كذلك الأسمرين من الرضويين قبيلة الجمامزة الاعرجية الحسنيين. البسوط من السادة قبيلة الرياشات الادارسة الحسنيين. تعليب من السادة البراعصة الأدارسة الحسنين. أيضا اوريدة من السادة قبيلة كبون الادارسة الحسنيين. أبو الأصبع من السادة العنقاوية النمويين القيادات الحسنين. البخاتية من السادة قبيلة الرياشات الأدارسة الحسنيين. كذلك الدسوقي من القنانية الديباجيين الحسنيين. السادة البراعية الرفاعية من السادة الموسويين الحسينيين. البطوري من السادة قبيلة الضعفا الأدارسة الحسنيين. كذلك الأعيور من السادة العمارات الجمامزة الاعرجية الحسنيين. الأطرض من السادة قبيلة الرياشات الأدارسة الحسنيين. البريدان من السادة قبيلة المنفة الأدارسة الحسنين. أيضا البيومية من السادة الفرجان الأدارسة الرضويين الحسينيين. برغوث من السادة قبيلة الضعفا من الفواتير الأدارسة الحسنيين. شجرة قبيلة جهينة في مصر موقع. البارودي من السادة الكراوين الجمامزة الأعرجية الحسنيين. كذلك البركات من السادة البازات الرضويين الحسينيين. بلحمة من قبيلة كبون الأدارسة الحسنيين. كذلك البراني من السادة قبيلة البراعصة الأدارسة الحسنيين. البكارشة من السادة المسلمية الرضويين الحسينيين.
5- بهراء: و هم بنو بهراء بن عمرو بن إلحاف بن قضاعه ، انتشروا في القرن التاسع الهجري ما بين بلاد الحبشة و صعيد مصر ، و كثروا هناك. وكثير منهم اليوم ينتمي مباشرة لقبيلة جهينة ومن بهراء جماعة من الصحابة رضي الله عنهم. منهم: المقداد بن الأسود. 6- جرم: وهم بنو جرم واسمه علاف بن زبان بن حلوان بن عمران بن إلحاف بن قضاعه. وقد سكنوا نجداً مدة من الزمن ولهم وادي العقيق المعروف الآن باسم وادي الدواسر، ويشير بعض النسابين إلى وجود بقايا قبيلة جرم القضاعية في نجد إلى الآن ومن منازلهم ما بين غزة وبلاد لاشراة من جبال الكَرَك. 7- بنو نهد. ووهم: بنو نهد بن زيد بن ليث بن سُود بن أسلم بن الحافي بن قضاعة والنسب إليهم النهدي وانتشروا في نجد وشرقي الجزيرة. 8 - بنو مهرة وهم: بنو مهرة ابن حيدان بن عمر بن الحافي بن قُضاعة. وإليهم تنسب الإبل المهرية. عدد قبيلة جهينة / شجرة عائلات مصر - على الأصل دور - قبيلة جهينة. ومنهم زهير بن قِرْضَم، وفد على النبي صلى الله عليه وسلم وبقايا بني مهرة موجودون بمشارق اليمن إلى الآن. وفي " جمهرة أنساب العرب " لابن حزم الاندلسي يقول أن العرب يرجعون إلى ولد ثلاث رجال هم -عدنان - قحطان – قضاعة. الظروف العربية السيئة وغير الثورية المحيطة ببلادنا من كافة جهاتها والتي لم تمد ثوارنا بالعون بل وتخدم العدو ارجعي والاستعمار، وإذا أردنا مقارنة تلك الاوضاع السيئة في البلاد العربية التي كانت تخدم العدو السعودي بالأوضاع الحاضرة التي ما تزال تخدم العدو السعودي وغيره فإننا لا نلوم ثوارنا قبل 50 سنة على فشل ثوراتهم البطولية التي لا تعتمد إلا على سواعدهم الشجاعة فقط ونفسياتهم المؤمنة دون اللجوء إلى هذه الدول العربية المتعاملة مع عملاء الاستعمار والصهيونية حكام العائلة السعودية… فتحيّة لذكرى الثائر حامد بن رفادة ورفاقه آلاف الشهداء الأبرار… والفناء لكل عملاء السعودية.
