في عرضٍ قديم لفلسفة جون لوك، كتبتُ في هذه الجريدة «إن لوك صاغ الفردانية بصيغٍ ضابطة لها، فلا يكون الإنسان مكتملاً في إنسانيته إلا إذا كان حراً ومستقلاً عن إرادة الآخر، ومن ثم يسعى الإنسان الحر إلى تحقيق مصلحته الخاصة، والفرد ليس مديناً بشخصه وبملكياته الذاتية للمجتمع، وليس من حقّه أيضاً أن يتنازل عن شخصه مفرقاً بين التنازل عن الشخص والتنازل عن العمل، ويقرر أن المجتمع هو مجموع علاقات السوق، كما أن حرية الفرد وإنسانيته تحد بالالتزامات والقواعد الضرورية التي تضمن للجميع الحرية والاستقلالية. هذه صياغة لوك للفردانية حسب تأويل مايكفرسون». والأستاذ العروي يعتبر الحرية في اللغات الأوروبية كانت عادية لدى الغربيين في القرن التاسع عشر، والمفهوم كان بديهياً إلى حد أنه لا يحتاج في الغالب إلى تعريف. "اعتماد" الإيرانية تبحث .. داخل "الإخوان المسلمين" ! - كتابات. لكن من المؤكد أن تعريف الحرية لا يعني تحديدها، وبرهان ذلك هذا النقاش الحامي الذي يجري بالعالم حول حدود ضبط المحتوى في «السوشيال ميديا»، ومدى صوابية هذه السياسة في التعبير على هذا التطبيق أو ذاك، والأيام حبلى بنتائج قد تكون مدوّية تصب في هذا القلق القانوني والسياسي لمعاني «حرية التعبير». نقلاً عن " الشرق الأوسط " تنويه: جميع المقالات المنشورة تمثل رأي كتابها فقط.
وأفاد «روبن شارما» قراء الكتاب فى زيادة إنتاجيتهم إلى أقصى حد، وتغيرت حياتهم للأفضل. فى كتابه، يطرح «شارما» سؤالًا: كيف يبدأ العباقرة وعمالقة الأعمال وأكثر الناس حكمة فى العالم صباحهم؟ ويقدم الإجابة: «النجاح يبدأ منذ الاستيقاظ مبكرًا، لأن ذلك يعنى الحرص على تحقيق أكثر استفادة ممكنة من ساعات اليوم.. عبارات لا تحكم على الناس بدعواهم. إذا كنت ترغب فى تحقيق تقدم فى حياتك فمن الضرورى أن تكون منظمًا. وأورد فى كتابه ٤ محاور، الأول أن يركز راغبو النجاح على التركيز فى العمل دون السماح بأى شىء يشتتهم، ومحاولة تحسين القدرات الشخصية، وتحقيق مكاسب صغيرة للوصول إلى النجاح فى النهاية. والمحور الثانى: هو تثبيت العادة الجديدة، مثل الاستيقاظ مبكرًا أو أى عادة أخرى ذات مغزى، ويرى الكاتب أنه يجب أن نكرر الفعل لمدة ٦٦ يومًا على الأقل ليتحول إلى عادة، وتتكيف أدمغتنا مع الجديد. المحور الثالث، هو «ساعة النصر»، إذ اعتبر أن الساعة بين الخامسة صباحًا والسادسة صباحًا، مهمة جدًا، وعلى أى شخص أن يبدأ خلالها ممارسة التمارين وتناول الإفطار، وبعد ذلك يبدأ فى تحقيق حلمه. المحور الرابع، هو التكتيكات العبقرية، وهى التركيز على تحقيق مكاسب صغيرة خلال اليوم، وتخصيص أول ٩٠ دقيقة من يومك فى فعل شىء تحبه.
