ما هو نظام الترقيات الجديد في السعودية تم إصدار لائحة الموارد البشرية من خلال وزارة الخدمة المدنية في المملكة وهي تنظم جميع الأمور الخاصة بالموظفين الجدد وترقيات الموظفين الحاليين إضافة إلى التمديد والتعاقد والإعارة، وتبدأ المواد الخاصة بالترقية من المادة صاحبة الرقم 46 وتنتهي عند 58.
آخر التعديلات التي جرت على نظام الترقيات الجديد في عام (1438 هــ) والذي جاء استنادًا على أربعة مواد تقوم على تنظيم التّرقية وضوابطها وتحديد المعايير الأساسية لها بالإضافة إلى الشّروط الناظمة لها. تهدف التحديثات التي تطرأ على اللوائح إلى تلبية احتياجات الأطراف المهنية بالقطّاع العام. لايحه الخدمه المدنيه السعوديه. يتم إجراء التعديلات اللازمة لمواد نظام الترقيات عبر مجموعة من المختصّين الحكوميين والباحثين في مجالات القوانين والاعمال. يمكن لكل موظف أن يقوم بالاطلاع على القوانين المنظّمة للعمل وترقيات الخدمة عبر الموقع الرسمي لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعوديّة. يتم فرض لائحة نظام الترقيات الذي تصادق عليه الخدمة المدنية على كافّة الموظّفين والعاملين في مختلف قطاعات الدولة الحكوميّة. منصة مسار الترقيات في لوائح الخدمة المدنية هي إحدى المنصّات التي عملت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على طرحها عبر مواقع الانترنت في المملكة العربيّة السعوديّة، وهو عبارة عن مسار يتولّى عمليّة إدارة التّرقية بشكل إلكتروني ممنهج، فتقوم تلك المنصّة المتطوّرة على طرح خدمة الترقيات لمختلف مؤسسات القطاعات الحكومية في المملكة بالاستناد على المؤهلات العامة واللوائح القانونية التي صادقت عليها الخدمة المدنية في البلاد وتقوم أيضًا تلك المنصّة على توفير خدمة التظلّمات للموظّفين ، وتعمل أيضًا على توفير خدمة (بياناتي) التي تساعد الموظّف في طباعة بيان الخدمة عن طريق الانترنت.
كما تتم المفاضلة على معيارين أساسيين هما: أقدمية الموظف في عمله: إن أقدمية الموظف في عمله لها دور مهم في القطاعات الحكومية السعودية حيث تزيد من فرصة ترقيته مقارنة مع الموظف العامل بأحد القطاعات الحكومية السعودية ذو المدة الأقل. فالموظف القديم يتمتع بالمرونة والخبرة وذلك من الأمور المهمة التي يجب أن تكون متوفرة في صاحب المنصب الجديد. معيار تقويم أداء الموظف: يتم تقويم أداء الموظف بناء على مجموعة من معايير الجودة والأداء والخبرة في الإدارة لأجل تحديد العدد المناسب لملأ الوظائف الشاغرة. شاهد أيضًا: شروط الترقية الاستثنائية في قانون العمل 1443 الحالات المستثناة من نظام الترقيات الجديد 1443 تضمنت مواد النظام الجديد على مجموعة من الترقيات تبعًا لمجموعة من المعايير، التي يتم استثناء الترقية على إثرها. وفيما يلي مواد النظام الجديد: إذا كان الموظف مبتعثًا و موفدًا للدراسة. كذلك في حال إلحاقه في دورة تدريبية مدتها أكثر من ستة أشهر داخل أو خارج السعودية. لائحة الخدمة المدنية الاجازات. في حال كان الموظف من ضمن إجازة رسمية أو إجازة استثنائية. إذا كان الموظف مكفوف اليد أو جرى إحالته للمحاكمة. أو يخضع لتحقيق ما بشأن الوظيفة أو الأمور التي القضايا التي تخل بالشرف أو الأمانة.
في حال كان الموظّف ضمن إجازة رسميّة أو استثنائيّة. نظام الترقيات الجديد في الخدمة المدنية الشروط القوانين 1443 - موسوعة. تتوقف جميع معايير التّرقية في حال كان الموظف مكفوف اليد أو تمّت إحالته إلى المحاكمة أو يخضع لتحقيق ما بشأن الوظيفة أو الأمور التي تخل بالشرف أو الأمانة. في حال تمّت معاقبة الموظف بالحرمان من العلاوة أو تمّ الحسم من راتبه الخاص لمدة خمسة عشر يومًا متصّلة أو متفرّقه خلال السنة التي سبت موعد النظر في ترقيته. يتم حرمان الموظف من التّرقية إذا تمّ اعداد تقرير عمل في السنة الماضية عنه وكانت خلاصته غير مرضي.
وأهم المواد المنظمة لقوانين الترقيات، كون الموظفين يخضعون إلى قواعد التصنيف، فكل الوظائف تخضع لأحكام تصنيفية ولشروط محددة. والترقيات كلها تكن نافذة وقابلة للتنفيذ عندما يتم إصدار رسمي موثق ومختوم به. ومن أهم القوانين المنظمة لعمليات الترقية هو عدم جواز أن يتم نقل الموظف من منصب إلى منصب أخر إلا بعد مرور عام كامل على بقائه في هذا المنصب. فلابد أن يمر على الأقل عام يزاول فيه الموظف مهنته بشكل كامل، حتى يتم نقله وترقيته إلى موقع أخر. ولابد أن يتم تحديد مهام الوظيفة بشكل دقيق وواضح، ويكن الموظف ملتزم بهذه المهام بشكل كلي. ولكن بشرط ألا تكون هذه المهام تلزمه أن يكون في موقع أخر غير موقع الوظيفة المرقي إليها. ولائحة الترقيات تشمل الموظفين في كل الرواتب المهنية المختلفة، سواء في المراتب دون العاشرة، أو المراتب الوظيفية فوق العاشرة. ولا يتم ترقية الموظف إلا إذا كانت الوظيفة المرتقي إليها وظيفة شاغرة، ومصلحة العمل بحاجة إلى هذه الترقية. عدد ايام اجازة وفاة الجد - الوصيف. ولكل منصب من المناصب المختلفة مجموعة من الشروط والمؤهلات التي تحكمه. ولابد أن تكن مؤهلات الموظف مناسبة وملائمه لموقعه الجديد. وعملية الترقية تقوم في الأساس على ترقية الفرد من مرتبة إلى المرتبة المباشرة التالية الأعلى منه.
