاث، التي أطلقها ولي العهد الأمير محمد بن سلمان مؤخرًا. وقال، خلال المؤتمر الصحفي الذي تعقده لجنة برنامج تنمية القدرات البشرية، اليوم (الأحد)، إن الهدف الرئيسي من برنامج تنمية القدرات البشرية يتمثل في تأهيل المواطنين للمنافسة عالميًا. وأضاف أن برنامج الابتعاث يسعى لإحداث تكامل بين عدد من الجهات تشمل الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية والاتصالات وتقنية المعلومات والتعليم وغيرها. وأشار إلى أن البرنامج يركز على المعرفة والشخصية والمهارة، مؤكدًا أنه سيمضي حتى يجعل المواطن في المرتبة الأولى عالميًا. ووجه نصيحة بشأن التعليم، حيث وصفه بأنه رحلة مدى الحياة، مطالبًا من يرى أن التعليم يتوقف بالتقاعد. وبشأن أبرز التخصصات ضمن مسار البحث والتطوير ضمن برنامج خادم الحرمين للابتعاث، قال السواحه إن ولي العهد أشار إلى بعض المجالات مثل تمكين الإنسان في مجالات الصحة والمدن الذكية لتحقيق الاستدامة الاجتماعية والحفاظ على كوكب الأرض، بالإضافة إلى فتح آفاق جديدة بالتركيز على الاقتصاد الرقمي والأمن السيبراني والذكاء الاصطناعي والفضاء.
صرف بدل كتب دراسية لكل سنة أكاديمية جامعية. إعطاء مكافأة للتفوق حسب الأداء الأكاديمي للطالب، وحسب تصنيف الجامعة. صرف مبلغ مقطوع لمرة واحدة من أجل تغطية تكاليف الانتقال إلى مدينة الابتعاث. في حالة تحقيق الطالب لمتطلبات البرنامج، يتم صرف تذكرة سفر ذهاب وعودة لكل عام دراسي في البرنامج. وجود توجيه أكاديمي مستمر من المرشدين الأكاديميين المتمرسين طوال البعثة. توفير علاج طبي كامل للطلبة والطالبات. تجهيز برامج تحضيرية لتهيئة الطالب في ظهران وأيضا في مدينة الابتعاث. مزايا برنامج الابتعاث الخارجي ارامكو بعد التخرج إعطاء راتب شهري لكل شهر ميلادي، وراتب إضافي أثناء شهر رمضان. صرف بدل سكن سنوي يعادل ثلاثة أضعاف الراتب الأساسي الشهري. صرف حوافز إضافية حسب مكان العمل بعد فترة التدريب، وإعطاء زيادات شهرية تصل إلى 70% من الراتب الأساسي. إمكانية الحصول على رواتب إضافية سنوية من خلال خطة الحوافز لدى أرامكو. منح إجازة سنوية في الأعياد الرسمية حسب تقويم الشركة. توفير الرعاية الصحية للطلاب والوالدين والزوجة والأبناء. إتاحة الفرصة للمشاركة في خطة الادخار الخاصة بموظفي الشركة. إتاحة الفرصة للمشاركة في برنامج تملك البيوت الخاص بالشركة.
الرئيسية رمضانك مصراوي دراما و تليفزيون 11:12 م الإثنين 04 أبريل 2022 مسلسل مين قال كتبت- هبة خميس: تعاني صديقة "شريف" من إهمال والدتها لها، بينما يبدو على "شريف" السعادة لضبط منتجه بشكل لائق أخيراً ليجربه مع صديقه "أكرم" بالجامعة. يخطط معه "شريف" لإطلاق منتجه الذي يشبه المكتب من الورق سهل طيه وحمله ونقله من مكان لآخر، يفكر "شريف" في انتاج الكثير من القطع لكن أمامه تحدي وهو امتحانات الترم القريبة التي يفكر في عدم دخولها تلك السنة. لا يشجعه أصدقاؤه على ذلك لكنه يطلب المساعدة منهم. يعلق "شريف" طموحه على صديقه الذي سيساعده في الجامعة ويفكر "شريف" في استغلال قسط الجامعة الذي كان مفترضاً به دفعه للجامعة في مشروعه. جدة بيست – SaNearme. تقترح صديقته عليه العمل على مشروعه ببدروم منزلها لغياب والدتها الدائم عن المنزل، ويزور "شريف" إيصال من الجامعة يعطيه لوالده يفيد بدفعه قسط الجامعة الخاصة. يساعد "شريف" صديقه "أكرم" في الوصول لفتاة صديقته معجباً بها، نتعرف على جوانب من حيوات أصدقاء "شريف" من نفس عمره ومشاكلهم مع أهلهم وصراعاتهم. يبحث "شريف" عن المواد الخام لمشروعه في أماكن فرز الورق والمخلفات، يعود ليجد شخصاً أضر بالموتوسيكل الخاص به مع عدم اكتشافه للمواد الخام التي يريد شرائها.
