قامت وزارة العمل السعودية مؤخراً باعتماد نظام العمل الحالي وذلك بموجب المرسوم السامي الذي صدر عام 1426هـ والذي يتعلق بعلاقة العامل مع رب العمل كما يتضمن الإجازات الرسمية والعطلات التي يستحقها العامل. ومن ضمن هذه الإجازات التي يستحقها العامل (إجازة الأبوة) والتي جاءت في المادة (113) والتي تتضمن أحقية العامل في أخذ إجازة مدّتها ثلاثة (3) أيام عند ولادة مولود له. ما هي الاجازات التي يستحقها الموظف وفقًا للمادة 126 من اللائحة فإن الموظف يستحق عددًا من الإجازات خلال عمله بالوظيفة، وهي: الإجازة العادية. إجازة الامتحانات الدراسية. الإجازات الدراسية. الإجازة الاضطرارية. الإجازة المرضية. إجازة مرافقة مريض. الإجازة الاستثنائية. إجازة الوفاة. إجازة الوضع. إجازة الأمومة. إجازة الأبوة. إجازة المشاركة الوطنية. اجازة المولود نظام العمل السعودي كم مدتها وكيف تحتسب - فى الموجز. إجازة الأمومة الأم الموظفة تستحق هي الأخرى إجازة طويلة تصل إلى 10 أسابيع مدفوعة الأجر، على أن تقوم الأم بتوزيع هذه الإجازة كيفما شاءت. وفي جميع الأحوال يتم حساب مدة الإجازة من تاريخ الولادة وذلك بحد أقصى 4 أسابيع، كما يتم تحديد موعد هذه الإجازة عن طريق إرسال ورقة صحية مصدق عليها من قبل الجهات المختصة في العمل.
يُذكر أنه يتم منع أي من جهات العمل السعودية تشغيل المرأة الحامل أثناء أسابيع الوضع التي تبدأ عقب عملية الولادة مباشرة، أضف إلى ذلك سماح قانون العمل السعودي بمد إجازة الوضع لمدة شهر آخر ولكن بدون راتب. وفي حالة مرض المولود أو وجود إعاقة لقدر الله يُسمح بتمديد الإجازة للموظفة الأم بأجر كامل، وقد تصل مدة هذه الإجازة إلى 108 أيام في السنة الواحدة على أقصى تقدير حال تعرضها لاضطرابات صحية. الإجازات في نظام العمل السعودي وقد نصت المادة 24 من اللائحة في تنفيذ المادة 112 على أن الإجازات والأعياد التي يحصل فيها الموظف أو العامل على إجازة رسمية مدفوعة الأجر، هي: إجازة عيد الفطر المبارك: وتكون مدتها أربعة أيام من تاريخ اليوم التالي ليوم التاسع والعشرين من شهر رمضان بتقويم أم القرى (سواء كان اليوم التالي ليوم التاسع والعشرين من رمضان هو أول أيام العيد أو المتمم لشهر رمضان). إجازة عيد الأضحى المبارك: ومدتها أربعة أيام تبدأ من يوم الوقوف بعرفة وفقًا لتقويم أم القرى. اجازة مولود نظام العمل السعودي الجديد. إجازة اليوم الوطني للمملكة: مدتها يوم واحد فقط في أول يوم من برج الميزان وفقًا لتقويم أم القرى. إجازة يوم التأسيس: مدتها يوم واحد وتكون يوم الثاني والعشرين من فبراير من كل عام ميلادي.
وهذا إذا اقتضى مصلحة العمل، ويجوز أن يتم تمديد الإجازة ولكن بشرط أن توافق الجهة الحكومية. ويجب أن لا تزيد عن ثلاث سنوات وإن الموظفة تحصل على إجازة رعاية المولود خلال ثلاث سنوات الأولى من ميلاد الطفل. وتكون الإجازة المخصصة لحضانة الطفل اليتيم في نفس ذات المدة. الإجازة الرسمية في القطاع العام السعودي إن لائحة الموارد البشرية، في نظام الخدمة المدنية بالمملكة العربية السعودية أظهرت في المادة السابعة والعشرين الإجازات الرسمية، التي يستحقها عاملين القطاع العام في السعودية وتشمل تلك الإجازات الاتي: العطلة الأسبوعية وهي تشمل يوم الجمعة والسبت من كل اسبوع. ويمنح الموظفين إجازة اليوم الوطني وهي من أو أيام الثالث والعشرين من سبتمبر من كل عام ميلادي. وإن وافقت عطلة اليوم الوطني يوم السبت يتم التعويض عنه بإجازة في اليوم الذي يليه وهو الأحد. ولو كانت إجازة العيد الوطني في يوم الجمعة يتم تعويضها في يوم الخميس الذي قبله. اجازة مولود نظام العمل السعودي pdf. وعند منح الحكومة على أي عطلة رسمية فلا يحصل الموظف عن تعويض عنها. وإن عطلة عيد الفطر المبارك يحصل فيها الموظفين في القطاعات المختلفة إجازة تبدأ منذ بدايه يوم 25 من شهر رمضان، وتنتهي بنهاية خامس يوم من شهر شوال.