13- ضمرة بن عياض البركي الجهني؛ ابن عم عبد الله بن أنيس؛ من قبيلة البركيين من جهينة مصر اليوم؛ وكان لبعض بني البرك في القرن الثالث الهجري عيون وزروع في تيدد بأرض جهينة. شهد ضمرة معركة أحد. قتل يوم معركة اليمامة. 14- وديعة بن عمرو بن جراد الجرادي الجهني؛ من قبيلة الجرادات من جهينة؛ والجرادات بطن معروف من جهينة هاجروا إلى فلسطين؛ يتواجدون اليوم في غزة والخليل؛ بقي من بني جراد من قبائل جهينة التي بالحجاز قبيلة المشاعلة فيما يقال؛ وهي من بني مالك من جهينة، وكان وديعة قد شهد بدراً وأحداًً. 15- ابن أريقط الجهني؛ بعثه عيناً له في غزوة بدر. ولا أدري من أي قبائل جهينة هو إن كان من جهينة. بنو فزارة - ويكيبيديا. 16- علة بن عدي بن مناف بن كراثة الجهني؛ أخو عنمة؛ شهد يوم وقعة بدر الأولى؛ ووجدت نقش في جبال الأشعر جاء فيه: ( كتب الله لموسى بن كراثة الجهني ثم الكلبي براءة من النار) هكذا كتب بالضبط على حجر عندي صورته، وفي أعلى الجبل مكان يسمى صخيرات بني كلب، وبني كلب من جهينة. 17- عمرو بن ثعلبة الزهيري الكلبي الجهني؛ من قبيلة بني زهرة من قبيلة بني كلب من موسى من جهينة؛ وبني زهرة اليوم ضمن قبيلة بني كلب؛ لم أجد من يرفع اسمه لأكثر من هذا؛ ولكن نسبة الحافظ العيني إلى بني زهرة الجهنيين؛ وقد لقي عمرو النبي صلى الله عليه وسلم وهو بالطريق في السيالة فأسلم له، فمسح رسول الله على وجهه ورأسه؛ فما شاب رأسه حتى مات رضي الله عنه؛ شهد بدراً وما بعدها؛ ومن منازل عشيرته الزهيرات سليلة جهينة بوادي الحمض.
ينتظر أن تبدأ وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية بالتعاون مع البنك المركزي السعودي تطبيق قرار التأمين على عقد العمالة المنزلية مطلع العام المقبل 2022. وقالت مصادر مطلعة، إنه سيتم ربط التأمين مع عقد التوسط لاستقدام العمالة المنزلية تقنيا بمنصة "مساند"، مشيرة إلى أن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ستعمل على إصدار آلية التطبيق لاحقا بالتعاون مع الجهات ذات العلاقة من بينها البنك المركزي ووزارة الداخلية، بحسب صحيفة "الاقتصادية" السعودية. «ساما» يقر صيغة التأمين على عقود العمالة المنزلية .. الاحتيال يسقط الحقوق | صحيفة الاقتصادية. ووفقا لبيانات الوزارة، فإن القرار يضمن حقوق ومنافع صاحب العمل والعامل، من بينها تعويض صاحب العمل عن نفقات استقدام عامل منزلي بديل في حال الوفاة أو العجز عن العمل أو إصابته بأمراض مزمنة وحرجة، وتعويضه عن مصاريف إعادة الجثمان والمتعلقات والممتلكات الشخصية في حال وفاة العامل المنزلي، وتعويضه في حال تغيب أو امتناع العامل عن العمل إضافة إلى تعويض العامل في حال العجز الكلي الدائم أو العجز الجزئي الدائم الناتج عن حادث. كما سيحقق القرار عديدا من المكاسب مثل زيادة جاذبية سوق العمل السعودية، وتسهيل التفاوض الثنائي مع الدول، وتحسين العلاقة التعاقدية، وتقليل المخاطر في سوق استقدام العمالة المنزلية، ما سيسهم في خفض الأسعار وضمان الحقوق لجميع الأطراف، إضافة إلى زيادة الالتزام من قبل أصحاب المصلحة.
