آداب الأخوة في الله: أولاً تجديد النية ، فالنية الصالحة لابد أن تُعقد عند كل قولٍ أو فعل ، فالنبي صلى الله عليه وسلم يقول " إنما الأعمال بالنيات ، وإنما لكل إمريء مانوى ، فيجب على الإنسان أن ينوي أن يتخذ رفيقاً ، يكون عوناً له في أمور دينه ودنياه ، ويساعده على التقرب لله عز وجل ، لأن هذه النية الطيبة تساعد على دوام الإخوة والصداقة ، ويقول الله تعالى في ذلك " إنما المؤمنون إخوة " ، كما يقول جل وعلا في آية أخرى " فأصبحتم بنعمته إخوانا " ، ويقول النبي صلى الله عليه وسلم لا تصاحب إلا مؤمنا. ولكن صداقة غير المؤمنين لا تُعتبر حباَ في الله ولا بغضاً في الله ، ولكنها تشير إلى وجود خلل رهيب في باب الإيمان ، لأن صحبة غير المؤمن وبالُ على صاحبها في الدارين ، لأن الصديق الكافر الفاجر لا أمان له وهو في الغالب يبغض أهل الإيمان ، ولن يعين صديقه على طاعة الله ومحبته ، بل سوف يأخذ بيده إلى كثيرٍ من أمور الفسق والفجور ، وفي الأخرة فإنه يُعتبرعدواً لدوداً ، حيث يقول الله تعالى " الأخلاء يومئذ بعضهم لبعض عدو إلا المتقين". ويجب أن تكون المحبة خالصة لوجه الله تعالى ، حيث تكون محبة الصديق لله ، وليس لشيء أخر من الأمور الدنيوية مثل المال ، أو القرابة ، أو غيرها من الأمور الأخرى ، ويقول النبي صلى الله عليه وسلم: ثلاث من كن فيه وجد حلاوة الإيمان وكانت الخصلة الثانية هي أن يحب المرء لا يحبه إلا لله ، فهي أصدق أنواع المحبة ، ومن أوثق وأصدق عُرى الإيمان ، حيث يقول النبي الكريم صلى الله عليه وسلم ، أوثق عرى الإيمان: الموالاة في الله والمعاداة في الله، والحب في الله، والبغض في الله.
فالأخوة في الله عقدٌ وثيق باطنا وظاهرا، وعلاقة حقيقية نبيلة تزيد على علاقة الدم والنسب وتفضلها، ينتج عنها ابتداء حرص وإيثار ونصرة وإحساس كبير وشعور عميق، وانتهاء ببذل المال والوقت، بعيدا عن أي مصلحة شخصية أو منفعة مادية أو مكسب دنيوي. والأخوة في الله مفهوم شامل لكل معاني الرقي والسمو وحسن الخلق، بعيدا عن الطبقية والفوقية والانتهازية والوصولية والأنانية، بل هي مسؤولية مشتركة وتضحية حقيقية وممارسة عملية وحياة تطبيقية وسلوكيات يومية، ليست مجرد شعارات أو دعوات فارغة وعبارات منمّقة! المفهوم الحقيقي للأخوة لا يتحقق إلا إذا قُيِّد وأضيف إلى لفظ الأخوة " في الله"، وهذا يستوجب ويقتضي المحبة والصلة والرابط هو الله، وهو شرط مهم وركن عظيم وأصل كبير، وقد لخص ذلك كله الصحابي الجليل معاذ بن جبل رضي الله عنه لأبي إدريس الخولاني رحمه الله. عن أبي إدريس الخولاني – رحمه الله – قال: دخلت مسجد دمشق فإذا فتى براق الثنايا وإذا الناس معه، فإذا اختلفوا في شيء أسندوه إليه، وصدروا عن رأيه، فسألت عنه، فقيل: هو معاذ بن جبل- رضي الله عنه - فلما كان من الغد هجرت فوجدته قد سبقني بالتهجير، ووجدته يصلي فانتظرته حتى قضى صلاته، ثم جئته من وجهه، فسلمت عليه، ثم قلت: والله إني لأحبك.