تتيح هذه الخدمة لطلاب المدارس الحكومية التابعة لوزارة التربية والتعليم العالي إمكانية الإطلاع على درجاتهم ونتائجهم الشهرية والفصلية، بالإضافة إلى أيام الغياب عن المدرسة، ومشاهدة سجل السنوات الدراسية السابقة، وغيرها من الخدمات والبيانات التي تخص الطالب. للإستفادة من هذه الخدمة، يتوجب على الطالب أن يقوم بإنشاء حسابه الخاص من خلال التسجيل في "نظام الدخول الموحد" الحكومي، ومن ثم يمكنه الدخول إلى البوابة من خلال "رقم الهوية" الخاص به وكلمة المرور التي ستصله إلى رقم الهاتف الجوال الذي تم ادخاله عند التسجيل. الدخول إلى البوابة ما هو نظام تسجيل الدخول الموحد؟ هو أحد الانظمة المركزية ضمن مشروع الحكومة الفلسطينية حيث يتيح إنشاء وإدارة الحسابات الخاصة بالمواطنين والموظفين الحكوميين بالاضافة الى الجمعيات والشركات وتمكينهم من الاستفادة من الخدمات الالكترونية الحكومية وذلك باستخدام معرف الكتروني واحد دون الحاجة للتسجيل في اكثر من موقع الكتروني مع ضمان أمن وسرية وخصوصية المعلومات. بوابة الطلبة. لتحميل وقراءة دليل استخدام نظام تسجيل الدخول الموحد، انقر هنا. الدخول إلى بوابة الطالب
الرسالة الإسهام في جهود التنمية المستدامة من خلال توفير بيئة تعليم عالٍ يحقق معايير الجودة وخدمات بحثية متميزة في ظل شراكة وطنية مثمرة، ترتكز على الشفافية والمهنية والإبداع. الرؤية تطمح جامعة صنعاء إلى الريادة الوطنية في التعليم والتعلم والبحث العلمي وخدمة المجتمع، وأن تكون من أفضل الجامعات الاقليمية وبيت الخبرة الأول في اليمن. بوابة الطالب جامعة العلوم والتكنولوجيا اليمن. كلمة رئيس الجامعة أ. د / القاسم محمد عباس رئيس الجامعة أرحب بكم أجمل ترحيب في رحاب جامعة صنعاء ( الجامعة الأم) وجامعة اليمن الأولى. لقد سعت الجامعة ومنذ تأسيسها عام 1970 م إلى إرساء سياسة ثقافة الريادة و الإبتكار والتي جاءت انطلاقا من رسالتها ورؤيتها حيث استطاعت أن تتوسع في البرامج الاكاديمية لتلبي احتياجات المجتمع وسوق العمل المحلي و الإقليمي والدولي حتى أصبحت أكبر جامعة في الجمهورية اليمنية تضم 21 كلية تخصصية و 23 مركزاً إدارياً وعلمياً و بحثياً. ومن هذا المنطلق حرصت الجامعة على تطبيق أفضل معايير الجودة والاعتماد الأكاديمي حيث تسعى حالياً للحصول على الاعتماد الدولي الذي يمنحه الإتحاد الدولي للتعليم الطبي (WFME) لكلية الطب) و (ABET) لكليتي الهندسة والحاسوب وتكنولوجيا المعلومات.
كلية العلوم: تأسست كلية العلوم في جامعة الطفيلة الأردنية التقنية في كانون الثاني 2005 وتتكون من قسم الكيمياء والتكنولوجيا الكيميائية وقسم الرياضيات وعلوم الحاسوب وقسم الفيزياء التطبيقية. في نفس العام ، تم توثيق الخطط الدراسية لقسمي الكيمياء وتكنولوجيا الكيمياء ، وهي تنفرد بها الكلية والجامعة. كلية الطب البشري - جامعه مصر للعلوم والتكنولوجيا. يهدف هذا القسم إلى دعم الصناعات الرئيسية في المملكة الأردنية الهاشمية ، مثل: صناعة البوليمرات والأدوية والبوتاس والفوسفور والأسمنت والأسمدة وغيرها من الصناعات ، وتزويدها بالمهارات والخبرة العلمية. كلية الأعمال: كانت كلية الأعمال بجامعة الطفيلة التقنية من الركائز الأساسية للجامعة عندما صدر المرسوم الملكي بإنشاء الجامعة. تضمنت في البداية قسمًا حصل على درجة البكالوريوس في مجال الاقتصاد ، ثم أصبحت الكلية مكونة من ثلاثة أقسام ومنحت درجة البكالوريوس في تخصصات الإدارة: الأعمال ، واقتصاديات الأعمال ، والعلوم المالية والمصرفية. بالإضافة إلى ذلك ، تمنح الكلية دبلوم في إدارة الأعمال. توفر جميع الأقسام مواد دراسية تؤهل الطلاب للوظائف المناسبة داخل الأردن وخارجه ، بالإضافة إلى تحسين مهاراتهم وكفاءاتهم بما يتناسب مع التطورات والتغيرات التي تحدث في بيئة الأعمال.
وغيرها من البيانات التي يختار فيها الطالب نظم التدريس التي يرغب بها، والكلية التي يطمح الالتحاق بها، وترتيب التخصصات في قائمة يكون على رأسها ما يرغب به بشدة، وذلك لأن إدارة مكتب الجامعة عند توافق مجموع الطالب مع تنسيق أول جامعة، يتم القبول دون النظر إلى ما دونها. لذلك يجب ترتيب الرغبات بدقه وبتروِّي، والضغط على اختيار تأكيد الطلب، وبالمتابعة مع الموقع أو مع رقم جامعة العلوم والتكنولوجيا بالرياض، يستطيع الطالب معرفة مدى قبول طلب الالتحاق أو رفضه، مع مراعاة مواعيد فتح باب التقديم وانتهائها التي تُعلن عنها إدارة الجامعة كل عام دراسي.
وحدات القسم: وحدة عينات الجلد و الهستوباثولوجي فحص ومناظرة الحالات وأخذ العينات اللازمة للوصول إلي تشخيص دقيق للحالات التي تستدعي ذلك وحدة الفطريات إجراء الفحص الميكروسكوبي وعمليات الاستزراع لحالات الاصابة الفطرية عن طريق معمل مجهز بالمعدات والآلات اللازمة لذلك.