ثم الضغط على أيقونة (استعلام). شاهد أيضًا: زيادة رواتب المتقاعدين السعوديين 1442.. مواعيد صرف رواتب المتقاعدين طريقة حساب الراتب التقاعدي لهذا الشهر تُتيح المؤسسة العامّة للتقاعد في المملكة العربية السّعوديّة خدمة حساب الراتب التّقاعديّ، وهي خدمة مُخصصة لاستعراض قيمة المعاش التقاعدي التقريبي بعد التقاعد؛ وذلك بناء على بعض البيانات المدخلة، وإليكم الطريقة المعتمدة لحساب الراتب التقاعديّ: الدخول مباشرةً إلى الرابط الإلكترونيّ لحاسبة الراتب التقاعديّ " من هنا ". تحديد الجنس (ذكر/أنثى). تحديد نوع الخدمة (مدني/عسكري). تحديد سبب ترك الخدمة، وذلك كالآتي: بلوغ سن التقاعد. الوفاة أو العجز الكامل بسبب العمل. إنهاء الخدمة لأسباب تأديبية. إنهاء الخدمة لأسباب غير تأديبية. إلغاء الوظيفة. التقاعد المبكر الإستقالة. إدخال آخر راتب. متى ينزل راتب متقاعدي التامينات - هوامير البورصة السعودية. تحديد عدد سنوات الخدمة المدنية أو العسكرية. تحديد عدد أشهر الخدمة المدنية أو العسكرية. ثمَّ الضغط على أيقونة (عرض قيمة المعاش). وبهذه الخطوات يتم حساب راتب معاش التقاعد. شاهد أيضًا: حساب التقاعد للمعلمين حسب السلم الجديد بالخطوات إلى هنا نصل بكم لنهاية هذا المقال؛ الذي تعرّفنا من خلاله على إجابة تساؤل متى تصرف رواتب المتقاعدين لهذا الشهر ، حيث سيتم صرفها في الخامس والعشرين من شهر أغسطس لعام 2021م، كما أتحنا لكم خدمة الاستعلام عن موعد صرف راتب التقاعد.
متى اول ايام عيد الفطر 2022 ؟، أول أيام عيد الفطر 2022 في السعودية هو بعد رمضان عام 1443 ، وهو أول أيام عيد 2022 بالتقويمين الميلادي والهجري، ويمكن تحديد موعد عيد الفطر بعد تحري هلال شوال الذي يبدأ في 29 رمضان لتحديد موعد إجازة الدوائر الحكومية والقطاع الخاص والبنوك والطلاب، وفيما يلي وعبر الحدث السعودي تفاصيل الكشف عن متى اول ايام عيد الفطر 2022 في السعودية. متى اول ايام عيد الفطر 2022 متى اول ايام عيد الفطر 2022؟ من المتوقع أن يقام أول أيام عيد الفطر 2022 في السعودية إما الاثنين 2 مايو 2022 أو الأحد 1 مايو 2022 في السعودية، اعتمادًا على ولادة ومظهر القمر الجديد الذي سيبدأ تحريه يوم السبت 30 أبريل 2022 م، إذا كان أول أيام عيد الفطر هو الاثنين 2 مايو ، فإن آخر أيام عيد الفطر في السعودية 2022 ينتهي يوم الأربعاء 4 مايو 2022 م. موعد إجازة عيد الفطر للبنوك حدد البنك المركزي السعودي موعد إجازة عيد الفطر المبارك 2022 والتي تبدأ يوم الخميس 27 رمضان 1443، الموافق 28 أبريل 2022 م ، وسيتم استئناف دوام العمل بعد عيد الفطر لموظفي البنك يوم الأحد 7 شوال، الموافق 8 مايو 2022 وقد حدد البنك مواعيد عمل البنوك السعودية خلال شهر رمضان ومواعيد عيد الفطر عبر موقعه الرسمي تويتر وتم تعديل عطلة عيد الفطر للطلاب والطالبات في المملكة بأمر ملكي من الملك سلمان بن عبد العزيز ، خادم الحرمين الشريفين ، لتتوافق مع 8 مايو 2022 م.