سألتُ الناسَ عن خلٍ وفيٍ فقالوا ما إلى هذا سبيل تمسكْ إن ظفِرت بذيل حُر فإن الحرَّ في الدنيا قليل ولا يعني هذا أن تيأس من أن تجد أخاً صادقاً صدوقاً ، حبيباً محبّاً ، لكننا نتكلم عن واقع مرير ، وأخوَّة اعتراها نقص شديد ، وليست الشكوى من قلة الإخوان فقط في هذا الزمان ، بل هي كذلك في القرون الأولى ، فعليك أن تعيش مع هذا ، وأن تعلم أن الناس لا يخلون من عيوب ، وكما قيل " من طلب أخاً بلا عيب: بقي بلا أخ "! وَمَن لا يُغَمِّض عَينَه عَن صَديقِهِ وَعَن بَعضِ ما فيهِ يَمُت وَهوَ عَاتِبُ وَمَن يَتَتَبَّع جاهِداً كُلَّ عَثرَةٍ يَجِدها وَلا يَسلَم له الَّهرَ صَاحِبُ فاحرص أن تكون أنت الأنموذج الجميل للإخوَّة الصادقة ، في دينك ، وخلقك ، واعلم أنك ستجد - إن شاء الله - من يكون أخاً لك على مثل ما أنت عليه. واعلم أنه إذا كانت الأخوَّة في الله الحقيقية قليلة في هذا الزمان: فإن الباحث عنها أقل من القليل. واستمع لشكوى من إمام في العلم مثل شكواك ، وانظر كيف عالجها ، في كلام يشبه ما ذكرناه آنفاً من واقع الحال ، مع التنبيه أن هذا الإمام كان يعيش في القرن السادس!. قال ابن الجوزي – رحمه الله -: كان لنا أصدقاء ، وإخوان ، أعتد بهم ، فرأيت منهم من الجفاء ، وترك شروط الصداقة ، والأخوَّة: عجائب ، فأخذت أعتب.
قال لهم رسول الله صلي الله عليه وسلم: إني أوآخي بينكم كما آخى الله تعالى بين ملائكته. وقد آخى رسول الله صلى الله عليه وسلم بين الأوس والخزرج فصفى ما بينهم من خلافات وأنساهم الثأر والحروب وصهرهم في بوتقة واحدة، وكان المقصود من المؤاخاة أن يوقر كل منهم أخاه ويعاونه ويواسيه ويكون عوناً له على الأعداء ويحبه كما يحب نفسه.
كما أنّه لا أخوة بلا تقوى، ولا تقوى بلا أخوة.. والله تعالى يقول: (الأخِلاءُ يَوْمَئِذٍ بَعْضُهُمْ لِبَعْضٍ عَدُوٌّ إِلا الْمُتَّقِينَ) (الزخرف/ 67).. فإن وجَدْتَ أخوة ولم تجد من ورائها إيماناً فهو التقاء مصالح وتبادل منافع، وإن وجدت إيماناً ولم تجد بجانبه أخوة فهو إيمان ناقص يحتاج إلى معالجة.
وتوجهتا إلى أهلنا الشرفاء الأوفياء الذين عودونا دائمًا ان يكونوا الحاضن والداعم في كل الاستحقاقات، بالدعوة الى المشاركة الفاعلة والكثيفة في هذه الانتخابات لأهميّتها في صنع مستقبل لبنان والحفاظ على مقاومته، باعتبارها خيارًا لردع الاعداء واسقاط كل مؤامراتهم ومشاريعهم. وحيّت "القيادتان الشعب الفلسطيني ومجاهديه الأبطال الذين اذاقوا العدو في الأيام الماضية من خلال عملياتهم النوعية مرارة الهزيمة، وأكدوا من جديد ان هذا الكيان أوهن من بيت العنكبوت وان كل لقاءات الخيانة وقمم التطبيع لن توفر الامن والإستقرار له ما دامت المقاومة خيارًا لاستعادة الأرض وتحريرها من دنس الصهاينة المحتلين". لبنان حزب الله حركة امل إقرأ المزيد في: لبنان
4. أن يقر المتقدم بعدم قيام جهة العمل التابع لها بدفع تكاليف الشهادة الحاصل عليها. 5. أن لايتجاوز طلب تعويض تكاليف أكثر من شهادتين فقط للفرد الواحد. 6. أن تكون الشهادة المهنية صالحة وغير منتهية، بحيث لا يتجاوز تاريخ اعتماد الشهادة عن ستة أشهر آلية الدعم: يقوم الصندوق بتعويض المستفيدين مادياً عن تكاليف التدريب ورسوم الاختبارات، وذلك بعد الحصول على الشهادة المهنية الاحترافية، وفقاً للخطوات التالية: 1. إنشاء حساب في البوابة الوطنية للعمل «طاقات»، ثم تقديم الطلب من خلال الصفحة الخاصة ببرنامج دعم الشهادات المهنية الاحترافية. 2. توقيع إقرار إلكتروني بالموافقة على التحقق من صحة الشهادة من خلال الصندوق أو من يُفوِّضه، وإقرار بعدم قيام جهة العمل التابعة للمستفيد بدفع التكاليف. الشهادات المهنية الاحترافية المعتمدة.. «هدف» يوضح شروط استحقاق التعويض المالي - صحيفة البوابة. 3. رفع المطالبة من خلال النظام، مرفقاً بها صورة الشهادة التي حصل عليها المستفيد. 4. تحويل تكاليف الشهادة مباشرة إلى حساب الفرد عبر الرقم الدولي لحسابه المصرفي (آيبان). بعض الشهادات المعتمدة: 1- شهادة إدارة التسويق الاحترافية (CMMP). 2- شهادة مقَيّم عقاري معتمد. 3- شهادة مقَيّم منشآت اقتصادية معتمد. 4- شهادة مقَيّم أضرار مركبات معتمد.