في الرسالة السنوية التي يقدمها رجل الأعمال وارن بافيت، الرئيس التنفيذي لشركة بيركاشير هاثاواي Berkshire Hathaway، للمساهمين، نجد نصائح بين السطور للعديد من فئات المجتمع منهم طلاب الجامعات. نصيحة وارن بافيت لطلاب الجامعات ونصح وارن بافيت، في رسالته، طلاب الجامعات، نصيحة مهنية قيّمة، قائلاً: «ابحث عن الإنجاز الشخصي على الربح الخالص». وفقاً لموقع CNBC، كتب بافيت في رسالته أن هذا يعني متابعة البحث عن وظيفة تستمتع بها بالفعل، في مكان عمل مع أشخاص موهوبين تعجبهم بنشاط، موضحاً أنه بالطبع أنه من المهم البحث عن الحقائق الاقتصادية عند البحث عن وظيفة، لكنه يرى أنه على الطلاب عدم التخلي عن السعي أبداً حتى يصلوا إلى ما يحلمون به. حجز سينما الجامعة بلازا جدة. يتحدث الملياردير البالغ من العمر 91 عاماً - وهو حالياً خامس أغنى شخص في العالم، بثروة صافية قدرها 114. 7 مليار دولار، وفقاً لمجلة فوربس - عن تجربته الشخصية. في رسالته، كتب بافيت أنه وشريكه في العمل تشارلي مونجر، نائب رئيس شركة بيركشاير، بدأ كلاهما «بدوام جزئي» في محل بقالة جده في أوائل الأربعينيات، حيث تم «تكليفهما بمهام مملة مع مرتب ضعيف». حلم بيركشاير لكنهما حاولا السعي للوصول إلى ما يبحثان عنه، فالرضا الوظيفي كان متذبذب في ذلك الوقت، لكنهم تفرعوا في بيع الأوراق المالية، حتى وجدوا ما كانا يحبان القيام به في بيركشاير، الذي اشتراه بافيت في عام 1965، مما أجبر الإدارة السابقة للشركة على الخروج منها.
وقع صندوق تنمية الموارد البشرية ( هدف) مذكرة تعاون مع جامعة الملك سعود ، لدعم تدريب وتأهيل وتوظيف طلبة الجامعة وضمان مواءمة مهاراتهم وكفاءاتهم المهنية للاحتياجات الفعلية لسوق العمل، من خلال الاستفادة من برامج وممكنات الصندوق ممثلة في: التوجيه و الإرشاد المهني (سُبل) وبرنامج التدريب على رأس العمل (تمهير) والمنصة الوطنية للتدريب الإلكتروني "دروب"، بالإضافة إلى إتاحة بيانات الجامعة للمرصد الوطني للعمل لمعالجتها وربطها مع بيانات سوق العمل. ووقع مذكرة التعاون عن بُعد، نائب المدير العام للأعمال في الصندوق الأستاذ فراس بن عبد العزيز أبا الخيل ووكيل الجامعة لشؤون التعليمية والأكاديمية الأستاذ الدكتور محمد بن صالح النمي. خبر حزين في الحلقة الثالثة من مسلسل "مين قال" | مصراوى. البنود التي نصت عليها مذكرة التعاون نصت مذكرة التعاون، على تفعيل برنامج الإرشاد المهني من خلال عقد ورش عمل لطلبة الجامعة في مجالات التوجيه والإرشاد المهني، فضلاً عن عقد جلسات الإرشاد عن بُعد وقياس أثر برنامج الإرشاد المهني على الفئات المستهدفة. علاوة على إكساب طلبة الجامعة المعارف والمهارات اللازمة للالتحاق بسوق العمل من خلال برنامج "تمهير". وتقتضي المذكرة، دعم طلبة الجامعة للاستفادة من برنامج "دروب" وفق ضوابط وشروط وآليه البرنامج المعتمدة، من خلال عقد جلسات تدريبية وتفاعلية عن بُعد في مختلف مجالات وتخصصات سوق العمل.