تعريف الميول وخصائصها الميول والدوافع هي قوى داخلية تمتاز بالبساطة والعمومية وتُفترض أصلاً ومنطلقًا لتفسير الحياة النفسية وانعكاساتها على الجسد. فالميل، حسب ماك دوغال، هو المسلّمة الأولى التي لا غنى عنها لتفسير الأمور النفسية. ويعرّف لالاند بالميل على أنه قوة إجرائية تتوجه في اتجاه محدّد ولكنها تصادف العديد من العوائق والظروف المعاكسة. خصائص الميول: تتكون الميول المهنية للفرد من عوامل وراثيّة وتتأثر أيضاً بالعوامل البيئية المُكتسبة. الميول المهنية متغيّرة وغير مستقرة، بحيث تتغيّر الميول المهنية بتأثير العوامل الخارجية مثل الأصدقاء والأهل وغيرهم. الميول المهنية مُستمرّة، بحيث تبدأ من مرحلة الطفولة وتستمر لمرحلة الشباب ومرحلة التأسيس المهني. الميول المهنية متفاوتة، حيث ممكن أن نجد نفس الميول المهنية لأكثر من شخص ولكنها تختلف من حيث الدرجة والمستوى. اختبار هولاند يُعَدّ اختبار هولاند للميول المهنية من الاختبارت المهمة للكشف عن ميول الفرد المهنية؛ وذلك لأنَّها تتصف بالصدق، بحيث يقوم هذا الاختبار على التمييز بين الأفراد الذين تكون اتجاهاتهم المهنية مختلفة، وأيضاً التمييز بين الأفراد الذين تكون بينهم اتجاهات متشابهة بحيث يحدد درجة السمة عندهم، ويقوم هذا الاختبار على وضع مجموعة من المهن أمام الفرد ويقوم الفرد باختيار المهن التي يميل إليها أكثر من غيرها.
ويحب هنا التعرف إلى أن هذا المقياس أو الاختبار هو للتقييم المهني أو تقييم المصالح وليس لتقييم الشخصية أو الفرد. في النسخ الحديثة من مقياس التقييم يمكن إتمام الاختبار خلال مدة من نصف ساعة إلى ساعة إلا الربع حيث يتم تسجيل النتائج بالحاسوب، ومن خلال النتائج المسجلة يستطيع الفرد مقارنة النتائج مع مجموعة أفراد في مجال معين، كما يمثل مقياس الميول المهنية علامة تجارية مسجلة تحت CPP, Inc في ماونتون فيو كاليفورنيا. مقاييس مهنية مقياس كودر: يقوم هذا المقياس على وجود العديد من الأسئلة الواجب تقديمها للفرد ومن ثم تشخيص وتحديد اتجاهاته المهنية وميوله ورغباته نحو المهن والوظائف المختلفة، ويقيس هذا المقياس مجموعة من الميول المهنية وتتمثل بميول العمل الخارجي، الميول للعمل الميكانيكي، الميول للعمل العلمي، الميول للعمل الفني، الميول للعمل الرقمي، الميول للعمل الإقناعي، الميول للعمل الأدبي، الميول للعمل الموسيقي، الميول للعمل الأدبي الإداري والميول للعمل الاجتماعي التعاوني. مقياس مينسوتا: يقوم هذا المقياس على مقارنة بين رغبات الأفراد وميولهم المهنية وبين الأفراد الناجحين والذين يعملون بالأصل في المجالات المهنية المختلفة، بحيث صمم هذا المقياس لتشخيص الأفراد الراغبين بالتخلي عن الدراسة والالتحاق بالأنشطة المهنية المختلفة، مثل الملتحقين بالمصانع الصناعية، ومراكز التدريب المهني، ويتكون هذا المقياس من واحد وعشرين مهنة وحرفة متواضعة، مثل الميكانيكي والكهربائي والدهّان وغيرها، وقام هذا الاختبار على تقسيم المهن مجموعات مهنية مختلفة.
وتمت مناقشة النتائج في ضوء الاطار النظري والدراسات السابقة ، وتم عرض بعض التوصيات والمقترحات المتعلقة بالموضوع هدفت الدراسة الحالية إلى بناء وتقنين للميول المهنية لطلبة مرحلة التعليم مابعد الأساسي في سلطنة عمان. تكون المقياس من 60 فقرة تمثل بيئات هولاند الست ( البيئة الواقع...
صندوق الموارد البشرية اختبار الميول للمتابعة اضغط هنا مقياس الميول المهنية طاقات لمشاهدة الفيديو اضغط هنا بحث عن الميول المهنية لتحميل الملف اضغط هنا
أهمية وتطبيقات نظرية اتخاذ القرار المهني: تتبنى نظرية اتخاذ القرار المهني الفكرة القائلة بأن التوافق المهني هو أحد عوامل النجاح الهامة، حيث أنه وعندما تتشابه الخصائص الفردية للموظفين فإن ذلك يسهل عملية التناغم فيما بينها ويصب في مصلحة المنظمة. وتشير نظرية اتخاذ القرار المهني إلى أن هناك ستة أنواع أساسية من بيئات العمل: واقعية، تحقيقية، فنية، اجتماعية، مغامرة، تقليدية. ويبحث الناس في الغالب عن البيئات التي تمكنهم من استخدام مهاراتهم وقدراتهم والتعبير عن قيمهم ومواقفهم. على سبيل المثال، تبحث الأنواع البحثية عن البيئات الاستقصائية. في حين تبحث الأنواع الفنية عن البيئات الفنية. كما تشير النظرية إلى أن الأشخاص الذين يختارون العمل في بيئة مشابهة لنوع شخصيتهم هم أكثر عرضة للنجاح وتحقيق معدل عالي من الرضا الوظيفي. على سبيل المثال، من المرجح أن يحقق الفنانون النجاح والرضا إذا اختاروا وظيفة ذات بيئة فنية، مثل اختيار الرسام أن يعمل لحساب شركة ديكور أي بيئة "يسيطر عليها" أشخاص من النوع الفني حيث القدرات الإبداعية تحظى بمكانة مرموقة. وباختصار، تساعد نظرية جون هولاند في شرح الخيارات المهنية التي من المرجح أن تؤدي إلى النجاح في الوظيفة فضلاً عن تحقيق الرضا الوظيفي.