يتفق مع المهيني الأستاذ عبد الله الردادي الذي يرى أن «أبرز ما يريد ماسك تغييره في (تويتر) هو زيادة مساحة حرية التعبير. فقد صرّح بأن (تويتر) فشلت في الالتزام بمبادئ حرية التعبير، وأن (تويتر) منصة يجب أن تزيد هامش الحرية أكثر مما هي عليه اليوم». كما اقترح أن «يُوقَف من يخالف قوانين (تويتر) بشكل مؤقت، بدلاً من إلغاء حسابه بشكل دائم». بشراء ماسك لـ«تويتر»، وهي الصفقة التي هزت العالم، تدخل صناعة التقنية نحو مرحلة أخرى أكثر جدلية؛ النقاش حول الحريات وسياسات الخصوصية وحدود التعبير ستكون حديث المتخصصين بالميديا في الشهور المقبلة؛ فالحرية بطبيعتها جدلية في حدودها وآمادها وسياسات ضبطها. عبارات لا تحكم على الناس في الاندلس اصول. خلاصة انتقاد أوباما أمام طلاب في جامعة ستانفورد في سيليكون فالي بكاليفورنيا كالآتي «المنصّات الكبرى للتواصل الاجتماعي ضخّمت (أسوأ غرائز الإنسانية) إلى حدّ كبير، رغم أنني لم أكن لأنتخب لولا هذه الشبكات، ومن دون مواقع مثل (ماي سبيس) و(فيسبوك). إنه عمل مفيد ما يقوم به الشباب في تلك المنصات لناحية التوعية والتعبئة اللتين يقوم بهما ناشطون في كل أنحاء العالم عبر الشبكات الاجتماعية». إنّ «أحد الأسباب الرئيسية لضعف الديمقراطيات هو التغيير العميق في طُرقنا للتواصل والاطّلاع».
حيث لا يرى الشخص الخبيث الناس من نفس منظور الأشخاص الطبيعية، لأنه يرغب أن يكون دائمًا في صورة متميزة أما الجميع حتى وإن لم يكن يقوم بأي أمر متميز ويحاول الوصول إلى ذلك التميز عن طريق تشويه صورة الأشخاص المتميزين حقًا في نظر الناس ويعمل على تكرار عيوبهم وإعادة رواية مواقف سيئة لهم حتى يغير الناس نظرتهم إليهم. لذا يجب عليك البعد عنه قدر المستطاع وإن كان هناك تجمع بينك لا تتمكن من قطعها يجب أن تتعامل معه في حدود العلاقة فقط وفي حدود أكثر ضيقًا إن كان ذلك متاح، لأنك لا يصيبك منه إلا محاولات لإفساد ما تقوم بإنجازه والعمل بشكل مستمر على تحطيم آمالك وأهدافك وإقناعك بأنك غير قادر على إنجازها. اقرأ أيضًا: كيف تتعامل مع المدير الخبيث 2- عدم الانفعال لا يرغب الشخص الخبيث إلا في رؤية غيره وهو يبكي أو مهزوم أو يتخلى عنه شريك حياته أو يترك وظيفته التي كان يحلم بها، لأن الشخص الخبيث هو مريض نفسيًا يرغب في رؤية كل المحيطين منزعجين ولا يشعرون بالسعادة وإن لاحظ شعورهم بالسعادة يحاول أن يحول ذلك إلى أمر يزعجهم. حيث يجب أن تتأكد أن الشخص الخبيث يحاول أن يراك في حالة سيئة فإظهار الانفعال له يؤدي إلى شعوره بالإنجاز والتفوق في المهمة الخاصة به، بل يجعله يتعرف على أقرب نقطة يمكنه استغلالها لمضايقتك وتعكير صفوك لذلك حاول أن تتجاهل ما يفعله وإن كنت لا تتمكن من ذلك لا تظهر أبدًا انفعالك حتى لا يتسبب ذلك في تماديه في الأمر.
كيف تتعامل مع شخص يريد السيطرة عليك؟ ومن هو الشخص المسيطر؟ حيث يواجه العديد من الناس التعامل بشكل مباشر مع أشخاص محبين للسيطرة على من حولهم، لذا يقدم لكم موقع زيادة إجابة لسؤال كيف تتعامل مع شخص يريد السيطرة عليك بشكل مفصل، وذلك من خلال السطور القادمة. من الشائع سعي العديد من الأشخاص إلى السيطرة على حياة وقرارات الأخرين وعلى رؤيتهم الصحيحة إلى الأمور، مما يخلق نوع من المعاناة في الحياة. لذلك هناك بعض الطرق المختلفة التي يجب الالتزام بها من أجل التخلص من هذا التوتر النفسي، وذلك من خلال اتباع ما يلي: اقرأ أيضًا: كيف تتعامل مع شخص يستهزئ بك ؟ أولًا: مشاركة الشخص المسيطر في أمور الحياة في بعض الأحيان قد تنتج الشخصية المسيطرة بسبب التعرض إلى أعراض الاضطراب النفسي، وبالتالي تتكون شخصية نرجسية أو شخصية انطوائية. يتطور الأمر إلى أن يصبح الشخص لديه الهوس الشديدة بالسيطرة على من حوله في حياتهم وقراراتهم، فمن الممكن التغلب على هذه النقطة من خلال تقديم المساعدة والمشاركة في جميع جوانب الحياة المختلفة. قد يتطلب الأمر الذهاب إلى الطبيب النفسي المختص في مثل هذه الحالات، فهو من العوامل التي تقلل أعراض السيطرة بنسبة كبيرة.
