منصة قوى الإلكترونية هي منصة إلكترونية قامت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على إنشائها بعد إجراء الكثير من الأبحاث التي تخص سوق العمل في المملكة العربية السعودية، وذلك للتسهيل والتسير على الأفراد والمؤسسات والمنشآت في المملكة، حيث سيتم تحويل جميع الخدمات الإلكترونية في موقع وزارة الموارد البشرية إلى منصة قوى الإلكترونية لبدء العمل بها من يناير الجاري حتى خمس سنوات وقد تمتد هذه المدة بحسب حالة سوق العمل السعودي، وذلك امتثالاً لرؤية 2030 للمملكة، ويذكر بأنه تقرر فرض رسوم على المنشآت للتسجيل في هذه المنصة والإستفادة من خدماتها المختلفة. منصة قوى اتصل بنا أتاحت منصة قوى الإلكترونية التابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة، أرقام مباشرة للتواصل مع موظفي خدمة العملاء، حيث يمكن التواصل مع منصة قوى الإلكترونية عبر خدمة تواصل معنا عبر الرابط التالي: وفيما يلي بعض الطرق للاتصال مع خدمة العملاء، وهي كالتالي: الاتصال عبر البريد الإلكتروني: [email protected] وصندوق البريد: 12484. رقم الاتصال المباشر: 19911 الرمز البريدي: 11157 أهداف منصة قوى الإلكترونية تم تطوير استراتيجية للعمل بها في سوق العمل السعودي وذلك بعد اجتماعات وورش عمل عقدتها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالتعاون مع أصحاب المنشآت والمؤسسات العاملة، وذلك بإجراء العديد من الأبحاث ومسح بحثي وميداني لاستخلاص الإصلاحات التي تعمل على رفع كفاءة السوق، وذلك بعد اجراء مقارنات معيارية دولية لإجراء الإصلاحات في سوق العمل السعودي، ومن أهم أهداف منصة قوى الإلكترونية: الحد من وجود المؤسسات المزيفة والمخالفة للقانون.
رسوم اشتراك منصة قوى 2022 وطريقة سداد الاشتراك، صدرت رسوم المشاركين لمنصة قوى 2022 وشرح كيفية سداد الاشتراك على أثر آخر قرار لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في السعودية والذي وضعت قيمة مبلغ الاشتراك السنوي للأفراد بحيث يمكنهم الاستفادة منه، ومن الخدمات التي تقدمها الشركة من خلال منصة قوى، و تسعى المنصة جاهدة للامتثال الشخصي لأنظمة العمل ومشاركة القطاع الخاص، كما تهدف إلى تحسين العلاقة التعاقدية بين الموظف وصاحب العمل وإعادة تنظيم السياسات والإجراءات. نبذة عن منصة قوى المنصة الإلكترونية قوى هي المنصة التي أطلقتها الوزارات في المملكة العربية السعودية، كجزء من فرصة للأفراد للاستمتاع بالخدمات التي تقدمها الشركة إلكترونيًا، دون اللجوء إلى زيارة مكاتب الشركة، تهدف المنصة بشكل أساسي إلى خلق سوق عمل متكامل وتنافسي ترتكز دعائمه على الشفافية، ودعم اقتصاد المملكة واستهداف الأفراد ورواد الأعمال والجهات الحكومية. رسوم الاشتراك في منصة قوى 2022 العمولات للمشاركين في منصة قوى هي قيمة الدفع السنوي التي وضعتها الوزارات في المملكة العربية السعودية في بداية عام 2022 مقابل الخدمات التي تقدمها الوزارة، والمقدمة من خلال موقع قوة الإلكتروني، يجب دفع هذه الرسوم سنويًا حتى يستمتع الأفراد بخدمات المنصة، حيث تختلف قيمة المشاركة في القوات وفقًا لطبيعة المنظمة، حيث تبلغ قيمة رسم الاشتراك في حال خلو المنشأة 1265 ريالاً، بينما تبلغ قيمة رسم الاشتراك في الشركات الصغيرة التي تضم 4 موظفين 2645 ريالاً، وبالنسبة للشركات الكبيرة التي توظف 50 عاملاً تبلغ قيمة رسوم الاشتراك 7000 ريال سنويا.
شعار "منصة قوى" بدأت منصة "قوى" التابعة لوزارة الموارد البشرية، بإضافة خدمة نقل خدمات العمالة المنزلية من الأفراد إلى المنشآت "إلكترونيا". ووفقا للآلية الجديدة حسب ما أوردت صحيفة "عكاظ"، سيتمكن صاحب العمل الجديد من رفع طلب نقل خدمة العامل المنزلي، واختيار المهنة الجديدة من خلال منصة قوى، مع وصول رسالة إلى جوال العامل المراد نقله للموافقة على النقل عند رغبته، ثم ستصل رسالة إلى صاحب العمل السابق للموافقة على نقل العامل إلى المنشأة. وأضافت أنه يشترط لنقل خدمة العامل المنزلي ألا تتجاوز مدة إقامته أكثر من عام واحد، وفي حال تم تجديد إقامة العامل المنزلي لأكثر من سنة فلن يقبل طلب النقل أو التحويل (لأن العمالة المنزلية معفاة من رسوم المقابل المالي)؛ فيما لن يسمح بنقل خدمات عمالة المنشآت إلى عمالة منزلية.
