الرئيسية صحة نجاح علاج ألياف الرحم بالأشعة التداخلية بـ #مستشفى_الملك_فهد الأحساء / نجح مستشفى الملك فهد في الهفوف في معالجة عدد من حالات ألياف الرحم الحميدة باستخدام تقنية الانضمام بالقسطرة. وأوضحت صحة الأحساء أن تلك الإجراءات العلاجية المتقدمة حققت نتائج مبهرة ومن دون أي مضاعفات جانبية، مشيرة إلى أن هذا النوع من الإجراءات العلاجية تتم عن طريق حقن حبيبات دقيقة في الشرايين المغذية للرحم من خلال فتحة صغيرة في الجلد لا يتجاوز حجمها بضعة مليميترات لإغلاق تدفق الدم عن ألياف الرحم مما يؤدي إلى تقلص حجم الورم تدريجياً حتى يختفي. وظائف شاغرة على برنامج التشغيل الذاتي بصحة الأحساء | موقع وظائف الإلكتروني. وأفادت أن هذا الإجراء يغني عن الجراحة التقليدية ودون الحاجة لعمل تخدير عام للمريضة، لافتىة إلى أن المريضة تحتاج بعد الانتهاء من العملية البقاء تحت الملاحظة في المستشفى لمدة يوم أو يومين فقط، وأخذ بعض المسكنات لبضعة أيام بعد الخروج ثم تعود لممارسة نشاطها الطبيعي خلال فترة وجيزة. وقد أثبتت الدراسات الطبية أن نسبة نجاح هذه الإجراءات يصل إلى أكثر من 90% وتؤدي إلى اختفاء الأعراض وتحسن الحالة بصورة ملفتة وتستطيع المريضة الحمل إذا رغبت في ذلك. كما يتم في هذه الوحدة التخصصية إجراء الكثير من الإجراءات العلاجية الدقيقة كتوسعة الشرايين الطرفية لمرضى القدم السكرية، وتركيب الدعامات، وتفريغ الخراجات، وأخذ الخزعات، وعلاج هشاشة العظام والتليف الرحمي والدوالي وغير ذلك.
تعلن مديرية الشئون الصحية بمحافظة الأحساء عن وجود عدد من الوظائف الشاغرة والوظائف المشغولة بمتعاقدين ببرنامج التشغيل الذاتي بمستشفى الملك فهد بالهفوف ومستشفى الولادة والأطفال بالأحساء ومركز الأمير سلطان لمعالجة أمراض وجراحة القلب بالأحساء. فعلى من لديه الرغبة وتتوفر فيه الشروط اللازمة تعبئة طلب التوظيف على موقع المديرية: [url [COLOR=#FF5C00وتقبل الطلبات خلال مدة (14) يوماً اعتباراً من الإثنين 21 رجب 1433هـ [/COLOR شروط التقديم: 1- أن يكون المتقدم سعودي الجنسية. 2- توفر شهادة في نفس التخصص المطلوب + أي متطلبات آخرى للوظيفة حسب المعلن. 3- الأفضلية لمن لدية الخبرة في نفس المجال. 4- بالنسبة للوظائف الصحية يشترط حصول المتقدم على شهادة التسجيل والتصنيف من الهيئة السعودية للتخصصات الصحية. الزكاة والضريبة والجمارك تؤكد استمرار تقديم خدماتها خلال إجازة عيد الفطر المبارك | صحيفة الأحساء نيوز. 5- الترشيح والمفاضلة تتم وفق معايير منها ( التقدير العام بالمؤهل العلمي – سنة التخرج – الدورات – الخبرات – الاختبار – المقابلة الشخصية – أي معايير إضافية في حالة تساوي المعايير السابقة). 6- يجب أن تتطابق الخبرات مع الخبرات المسجلة في المؤسسة العامة للتأمينات أو المؤسسة العامة للمعاشات والتقاعد.
كما شارك في الحملة (60) جهة من كل منطقة، وأبرزها الإدارة العامة للتعليم بالأحساء والقصيم، ووزارة الأوقاف والدعوة والإرشاد بالأحساء، القصيم، أبها، القنفذة، ورابغ، وشاركت أمانة منطقة القصيم، الجوف، بدر، والقنفذة، وشاركت إدارة مرور الأحساء والجوف، كما شاركت مجموعة من المستشفيات وهي مستشفى الملك خالد بالمجمعة ونجران، مستشفى الموسى العام بالأحساء، مستشفى محافظة بدر العام، مستشفى الولادة والأطفال بمدينة بريدة، مستشفى الأمير متعب بن عبدالعزيز بمنطقة الجوف، مستشفى منطقة عسير المركزي، مستشفى الصحة النفسية بحفر الباطن، مستشفى محافظة رابغ العام، ومستشفى العقيق العام ومستشفى الملك فهد بالباحة. وشاركت إدارة الدفاع المدني بالمجمعة، ومركز الرعاية النهارية ومركز التنمية الاجتماعية بمحافظة بدر، وشارك بنجران مدرسة عبدالله بن الزبير ومكتب أمجد للدعاية والإعلان، وشارك بمنطقة الجوف الدوريات الأمنية ونادي الحي بثانوية الجزيرة، وبمدينة أبها شاركت مدرسة الثقافة المتوسطة ومتوسطة المنح الدراسية للبنات، كما شاركت المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني وإدارة الشرطة بمحافظة القنفذة، ومدرسة جيل التفوق الأهلية، ومركز تسوق المكان بحفر الباطن، وجمعية البر الخيرية ببني سار ومركز تسوق الغنيم، ومركز شرطة رابغ.
