وفي هذا السياق، قال مصطفى غازي خريبة، العضو المنتدب لمجموعة «سلامة»: «حافظت شركتنا خلال الأشهر التسعة الأولى من عام 2020 على نموّها الإيجابي بالرغم من التحديات الناتجة عن جائحة كوفيد-19. تقييم شركه سلامه للتامين وظايف. وتعكس هذه النتائج جهود جميع موظفي سلامة الذين يبذلون قصارى جهدهم خلال هذه الأوقات العصيبة لخدمة العملاء بذات السرعة والكفاءة التي اعتادوا عليها. وهذه السمعة هي التي تجعلنا شركة التكافل الرائدة وتدعم نجاحنا في دولة الإمارات». أضاف خريبة: «سنواصل التركيز في المرحلة المقبلة على تنفيذ استراتيجية نمو الشركة لحفز ربحية الأعمال الأساسية وتعزيز دخل الاستثمار. ويبدو جلياً من أدائنا القوي أننا نحرز تقدماً كبيراً نحو تحقيق ذلك الهدف، ونحن واثقون من قدرتنا على خلق قيمة طويلة الأمد لمساهمينا».
وذلك لمناقشة جدول الأعمال التالي: 1) التصويت على تقرير مجلس الإدارة عن السنة المالية المنتهية في ٣١ / ١٢ / ٢٠١٩ م 2) التصويت على تقرير مراجعي الحسابات عن السنة المالية المنتهية في ٣١/١٢/٢٠١٩م. 3) التصويت على القوائم المالية المدققة للسنة المالية المنتهية في٣١ / ١٢ / ٢٠١٩ م 4) التصويت على تعيين مراجعي الحسابات بناءً على توصية لجنة المراجعة وذلك لفحص ومراجعة وتدقيق القوائم المالية للربع الثاني والثالث والسنوية للعام المالي ٢٠٢٠م والربع الاول للعام ٢٠٢١م وتحديد أتعابهم. 5) التصويت على صرف مبلغ (١. ٦٠٠. ٠٠٠) واحد مليون وستمائة الف ريال مكافأة سنوية لأعضاء مجلس الإدارة عن العام المالي المنتهي في ٣١/١٢/٢٠١٩م. 138 مليون درهم أرباح «سلامة للتأمين» بارتفاع 294% | صحيفة الخليج. 6) التصويت على عزل اعضاء مجلس الاداره الحالي بناءً على الطلب المقدم من مساهم يملك حصة تتجاوز 5% من راس مال الشركة. 7) التصويت على انتخاب أعضاء مجلس الإدارة للدوره القادمة التي تبدأ من تاريخ ١٦/٠٦/٢٠٢٠م وتنتهي بتاريخ١٥/٠٦/٢٠٢٣م، وذلك في حال الموافقة على البند السادس، (مرفق السير الذاتية). 8) التصويت على إبراء ذمة أعضاء مجلس الإدارة عن أدائهم خلال السنة المالية المنتهية في ٣١/١٢/٢٠١٩م. علماً بأنه يشترط لصحة انعقاد الجمعية حضور عدد من المساهمين يمثل ٢٥% من رأس المال، فإذا لم يتوفر هذا النصاب في الاجتماع الأول سيُعقد الاجتماع الثاني بعد ساعة من انتهاء مدة انعقاد الاجتماع الأول.
بيئة العمل المقدرة على الإبداع الرضى الوظيفي الحماس للذهاب للعمل معدل ساعات العمل نشاطات خارج الدوام الترفيه في العمل النصح بالالتحاق للشركة البيئة العامة المسار الوظيفي الإدراك الوظيفي الثقة بمستقبل الشركة القيادة الثقة بقادة الشركة تقييم المدير التنفيذي أداء مدراء الإدارات كفاءة فريق العمل
نظام التأمينات الاجتماعية الجديد 1443 المادة الثانية تعد المادة الثانية من أبرز مواد النظام التي خضعت للتعديل في مارس الماضي، وفيما يلي نوضح لك بنودها بعد التعديل: تنص المادة الثانية على أن مصطلحات النظام تشتمل على ما يلي: الوزير: ويعني ذلك وزير المالية. التأمينات: ويعني ذلك المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية. اللائحة: ويعني المصطلح الأحكام التنفيذية العامة وقرارات القواعد التنظيمية. التعويضات: ويعني ذلك مزايا فروع النظام. صاحب العمل: ويعني ذلك من يقوم بتعيين العمال المستفيدين من نظام التأمينات الاجتماعية. المشترك: ويعني ذلك المستفيد من التأمينات الاجتماعية سواء من الرجال أو من السيدات. نظام التقاعد في التامينات الاجتماعيه السعوديه. إصابات العمل: وتعني الحوادث التي يتعرض لها العامل، وكذلك الأمراض التي تصيبه بسبب مهنته. كما تشمل المادة الثانية أفراد عائلة المستفيد وهم ما يلي: أرملة المتوفي المستفيد أو أرمل المتوفية المستفيدة. أبناء المستفيد أو المستفيدة ممن لم يتجاوزوا سن 21 سنة. أباء وأمهات المشتركين المتوفيين. جد وجدة المشتركين. أخوة وأخوات المشتركين المتوفين. المادة العاشرة خضعت المادة العاشرة للتعديلات في بعض بنودها في مارس الماضي، وفيما يلي نوضح لك بنودها بعد التعديل: يتشكل مجلس إدارة المؤسسة من 13 عضو وتتمثل أفراده في التالي: رئيس مجلس إدارة المؤسسة وهو وزير المالية.
