وحدد القرار حزمة من التزامات مكتب الاستقدام نحو العمالة المساعدة من ضمنها تأمين السكن المناسب والإعاشة للعمالة المساعدة، وفي حالة التشغيل المؤقت القيام بتنفيذ جميع الالتزامات المقررة قانوناً على أي صاحب عمل تجاه العامل المساعد. كما حدد التزامات المكتب نحو وكالات التوظيف خارج الدولة، من بينها الالتزام بتنفيذ الشروط والضوابط الواردة بمذكرات التفاهم التي وقعتها الوزارة مع الدولة التي تتواجد فيها الوكالة، والإفصاح للوزارة عن عدد وبيانات العمالة المساعدة التي يتم تخصيصها للمكتب، وحظر التعامل مع أي وكالة توظيف أو مكتب أو شخص، أو مع أي جهة غير مرخصة خارج الدولة. "مساند" تُحذّر من مكاتب الاستقدام غير المسجلة والأطراف الاحتيالية. ونص القرار على التزامات المكاتب نحو وزارة الموارد البشرية والتوطين، من بينها الالتزام بتقديم خدمات العمالة المساعدة بما فيها توفير باقات الخدمات التي يتم تعميمها من قبل الوزارة ووفق الأسعار المعتمدة من قبلها، والالتزام بكافة ببنود اتفاقية مستوى الخدمة المبرمة مع الوزارة، لضمان جودة تقديم الخدمات. كما نص على التزامات المستفيد نحو العامل المساعد من ضمنها تأمين كافة ظروف الصحة والسلامة المهنية للعامل المساعد، بما يتناسب مع طبيعة العمل وعدم تكليفه بأي أعمال تخرج عن الإطار العام المتفق عليه مع المكتب، وعدم تشغيله لساعات تزيد على الساعات المتفق عليها مع المكتب، وإبلاغ مكتب الاستقدام والوزارة مباشرةً بأي حوادث أو إصابات عمل يتعرض لها العامل المساعد.
أطلقت منصة مساند، التابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، تحذيرات من التعامل مع أي مكتب يمارس نشاط استقدام العاملات المنزلية دون توثيق الإجراءات عبر المنصة لحفظ حقوق أطراف التعاقد في حال عدم وصول الخادمة في مدة معينة والامتثال للاشتراطات. ويأتي ذلك لقطع الطريق أمام المكاتب المتخاذلة، والقضاء على السوق السوداء للخادمات التي ينشط أربابها في هذه المواسم ما بين الإجازات والأعياد، ويقع ضحايا لها مواطنون يركضون وراء حلم الاستقدام. وأوضحت المنصة، أن تلك المساعي ضمن جهود وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية لتنظيم عملية الاستقدام وحوكمة الإجراءات لضبط سوق الاستقدام، ومتابعة السير الذاتية للعمالة، وإدارة العملية التعاقدية بين مكاتب الاستقدام المحلية والخارجية.
موعد استقدام العمالة التايلاندية إلى المملكة السعودية وصرح المتحدث باسم الحكومة التايلاندية في أول مارس الجاري. أن مجلس الوزراء السعودي سمح أخيرا باستقدام العمالة المنزلية التايلاندية من جديد. وذلك ليتم العمل بشكل قانوني وفقا لاتفاقيات العمل بين المملكة وتايلاند، كما تم التأكيد بأن العمل وفقا للاتفاقيتين بين البلدين سيستمر لمدة خمس سنوات على التوالي. ما لم يحدث عكس ذلك في تلك الفترة. وبناء على الاتفاقيتين، فإنه سيتم التأكد من قبل الحكومة التايلاندية وحكومة المملكة من أن التوظيف عادل للجميع. وتجدر الإشارة أيضا، إلى أن الحكومة التايلاندية سوف تخضع سماسرة الوظائف إلى المساءلة في حال الكشف عن أي خلل في ذلك. كما أنه سوف يتم التعاون بين كلا الحكومتين فيما يخص عدالة التوظيف للجميع، وذلك كله وفقا لشروط محددة. شروط استقدام العمالة المنزلية عن طريق منصة مساند وضعت الحكومة السعودية عدد من الشروط والأحكام، فيما يخص استقدام عمالة منزلية تايلاندية. ونذكر تلك الشروط في النقاط التالية: خلو الصحيفة الجنائية من أي مشكلة. مكاتب استقدام في مساند. التدريب الكامل على الوظائف المرشح إليها. احترام الثقافة السعودية، وأن يكون العامل خالي من أي مشكلة صحية، أو أمراض معدية.
ويشكّل هذا الطرح المرحلة التالية من قصة تطورنا، حيث يعزز العلامة التجارية لشركة النايفات، ويدعم توسيع نطاق منتجاتنا وخدماتنا لتشمل تمويل أعمال التقنية المالية والشركات الصغيرة والمتوسطة وبطاقات الائتمان".
وقالت إنه سيتم تخصيص كامل أسهم الطرح للفئات المشاركة، وفي حال وجود طلب كاف من المكتتبين الأفراد، يحق لمدير الاكتتاب تخفيض عدد أسهم الطرح المخصصة للفئات المشاركة وتخصيص 10% من أسهم الطرح للمكتتبين الأفراد. يشار إلى أن محفظة شركة النايفات للتمويل تضم أكثر من 44 ألف عميل كما في الربع الأول من العام 2021، وتعد النايفات أول مؤسسة مالية غير مصرفية تحصل على رخصة من البنك المركزي السعودي لإصدار البطاقات الائتمانية. وتأسست شركة النايفات للتمويل في عام 2002 برأسمال قدره 10 ملايين ريال، ويبلغ رأسمالها الحالي مليار ريال، وتبلغ حصتها السوقية في سوق تمويل الأفراد 18% كما في الربع الأول من 2021. وعينت "النايفات" شركة إتش إس بي سي العربية السعودية كمستشار مالي ومدير لسجل اكتتاب المؤسسات الرئيسي ومتعهداً رئيسياً للتغطية فيما يتعلق بأسهم الطرح، وعينت شركتي السعودي الفرنسي كابيتال وجي آي بي كابيتال كمديرو سجل اكتتاب المؤسسات ومتعهدو التغطية المشاركون. تغطية اكتتاب "النايفات للتمويل" من قبل المؤسسات بـ 136 مرة.. و34 ريالاً سعر الطرح النهائي. ويشار إلى الثلاث شركات معاً بأنهم "مديري سجل الاكتتاب"، وعينت البنك السعودي البريطاني "ساب" والبنك الأهلي السعودي وبنك الرياض ومصرف الراجحي كجهات مستملة. نشرة إصدار النايفات للتمويل اضغط هنا
حكم الاكتتاب في النايفات للتمويل هو ما سوف يتم التعرف عليه في هذا المقال، إذ يختلف حكم الاكتتاب تبعًا للشركة أحيانًا والمنتجات أو الأعمال التي تقوم بها، وقد بين العلماء والفقهاء في الإسلام تلك الأحكام بشكل مفصل، وسوف يقدم موقع المرجع للزوار الكرام نبذة عن الاكتتاب وعن حكم الاكتتاب في النايفات للتمويل، كما سيتم التعرف على موعد الاكتتاب في الشركة وعلى سعر السهم فيها وغير ذلك.