وتأتي الشهادات المهنية استجابة لمتطلبات سوق العمل، وتزويد القوى الوطنية بمهارات معرفية ومهنية جديدة. شروط الاستفادة من دعم البرنامج: 1- أن يكون المستفيد مواطن أو مواطنة، سواء كان عاملاً في القطاع العام أو الخاص، أو باحثاً عن عمل. 2- أن تكون الشهادة ضمن الشهادات المعتمدة من قبل صندوق تنمية الموارد البشرية. 3- أن يكون تاريخ الحصول على الشهادة بعد تاريخ اعتماد الشهادة في برنامج (دعم الشهادات المهنية الاحترافية). 4- أن يقر المتقدم بعدم قيام جهة العمل التابع لها بدفع تكاليف الشهادة الحاصل عليها. 5- أن لايتجاوز طلب تعويض تكاليف أكثر من شهادتين فقط للفرد الواحد. الشهادات المعتمدة من قبل صندوق تنمية الموارد البشرية يطلقان. 6- أن تكون الشهادة المهنية صالحة وغير منتهية، بحيث لا يتجاوز تاريخ اعتماد الشهادة عن ستة أشهر. قائمة الشهادات المُعتمدة: اضغط هنا آلية الدفع: – تقوم آلية الدفع من الصندوق على مبدأ التعويض للفرد الحاصل على الشهادة الاحترافية وفقاً للتكاليف المحددة على موقع " طاقات"، حيث يترتب على المتقدم رفع مطالبة من خلال الموقع مرفقاً معها صورة الشهادة الاحترافية الحاصل عليها المستفيد، ومن ثم يتم التحقق من صحة الشهادة، وتحويل تكاليف الحصول عليها مباشرة إلى حساب المتقدم من خلال رقم الآيبان المسجل في صفحة التسجيل.
75- محترف الأعمال المعتمد في اتخاذ القرار الديناميكي CBP. 76- محترف اعمال معتمد في القيادة خلال التغيير CBP. 77- محترف الأعمال المعتمد في تحفيز الموظفينCBP. 78- محترف اعمال معتمد للشباب (ريادة الاعمال) CYBP. التفاصيل: ( اضغط هنــا). للمزيد من الاخبــار الهــامة اضغط هنــا
51- مدير أمن المعلومات المعتمد CISM. 52- شهادة ممارس الأمن السيبراني CSX-P. 53- معتمد في حوكمة تقنية المعلومات للمؤسسات CGEIT. 54- أخصائي تكنلوجيا الحاسب الآلي CBP. 55- شهادة عالم بيانات معتمد SAS. 56- شهادة المحاسب الإداري المعتمد CMA. 57- دبلوم في عمليات الاستثمار CISI. 58- شهادة في تمويل الشركات CISI. 59- محترف اعمال معتمد في خدمة العملاء CBP. 60- محترف اعمال معتمد في المبيعات CBP. 61- محترف اعمال معتمد في التسويق CBP. 62- شهادة امين مجلس الإدارة المعتمد. 63- مشارك معتمد في عملية الأعمال CBPA. 64- خبير عمليات الأعمال المعتمد CBPP. 65- محترف تقدير معتمد CEP. 66- محترف التكاليف المعتمد CCP. 67- محترف التخطيط و الجدولة PSP. الشهادات المعتمدة من قبل صندوق تنمية الموارد البشرية يعد. 68- محترف إدارة المحافظ PfMP. 69- محترف إدارة البرامج PgMP. 70- مساعد معتمد في إدارة المشاريع CAPM. 71- محترف في تحليل الأعمال (PMI-PBA). 72- محترف اعمال معتمد في القيادة الادارية CBP. 73- محترف اعمال معتمد في إدارة المشاريع CBP. 74- محترف أعمال معتمد في إدارة النزاعات CBP. 75- محترف الأعمال المعتمد في اتخاذ القرار الديناميكي CBP. 76- محترف اعمال معتمد في القيادة خلال التغيير CBP.