وبحسب المادة السادسة من لائحة عمال الخدمة المنزلية ومن في حكمهم، يلتزم عامل الخدمة المنزلية بتأدية العمل المتفق عليه، وأن يبذل في ذلك عناية الشخص المعتاد، وأن يتبع أوامر صاحب العمل، وأفراد أسرته، المتعلقة بتنفيذ العمل المتفق عليه، وألا يرفض العمل أو يترك الخدمة دون سبب مشروع. وتضمنت، المحافظة على ممتلكات صاحب العمل، وأفراد أسرته، وألا يؤذي أفراد الأسرة بمن فيهم الأطفال وكبار السن، وأن يحافظ على الأسرار الخاصة بصاحب العمل وأفراد الأسرة والأشخاص، الذين في المنزل، التي يطلع عليها أثناء العمل أو بسببه وألا يفشيها إلى الغير. «كولدويل بانكر» تستهدف 15 مليار جنيه للمطورين فى 2022 - جريدة المال. وشملت المادة أيضا، ألا يعمل لحسابه الخاص، وألا يمس كرامة صاحب العمل وأفراد الأسرة وألا يتدخل فيما يخصهم، وأن يحترم الدين الإسلامي ويلتزم بالأنظمة المعمول بها في المملكة وعادات المجتمع السعودي وتقاليده وألا يمارس أي نشاط يضر بالأسرة. يذكر أن مجلس الوزراء قد وافق على توصيات التأمين على عقد العمالة المنزلية في مايو من العام الجاري، حيث تمثلت أن يكون التأمين على عقد العمالة المنزلية لأول عامين من تاريخ بداية العقد، بعد ذلك يكون اختياريا لصاحب العمل عند تجديد إقامة العامل، وإقرار صيغ نماذج وثيقة التأمين، وفقا لما هو منصوص عليه في نظام مراقبة شركات التأمين التعاوني، وتحديد خطوات إصدار الوثيقة التأمينية وشرائها وآلية دفع أقساطها.
وبينت وثيقة التأمين على عقود العمالة المنزلية حالات الإلغاء، إذ نصت على أنه لا يحق للشركة أو صاحب العمل إلغاء وثيقة التأمين خلال مدة سريانها إلا في الحالات التالية: إلغاء عقد العمالة المنزلية قبل دخول العامل إلى المملكة، أو إصدار خروج نهائي للعامل، أو نقل خدمات العامل الذي لم يكمل عامين من تاريخ دخوله المملكة لصاحب عمل آخر شريطة وجود وثيقة تأمين على عقد عمالة منزلية أخرى سارية المفعول، أو حصول المؤمن له على وثيقة تأمين أخرى على عقد العمالة المنزلية. أما ضوابط الإلغاء في حال عدم إلزامية التأمين، فإنه يحق للمؤمن لهم إلغاء التأمين في أي وقت وفي كلتا الحالتين يتم احتساب القسط المسترجع وفقا للآتي، على أن تقوم الشركة بإعادة المبلغ المستحق عن المدة غير المنقضية من الوثيقة إلى صاحب العمل من خلال إيداعه في حسابه البنكي خلال خمسة أيام عمل من تاريخ علم الشركة بحدوث أي من الحالات المذكورة. ووافق مجلس الوزراء على توصيات التأمين على عقد العمالة المنزلية في أيار (مايو) من 2021، حيث تمثلت في أن يكون التأمين على عقد العمالة المنزلية لأول عامين من تاريخ بداية العقد، بعد ذلك يكون اختياريا لصاحب العمل عند تجديد إقامة العامل، وإقرار صيغ نماذج وثيقة التأمين، وفقا لما هو منصوص عليه في نظام مراقبة شركات التأمين التعاوني، وتحديد خطوات إصدار الوثيقة التأمينية وشرائها وآلية دفع أقساطها.