تم خدمة عسكرية جي تشانغ ووك في القوات المسلحة الكوري الذي بالجنوب في 14 آب 2017 وتم تسريحه في 27 نيسان 2019. اعمال جي تشانغ ووك والمشوار الفني بدأ جي عمره المهنية في المسرح الموسيقي. تقرير حول جي تشانغ ووك ،اعماله الفنية ،ديانته ، حبيبته | القلعة. ثبت للمرة الأولى على الشاشة في عمل سينمائي أيام 2006. وقد كان له دور ثانوي في الدراما التلفزيونية لسنة 2008 أنت سرقت فؤادي وضح للمرة الأولى رسميًا لاغير في عمل سينمائي 2008 Sleeping Beauty. في سنة 2009 ، ثبت في My Too Perfect Sons ( أطفالي الكمال جدا) ،هو مسلسل تلفزيوني كوري اتجاه جنوب لسنة 2009 منافسة Son Hyun-joo ، Lee Pil-mo ، Han Sang-jin ، Ji Chang-wook ، Park Sun-young ، Yoo Sun ، Yoo Ha-na ، Kang Eun-bi، Byun Hee-bong ، Baek Il-seob ، Yoon Mi-ra ، Kim Yong-gun ، يقوم بدور الشقيق الأصغر الخجول المخنث الذي ينتهي به المطاف بتربية ابنة أرقى صديق له في الوقت الذي كان يصل من السن عشرين عامًا. حصلت الدراما الأسرية في أجازة خاتمة الأسبوع على تقييمات أربعين٪. ثم كان له دور معزز في المسلسل الحرك الكوميدي البطل, مسلسل تلفزيوني كوميدي كوري اتجاه جنوب لسنة 2009عن مراسلين متحمسين يعملون لصحيفة من الدرجة الثالثة يحاربون الفساد وعدم المساواة.
تقرير حول جي تشانغ ووك تقرير حول جي تشانغ ووك.. جي تشانغ ووك (مواليد 5 يوليو 1987) مغني وممثل كوري جنوبي. بدأ حياته المهنية مع دوره في مسلسل Smile Again (2011-2012). صعد إلى الصدارة خارج آسيا بفضل أدواره في مسلسلات ناجحة مثل Baek Dong Soo (2011) ، Empress Ki (2013-2014) ، Healer (2014-2015) ، Agent K2 (2016) ، Suspicious Partner (2017) والأفلام مثل المدينة الصناعية (2017). صدر في برنامج Running Man في عام 2020 ، الحلقة 507 مع طاقم المسلسل الكوري Saet Biol. معلومات عنه تاريخ الميلاد: 5/7/1987 المهنة: ممثل الطول: 182cm البرج الفلكي: السرطان مكان الميلاد: انيانغ – كوريا الجنوبية Ji Chang Wook ممثل كوري جنوبي الاسم: جي تشانغ ووك الهانغول: 지 창욱 ولد: 5 تموز 1987 مقر الميلاد: كوريا الجنوبية الارتفاع: 180 سم. فصيلة الدم: A جي تشانغ ووك وحبيبته اشتهر جي تشانغ ووك بدراما Smile ، بطولة Dong Ha عام 2010. حصلت The Daily Drama على تصنيف 51. 4٪ بأعلى معدل ، وهو ما دفعها للتميز. إنه يعمل فقط في المسرح ، باستثناء دور السينما والمسرحيات الموسيقية ، ويحصل على تقييمات قوية في عدد الأدوار بسبب موهبته التمثيلية.
مؤرشف من الأصل في 27 أغسطس 2016. ^ "Ji Chang-wook and Yoo Seung-ho start shooting SBS "Warrior Baek Dong-soo " ". Hancinema. Nate. 18 May 2011. مؤرشف من الأصل في 08 أغسطس 2019. ^ "Wang Ji-hye and Ji Chang-wook in "Bachelor's Vegetable Store " ". 2 November 2011. مؤرشف من الأصل في 8 أغسطس 2019. ^ Choi, Eun-hwa (4 July 2012). " Five Fingers Confirms Cast with Joo Ji Hoon and T-ara's Ham Eun Jung". enewsWorld. مؤرشف من الأصل في 08 يوليو 2012. اطلع عليه بتاريخ 26 نوفمبر 2012. ^ "Ji Chang-wook Cast in Ha Ji-won's New Historic Series". 10 September 2013. مؤرشف من الأصل في 8 أغسطس 2019. ^ "Ji Chang Wook Acts On Weightless Conditions in 'Healer ' ". BNT News. 1 December 2014. مؤرشف من الأصل في 12 يوليو 2018. ^ "Ji Chang-wook to star in Chinese drama". Kpop Herald. 29 February 2016. مؤرشف من الأصل في 12 يوليو 2018. ^ "Ji on action, romance and comedy". Korea JoongAng Daily. 19 November 2016. مؤرشف من الأصل في 21 سبتمبر 2018. ^ "Actor Ji Chang-wook: 'I'm late but will have fun in military ' ". 18 July 2017.