أخبار المؤسسة «العنود الخيرية» تسهم بـ87 عملاً تطوعياً على مستوى المملكة أطلقت مؤسسة الأميرة العنود الخيرية حملة وطنية بعنوان لأجلك يا وطن بمناسبة الذكرى السابعة والثمانون لتوحيد المملكة العربية السعودية لتنفيذ (87) عمل تطوعي على مستوى المملكة، وتحت شعار توحيد ووحدة انطلق تنفيذ الأعمال يوم السبت 16 سبتمبر وتم اختتامها في اليوم الوطني السعودي الموافق 23 سبتمبر. وشملت هذه الأعمال (14) منطقة بالمملكة وهي (المجمعة، الأحساء، الباحة، الجوف، القصيم، القنفذة، المدينة المنورة، أبها، أملج، بدر، حائل، حفر الباطن، رابغ، ونجران). تم التخطيط والإعداد للأعمال التطوعية بأهداف سامية تركز على تعزيز الوطنية وخدمة مختلف فئات المجتمع من ذوي الاحتياجات الخاصة، والأطفال، والشباب وكبار السن. كما شملت الأعمال خدمة بيوت الله والممتلكات العامة. وقام على تنفيذها الشباب والشابات المتطوعون بمؤسسة الأميرة العنود الخيرية والذين بلغ عددهم (550) متطوعاً وبلغ إجمالي ساعاتهم التطوعية (2, 255) ساعة تطوعية في خدمة (5000) مستفيد، وذلك عبر برنامج تمكين المجتمع المحلي بالمؤسسة الذي ينسق وينظم أعمالها في عدد من مناطق المملكة بالشراكة مع مجموعة من لجان التنمية وجمعيات البر ومكاتب الدعوة.
الجدير بالذكر أن المؤسسة تفعل الحملة سنوياً منذ ذكرى توحيد المملكة الخامسة والثمانون لتكون هذه المرة الثالثة على التوالي، حيث تقوم بتقديم أعمال تطوعية خلال أسبوع واحد بعدد أعوام التأسيس وذلك احتفاءً بالوطن وسعياً لتعزيز الأعمال التطوعية بين أفراد الشعب السعودي.
السبت, 29 رمضان 1443 هجريا, 30 أبريل 2022 ميلاديا. جميع التعليقات و الردود المطروحة لا تعبر عن رأى الموقع ولاكن تعبر عن رأى كاتبها, و الموقع لا يتحمل اى مسؤولية تجاه تلك التعليقات و الردود
وتقام دورة سيتى كلوب الرمضانية لكرة القدم ، من مرحلة تمهيدية بنظام الدورى، ومرحلة نهائية بين المتأهلين بنظام خروج المغلوب، كما رصدت أندية سيتى كلوب جوائز مالية مميزة للفرق المشاركة فى الدورة، كالتالى: جوائز المرحلة التمهيدية 8 ألاف - 6 ألاف - 4 ألاف جنيه، أما جوائز المرحلة النهائية 10 ألاف - 6ألاف - 4 ألاف جنيه. دورات تدريبية في ادارة الموارد البشرية. ولم تنس أندية سيتى كلوب باقى الأعضاء الذين لم يشاركوا فى مختلف الدورات الرمضانية، فجهزت برنامج تدريب للأعضاء يحمل إسم "تدريبات القوة"، بهدف تنشيط الأعضاء عقب تناول وجبة الإفطار والتخلص من الكسل ومشكلات الهضم، كما أعلنت أندية سيتى كلوب عن عروض خاصة بمناسبة الافتتاح في فروع كفر الشيخ والعبور ، على أن يكون "تمرين القوة " مع جيم على مظهر أكبر سلسلة وصالات جيم في مصر. وعلى المستوي الترفيهي، تقيم أندية سيتى كلوب خيم وسهرات رمضانية لتناول السحور، في كل الفروع تشهد تقديم خدمات مميزة للاعضاء مثل المأكولات والمشروبات والحلويات الرمضانية بجانب فقرات فنية وترفيهية متنوعة للاستمتاع بالأجواء الرمضانية الدافئة. وفي أقوى المفاجآت الرمضانية ، أطلقت أندية سيتي كلوب عروض رمضانية للعضويات فى مختلف الفروع ، وطالبت من يرغب فى الاشتراك بتسجيل بياناته في اللينك الموضوع على صفحة سيتي كلوب على مواقع التواصل الاجتماعى، وبعدها يتم التواصل مع صاحب الطلب لشرح العرض الموجود في الفرع الأقرب له وتمام الأمر بسهولة.