تتحمل الشركة تكلفة تذكرة طيران بدرجة سياحية لإعادة العامل إلى موطنه الأصلي في حالة رفضه الاستمرار في العمل. تتحمل الشركة جميع تكاليف إعادة جثمان العامل إلى موطنه الأصلي في حالة الوفاة لا قدر الله. تدفع الشركة تعويضاً مالياً للعامل في حالة تعرضه لإصابة جسدية أدت إلى العجز الكلي أو الجزئي لا قدر الله. تتكفل الشركة أيضاً بجميع تكاليف تذكرة طيران من الدرجة الثانية لإعادة العامل المصاب بعجز كلي أو جزئي إلى موطنه الأصلي. تصرف الشركة تعويضاً مالياً لصاحب العمل في حالة رفض العمالة المنزلية في أداء أعمالهم اليومية لأسباب شخصية. تعويض صاحب العمل في حالة صدور تقرير طبي ينص على أن العمالة المنزلية غير لائقة صحياً لاستكمال العمل. بعد تعرفك عزيزي القارئ على جميع مزايا خدمة تامين العمالة المنزلية المُقدمة من شركة أسيج للتأمين، ماذا تنتظر؟! قم بتجهيز بطاقتك الائتمانية سواء فيزا أو ماستركارد أو مدى أو سداد وقم بالضغط هنا لشراء الخدمة بكل سهولة من منزلك. وإذا كنت ترغب في التقديم على عرض سعر قبل شراء الخدمة قم بالضغط هنا واملأ جميع البيانات المطلوبة. عقد تامين العمالة المنزلية من أسيج للتأمين شركة بوبا للتأمين التعاوني توفر شركة بوبا للتأمين التعاوني خدمة تامين العمالة المنزلية إيماناً منهم بضرورة تقديم فائق العناية والتقدير بمن يعتني بأفراد أسرتنا.
وتسري هذه التغطيات التأمينية في حالة استقدام عامل الخدمة المنزلية المعين بالاسم ورقم الجواز من قبل صاحب العمل ومن الدول المحددة من قبل الجهة المختصة، وتسري جميع التغطيات التأمينية من تاريخ دخول العامل إلى المملكة. أما في حال استقدام عامل الخدمة المنزلية ممن تطبق عليه مدة التجربة، فتسري التغطيات التأمينية التالية من تاريخ دخول العامل إلى المملكة، وهي وفاة أحد المؤمن لهم، أو عجز أحد المؤمن لهم الكلي الدائم أو الجزئي الدائم، أو الحالات الطارئة والقاهرة التي تحصل للعامل، كما تسري بقية التغطيات التأمينية المذكورة بعد انقضاء مدة التجربة، في حين يبدأ سريان الوثيقة التأمينية من تاريخ دخول العامل إلى المملكة. وحددت وثيقة التأمين على عقود العمالة المنزلية حدود التعويض، حيث نصت على أنه في حال وقوع ضرر ناتج عن خطر يترتب عليه دفع تعويض وفقا لأحكام الوثيقة فإن الحد الأقصى لمسؤولية الشركة عن جميع المطالبات خلال فترة سريان الوثيقة هو 25 ألف ريال، وفق التقسيم المبين في جدول الوثيقة. ولا تشمل التغطية التأمينية أي مسؤولية أو مصاريف ناتجة عن عدم رضا صاحب العمل أو أي فرد من أسرته عن أداء عامل الخدمة المنزلية، وكذلك أي مسؤولية أو مصاريف تنشأ عن الحروب والكوارث.