4- أن يقر المتقدم بعدم قيام جهة العمل التابع لها بدفع تكاليف الشهادة الحاصل عليها. 5- أن لايتجاوز طلب تعويض تكاليف أكثر من شهادتين فقط للفرد الواحد. 6- أن تكون الشهادة المهنية صالحة وغير منتهية، بحيث لا يتجاوز تاريخ اعتماد الشهادة عن ستة أشهر. صندوق تنمية الموارد البشرية يعلن عن ارتفاع عدد الشهادات المهنية الاحترافية التي اعتمدها - إعلانات الوظائف. قائمة الشهادات المُعتمدة: اضغط هنا آلية الدفع: - تقوم آلية الدفع من الصندوق على مبدأ التعويض للفرد الحاصل على الشهادة الاحترافية وفقاً للتكاليف المحددة على موقع " طاقات"، حيث يترتب على المتقدم رفع مطالبة من خلال الموقع مرفقاً معها صورة الشهادة الاحترافية الحاصل عليها المستفيد، ومن ثم يتم التحقق من صحة الشهادة، وتحويل تكاليف الحصول عليها مباشرة إلى حساب المتقدم من خلال رقم الآيبان المسجل في صفحة التسجيل. الإعلان: طريقة التسجيل: - من خلال الرابط التالي: شارك الخبر عبر ( واتساب): للاستفسارات والتعليقات حول الخبر: حمّل تطبيق ( أي وظيفة) تصلكم أخبار الوظائف العسكرية والمدنية القادمة والنتائج أولاً بأول، لتحميل التطبيق ( اضغط هنا)، أيضاً لا تنسى بالانضمام لقناة ( أي وظيفة) في التليجرام (ا ضغط هنا).
77- محترف الأعمال المعتمد في تحفيز الموظفينCBP. 78- محترف اعمال معتمد للشباب (ريادة الاعمال) CYBP. التقديم: - لمزيد من التفاصيل والتقديم: ( اضغط هـنـا) - المصدر: ( اضغط هـنـا) - تابعنا لتصلك أحدث الوظائف وبرامج التدريب: - Twitter: اضغط هنا - Telegram: اضغط هنا وظائف حكومية مدنية الدورات التدريبية وبرامج تدريب الموظفين بواسطة: JobZaty Team تاريخ النشر: الأربعاء ٢٨ أبريل ٢٠٢٢ أخر تحديث: السبت ٠٦ نوفمبر ٢٠٢٢ سوق العمل
في حال إن كان المتقدم عامل أو يبحث عن عمل يجب أن يكون مسجلًا إما بالقطاع العام او الخاص. وجوب حصول المتقدم على شهادة مدرجة بقوائم الشهادات التي تم اعتمادها بالسابق في صندوق تنمية الموارد البشرية. يجب أن تكون شهادة المتقدم موضح بها تاريخ اعتمادها هو تاريخ اعتماد البرنامج الداعم للشهادة المهنية. يجب التأكد عدم قيام صاحب العمل بدفع قيمة الشهادات للمتقدم. يجب سريان الشهادة المهنية لمقدم الطلب وغير منتهية، بحيث ألا يتجاوز تاريخ اعتماد الشهادة عن 6 أشهر. الشهادات المعتمدة من قبل صندوق تنمية الموارد البشرية يصدر. لا يتحمل الصندوق رسوم العضوية، حتى وإن كانت إلزامية او غير إلزامية. عدم إرفاق أي فواتير خاصة بالرسوم المطلوب سدادها للعضوية، لأي شهادة معتمدة. خطوات الحصول على دعم الشهادات المهنية الاحترافية 1443 أتاح صندوق تنمية الموارد البشرية إمكانية التقديم في برنامج دعم الشهادات المهنية الاحترافية، والذي يبدأ من زيارة بوابة طاقات ومن ثم إتباع هذه الخطوات الآتية:- يجب في البداية إنشاء حساب، ثم الضغط على إرسال الطلب. يستوجب الدخول على الصفحة الخاصة بالبرنامج بالضغط عليها (برنامج دعم الشهادات المهنية). ثم التقدم بطلب الدعم في برنامج الشهادات من خلال زيارة بوابة النفاذ الوطني.