أدخل المعلومات المطلوبة منك في الخانات الفارغة. اضغط على أيقونة تسجيل الدخول. اكتب اسمك في المكان المخصص لاسم المستخدم. قم بإدخال الرقم القومي المكون من 14 رقم وهو رقمك الخاص بك. أدخل بريدك الإلكتروني وتأكد من صحة البريد لأنه ستصلك رسالة التأكيد والرابط الخاص بذلك على بريدك الإلكتروني. عليك إدخال كلمة المرور الخاصة بحسابك بالشكل الصحيح والمؤلفة من حروف وأرقام. عليك كتابة رمز التحقق المرئي الموجود على الشاشة أمامك في المربع المخصص لذلك. الآن اضغط على أيقونة تسجيل الدخول. الآن تم تسجيلك بنجاح في منصة قوى الإلكترونية للاستفادة من الخدمات التي تقدمها. خدمات منصة قوى الإلكترونية لقد عمدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على نقل جميع خدماتها على منصة قوى الإلكترونية ومن الخدمات التي سيتم تحويلها إلى منصة قوى: الخدمة الخاصة بتجديد رخصة العمل. الحصول على رخصة العمل. الخدمات الخاصة بصاحب المؤسسة. خدمة الاستقدام المباشر. الحصول على شهادة سعودة. إمكانية نقل العامل. خدمة ضوابط العمل. كيفية الدخول على منصة قوى تعمل منصة قوى على تقديم خدماتها بشكل مباشر وخاص للمؤسسات والمنشآت الخاصة، والتي تلتزم بلوائح العمل المعمول بها في وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، وتقوم على تنظيم سير العمل في المنشآت دون تزيف، وللتسجيل في منصة قوى اتبع خطوات التسجيل التالية: قم بالدخول إلى الرابط الخاص بمنصة قوى عبر الانترنت.
كما تشمل الخدمات الرقمية المقدمة من خلال قوى مؤشرات السعودة ، ومعلومات عن لوائح العمل مثل الصحة والسلامة في مكان العمل ، وتجديد وإصدار تصاريح العمل والتحويل ، وكذلك شهادات السعودة. تعكس قوى التزام الوزارة بدعم رواد الأعمال من خلال مساعدة الشركات على وضع إجراءات وخدمات رقمية تتماشى مع برنامج التحول الرقمي في المملكة. حقائق سريعة • تشمل خدماتها الاستشارات الإلكترونية ، التي تقيم أداء الأعمال وتقدم المشورة بشأن مجالات التحسين. • الخدمات الرقمية المقدمة من خلال قوى تشمل أيضًا مؤشرات السعودة ، ومعلومات عن لوائح العمل مثل الصحة والسلامة في مكان العمل ، وتجديد وإصدار تصاريح العمل والتحويل ، وكذلك شهادات السعودة. ووفقًا للوزارة ، فإن الهدف العام للبرنامج هو تقليل الوقت والجهد والتكلفة ، وزيادة الشفافية وعمليات صنع القرار لصالح نمو الأعمال التجارية الجديدة والاستثمار الأجنبي. كما تسعى المنصة إلى إنشاء سوق عمل متكامل وتنافسي وتحسين العلاقات بين أصحاب العمل والموظفين من خلال جعل الخدمات أكثر سهولة في الاستخدام. وقال الدكتور أسامة غانم العبيدي ، مستشار وأستاذ القانون بمعهد الإدارة العامة بالرياض ، لـ"أراب نيوز ": "هذا الإعلان من الوزارة يعكس النجاح الذي حققته في منصة قوة ، والتي تلعب دورًا حيويًا.