يتم تسجيل الدخول بكتابة اسم المستخدم ومحل السكن، ثم كتابة كلمة المرور الخاصة دون خطأ. يتم الانتقال إلى مربع يحمل علامة "ابدأ الخدمة". ثم الذهاب إلى قائمة الخدمات الإلكترونية ومنها إلى "خدمة استعلام عن راتب التقاعد". يتم تسجيل كافةً البيانات في الحقول الفارغة بكل دقة إلى جانب كتابة رقم الجوال الخاص. يتم كتابة رمز التحقق الذي تم إرساله عبر الهاتف. ثم يتم الانتقال إلى الخيار "عرض البيانات" ستظهر صفحة جديدة تحتوي على البيانات المطلوب الاستعلام عنها فيما يتعلق بالراتب وموعد نزوله في حساب المتقاعدين لشهر رمضان 1443 هـ. معايير استحقاق الراتب التقاعدي تم تحديد عدد من الشروط والضوابط الخاصة بصرف معاش التقاعد لكل من يتساءل عن متى صرف رواتب المتقاعدين لشهر رمضان وفقًا لما يلي: يلزم انقضاء مدة في الخدمة الفعلية تصل إلى 120 شهرًا بما يعادل 10 سنوات. بلوغ الموظف بعد انتهاء مدة الخدمة الفعلية سن الـ 60 عامًا. يجب أن يكون الموظف حاملًا الجنسية السعودية. لا يجوز العمل بالقطاع الخاص بعد إنهاء الخدمة الفعلية. لن يُمنَح المتقاعد أي مستحقات مالية في حالة الزواج أو الوفاة. عدم استحقاق المتقاعد للمعاش التقاعدي في حالة أن كان لديه أبناء في سن الـ 26 عامًا.
أعلنت شركة أرامكو روان للحفر (ARO Drilling) عبر موقعها الإلكتروني ( بوابة التوظيف) توفر وظائف إدارية لحملة (الدبلوم) أو (البكالوريوس) بمدينة الخبر، وذلك وفقاً لبقية التفاصيل الموضحة أدناه. الوظائف: 1- أخصائي مدفوعات: – درجة البكالوريوس في تخصص (المحاسبة) أو ما يعادلها. – خبرة لا تقل عن 3 سنوات في نفس المجال. – إجادة اللغتين العربية والإنجليزية. – إجادة استخدام الحاسب الآلي وخصوصاً برامج شركة مايكروسوفت (أوفيس). 2- أخصائي مشتريات أول: – درجة البكالوريوس في تخصص (إدارة الأعمال، إدارة سلاسل الإمداد) أو ما يعادلها. 3- مُنسق المشتريات: – درجة الدبلوم في تخصص (إدارة الأعمال، إدارة سلاسل الإمداد، إدارة المشتريات) أو ما يعادلها. – خبرة لا تقل عن 3 سنوات في المشتريات أو العقود أو الخدمات اللوجستية. نبذة عن الشركة: – شركة أرامكو روان للحفر عبارة عن مشروع مشترك بين أرامكو السعودية، أكبر شركة نفط وغاز في العالم، وشركة فالاريس، شركة الحفر الرائدة في هذا القطاع على مستوى العالم، مثل هذا المشروع المشترك علامة فارقة في طريق تطوير قطاع الطاقة السعودي التنافسي، كما هو موضح في برنامج القيمة المضافة الإجمالية (اكتفاء) في أرامكو السعودية والرؤية السعودية 2030.
شركة أرامكو روان للحفر (ARO Drilling) تعلن عبر موقعها الرسمي (بوابة التوظيف الرسمية)، عن توفر وظائف إدارية شاغرة لحملة (الدبلوم أو البكالوريوس) بمدينة الخبر مع ملاحظة أن التقديم متاح للسعوديين فقط، وفقاً للتفاصيل التالية: المسمى الوظيفي: 1- أخصائي حسابات المدفوعات (Account Payable Specialist) – درجة البكالوريوس في المالية أو المحاسبة. – خبرة سابقة لا تقل عن 3 سنوات. – مستوى جيد في اللغة الإنجليزية. – مهارات الحاسب الآلي والبرامج ذات الصلة. 2- أخصائي مشتريات أول. (Procurement Specialist I) – درجة البكالوريوس في تخصصات (القانونية، الإدارية، المالية، الهندسية) ذات الصلة. 3- منسق المشتريات. (Procurement Coordinator) – درجة الدبلوم فما فوق في سلسلة الإمداد، اللوجستيات أو أي تخصصات ذات صلة. – ما لا يقل عن 3 سنوات خبرة في المشتريات أو العقود أو الخدمات اللوجستية. – يفضل الحصول على شهادة مهنية ذات صلة بمجال المشتريات (ميزة إضافية). 4- مدير أول الصحة والسلامة والبيئة. (Senior HSE Manager) – درجة البكالوريوس في علوم الصحة والسلامة والبيئة أو الهندسة أو الإدارة الصناعية بحد أدنى 14 عامًا خبرة عملية في دور رفيع في الصحة والسلامة والبيئة.