أفريقيا يقال لها أفريقيا أو إفريقيا أو إفريقية، وهي تعرف بأنّها ثاني أكبر قارات الأرض من حيث المساحة والسكان بعد قارة آسيا، فتبلغ مساحتها 30. 2 مليون كيلومتر مربع مع الجزر المحيطة بها، وتحتل ما يقارب 20. 4% من مساحة اليابسة، ويبلغ عدد سكانها حوالي مليار نسمة، يتوزعون في واحد وستّين إقليماً. قارات العالم الجديدة. يحدّ القارة من الشمال البحر المتوسط، ومن الغرب المحيط الأطلسي، وقناة السويس والبحر الأحمر من الجهة الشمالية الشرقية، بينما يحدّها المحيط الهندي من الشرق والجنوب الشرقي، ويبلغ عدد دولها المعترف بها أربع وخمسين دولة، تشمل الدول التي توجد في الجزر التابعة لها كجزيرة مدغشقر والجزر التابعة لدولة جزر القمر. تجدر الإشارة إلى أنّ الباحثين يعتقدون أنّ قارة أفريقيا هي موطن الوجود البشري، وتتميز القارة باحتوائها على مناطق مناخية متعددة؛ إستوائية، ومدارية، وصحراوية، ومعتدلة وغيرها من الأقاليم المناخية الأخرى. أوروبا أوروبا هي إحدى قارات العالم القديم، وتصل مساحة القارة لحوالي 10. 180 مليون كيلومتر مربع، وتعادل 7.
تتنوع جغرافية أمريكا الشمالية من جبال روكي والأنهار الجليدية التي رسبت الأراضي الزراعية الخصبة. يعد أكبر نهر في أمريكا الشمالية هو نهر المسيسيبي، وأعلى قمة جبلية هي دينالي في ألاسكا. أستراليا أستراليا هي أصغر قارة من بين قارات العالم وتضم دول أستراليا ونيوزيلندا وبابوا غينيا الجديدة، وكذلك بعض أجزاء من الأرخبيل الإندونيسي (المعروف باسم بابوا الغربية)، وهذه بعض المعلومات حولها: كانت دولة أستراليا مستعمرة العقوبات في المملكة المتحدة، حيث كانت بمثابة سجن كبير يُرسل لها السجناء لامتلاء السجون في لندن. أصبح اليوم لدى أستراليا برلمانها ودستورها الخاص، لكن رئيس حكومتها هو العاهل البريطاني الذي تمثله حالياً الملكة إليزابيث الثانية. تحوي أستراليا بعضا من المدن متعددة الثقافات مثل سيدني وملبورن، بسبب التأثير الأوروبي القوي. كتاب جغرافية القارات - المعرفة الجغرافية | كتب ومقالات في جميع فروع الجغرافيا. تتعدد اللغات قي أستراليا فسيدني تحوي ما يقارب 250 لغة. أمريكا الجنوبية وأمريكا اللاتينية أمريكا اللاتينية قارة من قارات العالم التي كانت موطنًا للحضارات المزدهرة للشعوب الأصلية، التي خلفت وراءها ثقافات متعددة امتزجت بالتأثيرات الأجنبية، وهذه معلومات حول قارة أمريكا الجنوبية: تهيمن جبال الأنديز على الغرب والتي تشكل أطول سلسلة جبال في العالم.
الموقع الفلكي: تقع أمريكا الجنوبية بين دائرة عرض 12 شمالًا إلى دائرة عرض 56 جنوبًا، وتمتد بين خط طول 35 غربًا إلى خط طول 81 غربًا. الموقع الجغرافي: وتعد القارة الجنوبية أيضًا قارة جزيرة، فالمياه تحيط بأراضيها من جميع الجهات، ففي الشمال البحر الكاريبي يربطها بأمريكا الشمالية، وفي الجنوب تنتهي مع نقطة التقاء المحيط الهادي بالأطلنطي وأيضًا القارة القطبية الجنوبية "أنتركتيكا"، ومن الشرق المحيط الأطلنطي، ومن الغرب المحيط الهادي. من قارات العالم الجديد. اللغة: اللغة في قارة أمريكا الجنوبية متنوعة، فالسكان الأصليون للقارة كانت لهم لغتهم الخاصة، ومع الحركات الاستعمارية والوفود الأوروبية سادت لغات مختلفة، واليوم اللغة الأكثر انتشارًا في أمريكا الجنوبية هي اللغة الإسبانية، وتليها اللغة البرتغالية والتي تعد لغة رسمية للبرازيل، كما تستخدم الفرنسية والإنجليزية والهولندية في بعض المناطق الجانبية، واللغات المحلية المستخدمة في أماكن منعزلة وجزر جانبية منها الكريول وجواراني وناهواتل. المراجع مقالات متعلقة 5734 عدد مرات القراءة