تبدأ وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، في تطبيق اشتراكات سنوية كمقابل للاستفادة من خدمات منصة «قوى»، بهدف تحقيق الاستدامة وضمان الاستمرارية في تحقيق مستهدفات قطاع الأعمال، حيث ستختلف قيمة الاشتراك حسب حجم المنشأة بالرقم الموحد، وأنه يمكن معرفة الاشتراك الخاص بمستخدمي المنشأة بعد الدخول على المنصة وأثناء خطوات الاشتراك. عدم استرداد الاشتراك وعلمت الوطن أن الوزارة أبلغت جميع المنشآت بالقرار الأخير، وأن مبلغ الاشتراك غير مسترد حسب شروط وسياسات الاشتراك، مؤكدةً على الاستمرار بتطوير الخدمات المقدمة لتكون بجودة وفعالية عالية على مدار الساعة وبشكل فوري دون الحاجة لزيارة مكاتب تقديم الخدمات. التأشيرات النسائية يمكن للمشتركين الاستفادة من فتح ملف المنشأة للمواطنين والمستثمرين الخليجيين والأجانب بشكل فوري، دون الحاجة لزيارة مكتب تقديم الخدمات، إضافة إلى خطة توطين تفاعلية تساعد المنشآت على الالتزام بمتطلبات التوطين بشكل مرن، وفترة سماح من برنامج نطاقات لمدة سنة، مع توفير احتياج المنشأة بشكل كامل من القوى العاملة عن طريق التأشيرات أو نقل الخدمات، وإصدار التأشيرات المهنية بشكل فوري ودون تأييد للمهن المتخصصة، وأيضا إصدار التأشيرات النسائية والعمل المؤقت بشكل فوري ودون تأييد ستتاح قريبا.
يتكون مــلـف الترشيح من: - نـســخـة مـن شــهـادة أو دبــلـوم تـقــنـي مـتـخــصـص فـي إحـدى الـتـخـصــصـات الـمـطـلــوبـة مـسـلــمـة مـن إحـدى مـؤســسـات الـتـكــويـن المهني؛ - نـسـخـة مـن شـهـادة أو دبـلـوم تـقـنـي مـتـخـصـص مـعـتـمـدة مـن الـسـلـطـات الـوصـيـة بـالـنـسـبـة لـلـشـواهـد الـمـسـلـمـة مـن القطاع؛ - شـهـادة صـادرة عـن الـمـؤسـسـة تـحـدد بـمـوجـبـهـا الـتـخـصـص بـالـنـسـبـة لـلـدبـلـومـات الـتـي لا تـتـوفـر عـلـى تـخـصـص محدد. - نـسـخـة مـن بـطـاقـة الـتـعـريـف الوطنية؛ - سـيـرة ذاتـيـة تـحـمـل صـورة الـمـتـرشـح (cv)؛ - شـهـادة تـثـبـت صـفـة مـقـاوم أو مـكـفـول لـلأمـة أو عـسـكـري قـديـم أو بـطـاقـة " شخص معاق " بـالـنـسـبـة لـلــمـتـرشـحـيـن الـمـتـوفـريـن عـلـى هـذه الصفة؛ - بـالـنـسـبـة للموظفين، تـرخـيـص نـهـائي لاجـتـيـاز الـمـبـاراة مـن الإدارة الـمـشـغـلـة تـحـت طـائلـلـة الـرفـض أو الـحـذف مـن الــلائحـة الــنــهــائيـة لــلـنــاجــحــيـن إذا مـا تــبــيـن لاحــقـا عـدم الــتــصــريـح بــصــفـة موظف. تشتمل الــمــبـاراة عــلـى اخــتــبـار كــتــابـي واخــتــبـار شفوي، كــمـا يلي: الاختبار المدة المعامل 1- اخــتــبـار كــتــابـي خاص: الـتــعــلــيـق عــلـى نـص أو إعـداد تــقــريـر أو تــحــريـر مــوضـوع ذي صــلـة بــالـتــخــصــصـات المطلوبة أربع (4) ساعات 4 2- اخــتــبـار شفوي: تــنــاقـش فــيـه لــجــنـة الــمــبـاراة مـع الــمــتــرشـح مــواضــيـع مـخــتــلــفـة بــهـدف تــقــيــيـم مـدى قــدرتـه عــلـى مــمــارسـة الــمــهـام أو الــوظـائف الـمــرتــبــطـة بــالــدرجـة الــمــتــبـارى بشأنها.
التوظيف في الجزائر تابعونا صفحتنا على الفيسبوك التوظيف في الجزائر من الرابط التالي:
وأشار هشام فهمي، مدير إدارة الموهوبين والتعليم الذكي بالمديرية، إلى بدء الفعاليات، وتبدأ بإدارة برج البرلس، على أن تقام المسابقة يوميًا باحدى الإدارات التعليمية، حتى 3 أبريل المقبل، مؤكدًا أن هذه الفعاليات تقام بالتعاون مع توجيهات التربية الاجتماعية بدعم من مجلس الآباء والأمناء والمعلمين بالإدارات والمشاركة المجتمعية والتربية الموسيقية والتربية المسرحية واللغة العربية والتربية الفنية والعلوم والمجال الصناعي، وتهدف إلى التكامل بين جميع التوجيهات المعنية من تشجيع، موجهًا الشكر لمحمد عبدالله، وكيل وزارة التربية والتعليم بكفر الشيخ، وخالد البربري، وكيل المديرية.