اذا شعرت بالكثير من الإنزعاج وتمادى الشخص المُسيطر معك، يمكنك تجنب التواصل معه والإبتعاد عنه لفترة.
احرص على إعلام الشخصية المسيطرة بالطريقة والأمور التي ترغب في أن يعاملك بها، وأن أي أمر مخالف عنها لن تسمح به. ضع حدود واضحة للطرف الآخر، واعلمه بشكل صريح أنك لن تسمح بأية شكل للإهانة بعد الآن أو التجريح. يجب أن يقر الشخصية المسيطرة بأن لك حقوق وأن عليه واجبات، وعليه ألا يتجاوز تلك السلوكيات والحقوق. اعلم الشخص المستغل أن حدود العلاقة بينكما والأمور التي طلبتها ستساهم في تحسين علاقتكما. اقرأ أيضًا: كيف تعرف أن شخص يحبك من خلال الأسئلة 5ـ تفاوض مع الشخصية المسيطرة للوصول إلى الحل من الممكن أن يصدر عن الإنسان فعل ما ولا يكون متعمد إيذاء الطرف الآخر، لذا فاحرص على مواجهة الشخصية المسيطرة بأنها أخطأت في حقك، لكي يتم العلم إن كان الأمر مقصود أم عن غير عمد ويهدأ بالك. كما أن التفاوض من شأنه تنبيه الشخصية المستغلة بأنها أخطأت في حقك، حيث إن المتصف بتلك الشخصية لا يكون مهتم سوى بمصالحه الخاصة، ولن ينتبه إلى ما فعله من تلقاء نفسه، لذا احرص على خلق علاقة متفاهمة. 6ـ التحلي بالصبر أثناء التعامل مع الشخصية المسيطرة من ضمن فنون التعامل مع شخص يريد السيطرة عليك، هي أن تتعلم التحلي بالصبر لحين تغيير الشخصية المسيطرة لطبعه، حيث إن الغضب والقلق لن يساهم في حل المشكلة بينكما، كما أن الصبر من الأمور التي تجعل الشخصية المسيطرة تشعر بالتوتر.
في النهاية فقدت صوابي وقدمت استقالتي من العمل. " هل كانت ضحية مدير مستأسد؟ أم أنه كان ببساطة من أولئك الذين يريدون بسط سيطرتهم بشكل مفرط؟ في حالات عديدة، يعود سبب الترهيب والسلوك السيء في مكان العمل إلى حب السيطرة على الآخرين بشكل كامل. يقول خبراء في دراسة سلوك السيطرة على الآخرين إن ترك العمل، كما فعلت نيغرو، هو غالباً ما يكون أفضل وسيلة ناجحة، وربما الوحيدة، لإنهاء مثل هذه المعاملة القاسية، سواء في أماكن العمل أو في العلاقات الشخصية. ويعود السبب في ذلك، بنسبة كبيرة، إلى أن هؤلاء الذين يتعرضون لمحاولة السيطرة عليهم لن يتغيروا على الأرجح. ولكن إذا كان لا بد من البقاء، لاحتياجك للراتب أو لأية أسباب أخرى، ستحتاج إلى استراتيجيات تفيد في التعامل مع مثل هؤلاء من محبي السيطرة على الآخرين. تبدأ هذه الاستراتيجيات بأن تفهّم الدافع وراء ذلك السلوك، وأن تتمسك بالقواعد الراسخة لديك، وأن تتعامل مع المشكلة بأقل ما يمكن من التدخل. ونقدم لكم فيما يلي كيفية تحديد أهداف محبّي السيطرة على الآخرين (أو باختصار: المسيطرون)، واتخاذ المبادرة، والمحافظة على رجاحة عقلك. الحمض النووي للشخص المسيطر قد يكون المحب للسيطرة زميلاً أو مديراً في العمل.