أشاد الدكتور ممدوح غراب محافظ الشرقية، بالدور الحيوي والهام لمركز التدريب وتنمية الموارد البشرية ومجهوداته لنشر ثقافة التدريب والتطوير المستمر للوصول إلى جهاز إداري كفء وتصميم وتنفيذ برامج تدريبية طبقاً لتقييم الاحتياجات التدريبية لطالبي الخدمة، وإعداد كوادر قيادية مؤهلة للعمل بفاعلية، وكذلك تخريج مدربين طبقاً للمعايير الدولية للمساهمة في تحسين مستوى أداء العاملين بالجهاز الإداري وتقديم أفضل الخدمات للمواطنين.
برنامج بكالوريوس العلوم في إدارة الأعمال - تخصص إدارة كلية العلوم الإدارية والمالية يمثل تخصص الإدارة أحد تخصصات إدارة الأعمال البالغة الأهمية البالغة في... المزيد برنامج بكالوريوس العلوم في إدارة الأعمال - تخصص تجارة إلكترونية يشهد العالم منذ أكثر من عقدين تنام مضطرد في التجارة الإلكترونية، حيث نما القط... برنامج بكالوريوس العلوم في إدارة الأعمال - تخصص محاسبة يمثل تخصص المحاسبة أحد تخصصات إدارة الأعمال العريقة ذات الأهمية البالغة... برنامج البكالوريوس في إدارة الأعمال تخصص مالية يمثل تخصص المالية أحد التخصصات الحديثة في إدارة الأعمال.
رواد الأعمال 31 مارس، 2022 الأخبار اضف تعليق تنظّم غرفة الشرقية، ممثلة في مركز التوظيف، الخميس 31 مارس الجاري، محاضرة بعنوان «الأطر التنظيمية في الموارد البشرية»، وذلك بمقر الغرفة الرئيس. وتتناول الورشة التي يقدمها علي آل عيد؛ مدير الموارد البشرية بشركة العوجان كوكاكولا للمرطبات بالمملكة، المحاور التالية: الموارد البشرية والالتزام. أنظمة العمل وربطها بالسياسات والإجراءات. روح النظام.. وجهة التطبيق العادل للسياسات. #اليوم ندعوكم للمشاركة في محاضرة نعقدها بعنوان.. دورات في الموارد البشرية مجانية. "الأطر التنظيمية في الموارد البشرية" 🕐 1 ظهراً 📍مقر الغرفة الرئيس 🔗 للتسجيل: — #غرفة_الشرقية (@AsharqiaChamber) March 31, 2022 جهود غرفة الشرقية ويمكن التسجيل في المحاضرة من ( هنــــــــا). يشار إلى أن الغرفة تلعب دورًا رئيسيًا في الحياة الاقتصادية ليس فقط في المنطقة الشرقية، بل في المملكة والخليج العربي أيضًا، وعلى امتداد أكثر من خمسة عقود نمت أعمال الغرفة حتى أصبحت واحدة من أهم المؤسسات التجارية والاقتصادية في المملكة.
ما هي دورات التحول الرقمي ، حيث اتجهت الكثير من الدول إلى اعتماد التكنولوجيا كأداة أساسية في إنجاز معظم الأعمال التي يمكن إنجازها ضمن الشركات العامة والخاصة، وذلك حتى يتم توظيف الموارد البشرية بأفضل الطرق وأكثرها تطور، بالإضافة لوجود العديد من المؤسسات التي تعمل على إنشاء مشاريع تساعد الناس على استخدام التحول الرقمي. دعونا وإياكم من موقع محتويات نتعرف على ما هي دورات التحول الرقمي. ما هي دورات التحول الرقمي هي دورات إتقان الخبرات المطلوبة للتحول الرقمي في المؤسسة ، وقد أصبح التحول الرقمي شرط من الشروط الأساسية للحصول على الشهادات المتقدمة في العديد من البلدان، حيث يجب على طلاب الدكتوراه والماجستير والدبلوم أن يحصلوا على شهادة التحول الرقمي. وذلك حتى يتمكنوا من الحصول على شهاداتهم الرسمية، حيث تنقسم دورات التحول الرقمي إلى 7 برامج أساسية. بالإضافة لبرنامجين يمكن للمتقدم أن يقوم باختيارهما. عاجل:- مواعيد نزول معاش الضمان الاجتماعي المطور sbis.hrsd - ثقفني. حيث يجب على الطالب أن ينجح في الاختبارات الخاصة بهذه البرامج، وذلك حتى يتمكن من الحصول على شهادة التحول الرقمي. [1] تعريف التحول الرقمي يمكن تعريف التحول الرقمي على أنه واحد من الطرق التي تعمل على الاعتماد على التكنولوجيا بشكل رئيسي، بالإضافة إلى أن الهدف الرئيسي من هذه العملية هو تقليل تكاليف الإنتاج، وذلك مع رفع قيمة الإنتاج.