error: غير مسموح بنقل المحتوي الخاص بنا لعدم التبليغ
[1] كيف انزل اسمي من التأمينات الاجتماعية إليكم الطريقة المعتمدة لإنزال وإسقاط اسمي من التأمينات إلكترونيًا؛ حيث تقدم المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية خدمة استبعاد المشتركين السعوديين العاملين لدى أصحاب العمل عند انتهاء خدماتهم في المنشأة؛ وذلك باتباع التعليمات التاليّة: الدخول مباشرةً إلى الموقع الإلكترونيّ للمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعيّة " من هنا ". تسجيل الدخول من خلال إدخال اسم المستخدم وكلمة المرور في الحقول المخصصة لذلك. بعد ذلك سيتم الانتقال إلى الصفحة الرئيسية للموقع، والتي تشتمل على كافّة الخدمات الاجتماعيّة المتاحة. الضغط على تبويب الخدمات الإلكترونيّة. الضغط على قائمة ادخال أو استبعاد مشترك. اختيار (انهاء مدة اشتراك أو استبعاد مشترك). بعد ذلك إدخال البيانات المطلوب إدخالها في الحقول المخصصة لذلك، والمتمثلة بواحدة مما يلي: رقم المشترك. رقم الهوية الوطنية. رقم الإقامة. نظام التقاعد في التامينات الاجتماعيه الكويت. الضغط على أيقونة (بحث). بعد ذلك سيظهر أمامك البيانات الكاملة للموظف أو المستفيد المسجل في التأمينات. ومن أسفل النافذة يتم تحديد سبب إنزال الاسم من التأمين، وذلك باختيار واحدة من الأسباب التاليّة: وفاة. استقالة.
العاملون في خدمة المنازل. العمال غير السعوديون من يعملون لفترة مؤقتة تزيد عن 3 أشهر. العاملون في منازلهم "عمال الاستصناع". أسرة صاحب العمل العاملون في المنشآت العائلية. نظام التقاعد في التأمينات الاجتماعية. المادة السادسة تنص المادة السادسة من نظام التأمينات الاجتماعية على أن أحكام فرع الأخطار المهنية وأحكام فرع المعاشات تُنفذ بالتدريج من قبل الوزير. المادة السابعة تشير المادة السابعة إلى وجوب الالتزام من قبل أصحاب العمال بتنفيذ أحكام ولوائح النظام المادة الثامنة تنص المادة الثامنة على أنه يحق للعامل أن يستمر في تسجيله وانتفاعه من فرع المعاشات في حالة توقف اشتراكه، وذلك في حالة تقديمه بطلب تعهد بدفع قيمة الاشتراكات المقررة يتم إلغاء اشتراك المستفيد في حالة انتهاء فترة اشتراكه ولم يكن مستحقًا المادة التاسعة من فصل التنظيم الإداري بالنظام تنص المادة التاسعة على أن المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية مختصة بتطبيق أحكام النظام. كما تشير المادة إلى أن المركز الرئيسي للمؤسسة في الرياض يتمثل في الدوائر الإدارية. يحق للمؤسسة اتخاذ قرار تأسيس الشركات أو تملك وحدات استثمارية، كما يحق لها المساهمة في تأسيس الشركات. المادة الحادية عشر تنص المادة الحادية عشر على أن القرارات المتخذة من قبل مجلس الإدارة يتم إحالتها إلى الوزير في غضون 8 أيام من وقت إصدارها.