تعلن شركة أرامكو روان للحفر توفر وظائف شاغرة لحملة الدبلوم فما فوق، للعمل في مدينة الخبر وفق المسميات الوظيفية التالية: 1- منسق مواد (Material Coordinator): – درجة الدبلوم في (إدارة الأعمال، إدارة سلاسل الإمداد) أو ما يعادلها. – خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال ذات صلة. – معرفة بالشروط والأحكام التعاقدية المتعلقة بشراء السلع والخدمات. 2- أخصائي جودة (Quality Specialist): – درجة البكالوريوس في (إدارة الأعمال، إدارة الجودة) أو ما يعادلها. – خبرة لا تقل عن 5 سنوات في ضمان جودة نظام الإدارة. – إجادة اللغة الإنجليزية (تحدثاً وكتابة). – معرفة جيدة بالمعايير الدولية للجودة وإدارة الصحة والسلامة والبيئة. – المعرفة بأنظمة جودة حقول النفط والمتطلبات التنظيمية والمتطلبات المقاول. 3- اخصائي حساب المدفوعات (Account Payable Specialist): – درجة البكالوريوس في (المحاسبة) أو ما يعادلها. – خبرة لا تقل عن 3 سنوات في نفس المجال. 4- منسق المشتريات (Procurement Coordinator): – درجة الدبلوم في (سلسلة الإمداد) أو أي تخصص (تخصصات) ذات صلة. – خبرة لا تقل عن 3 سنوات في المشتريات أو العقود أو الخدمات اللوجستية. 5- أخصائي مشتريات أول (Procurement Specialist I): – درجة البكالوريوس أو ما يعادلها.
تعلن شركة أرامكو روان للحفر (ARO Drilling) في المنطقة الشرقية (الخبر) عن توفر وظيفة إدارية بمسمى مساعد إداري (Administrative Assistant) للرجال والنساء حملة الدبلوم فأعلى على النحو التالي: الشروط: - أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية. - حاصل على درجة الدبلوم أو البكالوريوس (إدارة أعمال، موارد بشرية، إدارة مكتبية، إدارة مكاتب، سكرتارية، سكرتارية تنفيذية). - إجادة استخدام الحاسب الآلي وبرامج مايكرسوفت أوفيس. - مهارات الاتصال الفعال الكتابي والشفهي. - إجادة اللغة الإنجليزية (مستوى جيد فأعلى). - لا يشترط الخبرة. المهام الوظيفية: - الترحيب بالضيوف والترحيب بهم بمجرد وصولهم إلى المكتب. - توجيه الزوار إلى الشخص والمكتب المناسبين. - الرد على المكالمات الهاتفية الواردة والشاشة وإعادة توجيهها. - التأكد من أن منطقة الاستقبال مرتبة ومنظمة مع جميع الأدوات المكتبية الضرورية (مثل الأقلام ، والنماذج ، والكتيبات). - توفير معلومات أساسية ودقيقة شخصيًا وعبر الهاتف أو البريد الإلكتروني. - استلام وفرز وتوزيع البريد اليومي والتسليمات. - الحفاظ على أمن المكتب باتباع إجراءات السلامة والتحكم في الدخول عبر مكتب الاستقبال (سجل المراقبة ، وإصدار شارات الزوار).
تعلن شركة أرامكو روان للحفر توفر وظائف ادارية شاغرة لحملة البكالوريوس، للعمل في مدينة الخبر وفق المسميات الوظيفية التالية: 1- مساعد التدريب والتطوير (Associate, Training & Development): – درجة البكالوريوس في (إدارة الأعمال، الموارد البشرية) أو ما يعادلها. – لا يشترط الخبرة السابقة. 2- أخصائي أول التدريب والتطوير (Specialist I, Training & Development): – خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال التدريب والتطوير. 3- أخصائي ثاني التدريب والتطوير (Specialist II, Training & Development): – خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال التدريب والتطوير. – يفضل خبرة في إدارة LMS وإنشاء محتوى التعليم الإلكتروني. المسؤوليات الرئيسية: 1- تحديد الاحتياجات التدريبية من خلال تقييم نقاط القوة والضعف. 2- ترجمة المتطلبات إلى تدريبات من شأنها إعداد الموظفين للخطوة التالية في مسار حياتهم المهنية. 3- العمل مع أعضاء الفريق الفردي لمساعدتهم على تحديد الخطوة التالية في حياتهم المهنية. 4- تطوير برامج مركزة تمنح أعضاء الفريق الأدوات والكفاءات التي يحتاجونها للنمو في حياتهم المهنية. 5- تطوير وتنفيذ استراتيجية لملء الوظائف الشاغرة بمرشحين متدربين.